資格取得支援ありの開発設計職⭕精機・製造技術

資格取得支援ありの開発設計職⭕精機・製造技術

三明電子産業株式会社

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    正社員
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    月給 204,500円~230,000円
資格取得支援、退職金制度、充実の福利厚生。三明電子産業で安心してキャリアをスタート❗

職種

工場・製造

仕事内容

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三明電子産業では、入社後にじっくりと技術を習得し、自分だけのキャリアを築いていける環境を大切にしています。
資格取得支援制度や研修制度が整っており、実力主義の評価体制のもとで着実にステップアップできます。
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入社後は4つの技術部署のうち1つに配属され、腰を据えて経験を積みながら専門技術を磨いていきます。

◆各部署でのキャリア形成

・開発→ 製品の企画から設計・製品化まで一貫して関わることで、エンジニアとしての総合力を培える。幅広い知識を積み重ねながら、プロジェクトを牽引する存在へ成長できます。

・技術→ ソフトウェア設計とラダープログラムのスペシャリストとして育成。自動制御に不可欠なプログラム技術を深めながら、お客様との打ち合わせや現地対応を経てコミュニケーション力も伸ばせます。

・精機→ 電気・機械の両軸を持つエンジニアとして、試作開発から量産まで幅広く手がけるスキルが身につく。希少な二刀流人材として、市場価値の高い技術者を目指せます。

・製造技術→ OEM製品のハード設計を通じて、お客様の多様な要求に応える応用力が育まれる。生産現場との連携から「現場力」を学び、より深みのある設計者へと成長できます。

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<成長を支える制度>
・資格取得支援制度:技術者としての専門性を証明する資格取得をサポート
・研修制度:入社後の育成体制が整っており、未経験・文系の方でも安心してスタートできる
・実力主義の評価・昇給昇格制度:努力と成果が正当に評価される

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希望があれば部署間の異動も可能で、生産現場から設計へキャリアを転換した先輩もいます。
長く働くほど深まる技術と評価が、ここには用意されています。

アピールポイント

⭐ やりがいのある設計・開発で技術者としての誇りを育てる
自社製品の「0を1にする」開発設計から、OEM製品の量産設計まで、ものづくりの全工程に関われます。製品化という具体的な成果が得られる仕事のため、達成感とやりがいを継続的に感じられます。

✨ 研修・育成体制で未経験からでも安心してスタート
入社後はしっかりとした研修・サポート体制のもと、段階的に技術を習得できます。文系・理系問わず受け入れる育成方針のもと、経験がなくても着実に技術者として育っていけます。

✅ 社員を大切にする制度が充実した安定した職場
退職金制度・奨学金制度・社員慰安旅行・永年勤続表彰など、長期就業を支える制度が整っています。制服貸与もあり、働きやすい環境が丁寧に整備されています。

❗ 自動制御・基板・ロボット支援など最前線の技術に携われる
ラダープログラム・MEMS製品・ロボット支援試作など、現代の産業に不可欠な技術分野を担います。技術のスペシャリストとして、社会的に重要な製品づくりの一端を担えるポジションです。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

学部学科不問
理系学生歓迎ですが、文系の方でもやってみたい・挑戦してみたいと感じて頂ける
学生も歓迎です。


大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
学外活動の経験が豊富な人
学生時代に起業の経験がある人
個性をアピールできる人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

・未経験OK
・大型免許不要(普通免許のみでOK)※8t未満
・英語力不要
・U・Iターン歓迎
・制服貸与

勤務時間

8:20~17:00 実働7.5時間/1日(第一土曜日のみ出勤、以外は完全週休2日制)

・残業月10時間以内

休日・休暇

完全週休2日制
年間休日数:118日
有給休暇:10日~40日
休暇制度:法定休暇全般
特別休暇:夏季休暇・年末年始休暇・結婚休暇・忌引休暇

・土日祝休み
・年間休日110日以上
・長期休暇あり
・育休・育休取得実績あり

アクセス

新清水駅: 正面口から 徒歩 28分

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・転勤なし

給与

月給 204,500円~230,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
四大卒・院卒(既卒を含む): 230,000円
短大・専門学校卒(既卒を含む): 204,500円
高専卒(既卒を含む): 214,900円

試用期間3ヶ月
試用期間中の給与は、初任給と同額を支給。

資格手当、住宅手当、通勤手当、家族手当、定時外手当 必要に応じて支給
【待遇・福利厚生】
各種社会保険
住宅補助制度
退職金制度(DB/DC)
奨学金制度
社員慰安旅行
社員懇親会
リクリエーション補助
永年勤続表彰
社内提案制度
社宅制度

【試用期間】
あり
3ヶ月
変更あり(待遇欄に詳細記載)

【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。