職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
月給248,590円～378,880円、年間休日120日、フレックスタイム制で働きやすい正社員募集です。 ✨あなたの技術力を活かして、社会を支える製品開発に挑戦しませんか✨ 三和ニューテック株式会社では、精算機やカード決済端末、医療機器、セキュリティ機器など、私たちの生活に欠かせない製品の回路開発を手掛けています。新卒から経験者まで幅広く歓迎し、あなたのこれまでの経験に応じて待遇を決定いたします。 【お任せすること】 ・電子回路設計：CPUの周辺回路や抵抗、周波数などを仕様に基づいて設計していただきます。ORCADやオシロスコープなどの専門ツールを使用した本格的な回路開発業務です。 ・評価試験：設計した回路が正しく動作するかの検証作業も重要な業務の一つです。 ・進捗管理・打合せ：部門間の連携や進捗確認など、チームワークを大切にした業務進行を行います。 【この仕事の魅力】 ⭐フレックス制度：10:05-14:40のコアタイム以外は自由出社・退社で、ワークライフバランスを実現 ⭐成長環境：リーダー・ライター分野から医療機器まで幅広い製品開発に関われる貴重な経験 ⭐安定待遇：年2回の賞与（前年度実績3ヶ月分）、住宅手当、家族手当など充実した福利厚生 【1日の働くイメージ】 ・10:00 出社・朝礼（フレックス制のため10:00までに出社） ・～ 開発業務、部門間打合せなど ・12:00 昼休憩45分間 ・～ 開発業務、評価試験など ・～ 進捗確認打合せなど ・18:00 退社（14:40以降はいつでも退社可能） 【こんな方にぴったり】 工学系学校出身：大学、高専、短大、専門学校など工学系の知識をお持ちの方なら基礎からしっかりサポート 設計経験者：類似する開発業務や設計業務の経験がある方は即戦力として活躍いただけます ツール経験者：設計ソフトやツールを扱える方は、より専門的な業務にも挑戦できます 清武駅から徒歩5分の好立地で、車・バイク通勤も可能です。あなたの技術力を社会に役立つ製品開発で活かしてみませんか。 |
アピールポイント |
✨回路設計の技術力を磨ける環境✨ リーダー・ライター分野、医療機器・介護福祉分野、セキュリティ分野など幅広い製品の回路設計に携われます。ORCADやオシロスコープなどの専門ツールを使用し、CPUや周波数など電子回路の設計スキルを深められます。技術者としてのキャリアを着実に積み重ねられる職場です。 ⭐フレックスタイム制で働きやすさ抜群⭐ 10:05から14:40のコアタイム以外は自由な時間に出退勤可能です。朝は6:00から、夜は22:00まで対応できるため、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。14:40以降はいつでも退社でき、プライベートとの両立も充実します。 ✅年間休日120日で充実したオフタイム✅ 完全週休2日制に加え、GW・夏季・冬期の長期休暇も確保されています。有給休暇はもちろん、介護・育児・産前産後休暇など人生のステージに合わせた休暇制度も整備され、安心して長く働ける環境です。 〇清武駅徒歩5分の好立地〇 駅から徒歩わずか5分の通勤便利な立地です。車・バイク通勤も可能で駐車場完備のため、電車でも車でもアクセス良好。通勤ストレスを軽減し、仕事に集中できる環境が整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【歓迎条件】 ・工学系の学校卒業(大学、高専、短大、専門)の方 ・類似する開発業務、設計業務のご経験がある方 ・設計ソフト・ツールを扱える方 |
勤務時間 |
・基本勤務時間:8:20～17:05 ・労働時間:7時間50分 ・休憩時間:55分 ※開発者はフレックスタイム制です ・フレキシブル:06:0010:05 ・コアタイム:10:0514:40 ・フレキシブル:14:4022:00 ・実働時間:1日あたり8時間 ・平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 ・平均残業時間:1ヶ月あたり20時間~30時間 ・勤務曜日:月・火・水・木・金 ・フレックスタイム制度あり |
休日・休暇 |
・完全週休2日制 ・年間休日120日 ・当社カレンダーによる ・GW休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・有給休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 ※基本土曜は休日ですが祝日のある週は出勤となる場合があります ・年間休日110日以上 |
アクセス |
清武駅より徒歩5分、車・バイク通勤可(駐車場あり) ・駅近5分以内 |
給与 |
月給 248,590円～378,880円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 基本給:248,590円〜378,880円 ※下限値は大卒初任給の場合 ※給与などの待遇面は、これまでのご経験により変化します ■固定残業代:あり 30,000円～50,000円(10時間20時間分) 固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■手当:あり ・住宅手当:10,000円12,000円 ・家族手当:扶養の子1人につき6,000円~10,000円(社内規定による) ・残業手当 ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当:月間20,000円まで ■賞与:あり 年2回(前年度実績3ヶ月分)(社内規定による) ■昇給:あり ■試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件変更:なし 変更内容:本採用時と同じ 【待遇・福利厚生】 ・労災保険あり ・雇用保険あり ・厚生年金あり ・健康保険あり ・制服あり ・副業可(規程あり) ・車通勤OK(駐車場あり) ・バイク通勤OK ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙・喫煙室設定) 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・住宅手当あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sanwanewtec002### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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