職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
Q. どんな会社ですか？ 株式会社セットジャパンコーポレーションは、製造業・中小企業・スタートアップなど幅広いクライアントのシステム開発を手がけるSES企業です。 「他社では実現が難しい」と言われた案件にも対応できる開発力と、多様な他社との協働実績が強みです。 Q. 具体的にどんな案件がありますか？ 製造業向けの開発案件（中部地区に豊富）、中小企業のDX化支援、AI・VR・ARを活用したアプリ開発など、ジャンルを問わない案件が揃っています。 「この分野の案件しか経験できない」という制限がなく、エンジニアとして幅広い実績を積める環境です。 Q. 入社後のキャリアはどう決まりますか？ 入社後、まずあなたの将来の展望・やりたいことをヒアリングします。 その上で「実現するために必要な業務」を選定し、個別のキャリアパスを作成。 「少し頑張ればクリアできる仕事」からスタートし、段階的にステップアップできるよう伴走します。 「この業務しかしない」というこだわりより、時代のニーズと自分の希望を掛け合わせてスキルを広げたい方に向いています。 Q. チームで動けますか？一人で抱え込む環境ではないですか？ 基本的にチームで案件に参画します。先輩・仲間と助け合いながら進める体制なので、経験者でも新しい環境に馴染みやすい職場です。 Q. 応募に必要な条件は？ 開発における上流工程の経験が3年以上あることが必須です。 学歴・ブランクは不問。経験とスキルを重視した採用を行っています。 |
アピールポイント |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 歩合制という選択肢 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ この求人では、経験者を対象に「歩合制の給与」も選択できます。 月給制（基本給42万〜72万円）と歩合制、どちらが自分に合っているかを選べる柔軟な報酬設計です。 「実力に見合った収入を得たい」「自分のパフォーマンスで稼ぎたい」という方にとって、魅力的な選択肢となります。 想定年収は500万〜1,000万円。実績と経験次第で高収入を狙える環境です⭕ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 転勤なし・副業OKの働き方 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 転勤はありません。新宿を拠点に腰を据えて働けます。 副業は全従業員が利用可能。本業と並行してスキルを活かした副業ができる点も、エンジニアにとって大きなメリットです。 在宅勤務も相談可能なため、ライフスタイルに合わせた働き方を調整できます。 ◆ 通勤手当の上限 公共交通機関・駐車場・駐輪場・ガソリン代いずれも、上限40,000円／月の範囲内で全額支給。 自転車通勤も可能です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】開発における上流工程に携わった経験をお持ちの方（経験年数：3年以上） ※SES（システムエンジニアリングサービス）として、お客様先または自社プロジェクトで以下の業務をお任せします。 あなたの将来の夢・展望をお聞きし、「実現する為に必要な業務」を選定します。そのためのキャリアパスを作成し、少し頑張ればクリアできる仕事から始めていただき、段階的にステップアップしていけるように携わっていただきます。様々なシステム開発に対応できる人材となって頂く為に、この業務しかしない！等のこだわりを持ちすぎず、時代のニーズとあなたの希望にマッチしたスキルが身に着くようサポートいたします。 ●経験者歓迎 ●キャリアアップ ●学問不問 ●ブランクOK |
勤務時間 |
標準勤務時間：9:00〜18:00（休憩60分／所定労働時間8時間） 平均残業時間：20時間／月 フレックスタイム制：無 ●残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
・完全週休二日制（土曜・日曜・祝日） ・夏期休暇：4日 ・年末年始休暇：4日 ・年間休日：130日 ・有給休暇：入社半年経過時点で10日付与（入社時5日付与、半年後5日付与） ・慶弔休暇・特別休暇あり（結婚休暇5日間 等） ●年間休日120日以上 ●土日祝日休み ●長期休暇あり |
アクセス |
JR山手線新宿駅 徒歩5分 |
勤務地 |
東京都東京都新宿区東京都新宿区 |
給与 |
月給 420,000円～720,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 "基本給：420,000円〜 ■想定年収：500万円〜1000万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ■資格手当：5,000円〜20,000円／月（国家試験対象、ベンダー資格は一時金） ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■試用期間：あり（6ヶ月） 条件変更：無" 【待遇・福利厚生】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 ・在宅勤務（相談可） ・転勤なし ・副業OK（全従業員利用可） ・自転車通勤可（全従業員利用可） ・【通勤手当補足】会社規程に基づき支給 公共交通機関・駐車場・駐輪場・ガソリン代支給（上限４０，００ ０円／月） ※上限内であれば全額支給 ・災害サポート手当（災害時に帰宅困難の場合のタクシー代や宿泊代の補助等） ・資格手当（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度（一部従業員利用可） ・リファラル手当※毎月10,000円（全従業員利用可） ・引っ越し手当（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度/慶弔休暇 ・特別休暇（結婚休暇5日間、子どもの結婚など） ・リロクラブ加入 ・有給休暇 入社半年経過時点10日 入社直後5日付与 ※有給取得率90%越え 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###### |
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