職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
高齢者の生活を支える施設運営の中心的な役割をお任せします。 サービス付き高齢者向け住宅における入居者様のケアマネジメント、日常生活支援、 健康管理に関わる事務業務が主な職務です。併設された訪問介護施設との連携を図りながら、 利用者様一人ひとりに寄り添ったサービス提供体制を構築していくお仕事になります。 営業管理の経験があれば、その知見を活かして施設全体の運営効率化に貢献いただけます。 介護経験は問いませんので、新たなフィールドでのチャレンジを全力でサポートします。 ◆･◆･◆･◆･ 明るく働きやすい職場環境の中で、チームの一員として活躍できるポジションです。 スタッフ間で協力し合い、助け合える関係性が築かれている施設です。空調完備の快適な就業環境、 無料駐車場による通勤の利便性も大きな魅力です。JR磐田駅から車で10分という立地の良さは、 通勤時間を最小限に抑えながら、仕事後のプライベートを充実させることができます。 年間休日107日、有休取得率78.3％という実績が示すように、ワークライフバランスを重視する職場文化が根付いています。 ◆･◆･◆･◆･ スキルを磨き、確実にキャリアアップできる環境が整備されています。 研修制度により、高齢者ケアに関する知識や施設運営のノウハウを段階的に習得できます。 昇給実績（年3,300～7,000円）と昇格の仕組みがあり、あなたの努力と成果が給与・ポジションに反映される透明性の 高い評価体制です。基本給234,000～300,000円に加え、資格手当、処遇改善手当、職務手当など複数の手当が用意されており、 安定した収入増が期待できます。定年制60歳、再雇用制度65歳までにより、長期的なキャリア設計が可能です。 |
アピールポイント |
⭕ 通勤負担の軽減と快適な職場環境 無料駐車場完備により、毎日の通勤ストレスが大幅に軽減されます。空調完備の快適な施設で、四季を通じて快適に業務に集中できる環境が整備されています。 ⭕ 地域密着の長期勤務で安心感実現 JR磐田駅から車で10分という利便性の高い立地で、転勤なしのため地元での生活基盤を守れます。地域に根を張った仕事ができることで、社会貢献の実感を得ながら働けます。 ✨ 充実の研修体制とスキルアップの機会 研修制度が整備されており、介護経験がなくても段階的に知識やスキルを習得できます。営業管理経験を活かしながら、施設運営の専門知識を身に付けられる貴重な環境です。 ✨ 年間休日107日で仕事と生活の両立 月9日のシフト休み（年間では107日）、有休取得率78.3％という実績が示すように、プライベートとの両立がしやすい職場です。趣味や家族との時間を大切にしながら働き続けられます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・高校以上卒業 ・18歳～59歳（定年60歳のため） ・介護職員初任者研修修了者（必須） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護の経験不問 ・営業管理経験者優遇 ・高齢者のお世話の好きな方大歓迎 ・協調性をもって助け合える方 ・未経験OK ・大型免許不要（普通免許のみでOK）※8t未満 ・ブランクOK ・有資格者歓迎 |
勤務時間 |
変形労働時間制（1ヶ月単位） ・6時30分～15時30分 ・8時30分～17時30分 ・11時00分～20時00分 ・16時30分～9時30分（夜勤あり・1人体制）※相談可能 （1）～（4）の交代制 時間外労働時間：あり（月平均10時間） ・午前/午後/夜勤 パターン選択可 |
休日・休暇 |
・年間休日107日 ・シフト制：月9日（2月は8日）の休み ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ・シフト制 ・年間休日100～110日 |
アクセス |
JR磐田駅から車で10分 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
給与 |
月給 285,000円～374,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：234,000円～300,000円 ■手当： 資格手当：2,000円～10,000円 処遇改善手当：29,000円～29,000円 職務手当：20,000円～35,000円 住宅手当：15,000円/月 家族手当：2,500円/人 通勤手当：実費支給（上限あり 月額10,000円） 昇給：あり（1月あたり3,300円～7,000円 前年度実績） 賞与：年3回 計2.30ヶ月分（前年度実績） 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金共済加入 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・定年制あり（60歳）、再雇用制度あり（65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙、敷地内禁煙-屋外に喫煙室設置） ・育児休業取得実績あり 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sankowood001### |
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