水のスペシャリスト✨法人向けソリューション営業

水のスペシャリスト✨法人向けソリューション営業

株式会社櫻川ポンプ製作所

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    正社員
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    年収 5,200,000円~5,500,000円
✅未経験歓迎の安心環境✅工場研修で製品知識をしっかり習得!関東圏担当で出張も少なく安定勤務

職種

営業

仕事内容

年収520万円~550万円・出張転勤なし・年間休日120日の安定環境で、キャリアアップを目指しませんか⭐

水のスペシャリストとして、お客様の課題解決に貢献し、自身の成長を実感できる営業職です。

【お任せすること】
・関東圏と山梨県のお客様を担当し、ゼネコンやポンプ専門代理店との長期的なパートナーシップを築いていただきます。宿泊を伴う出張はほとんど発生せず、ワークライフバランスを保ちながら営業活動に専念できます。
・新製品の提案から修理・カスタマイズ相談まで多岐にわたる業務を通じて、水中ポンプの専門知識を深め、お客様にとって頼れる存在になっていただきます。
・開発部との連携により、お客様の「こんなもの作れない?」という声を製品化につなげる、創造性の高い営業活動を経験できます。

【この仕事の魅力】
✅専門性:圧倒的な技術力を持つ製品を扱う誇りとやりがい
✅評価制度:実績と行動の両面を評価する透明性の高いシステム
✅教育体制:1ヶ月の基礎研修と1週間の工場研修による充実したスタートアップ支援
✅職場環境:互いに支え合う協力的な雰囲気

【こんな方にぴったり】
成長意欲:営業経験を活かしながら新たな専門分野に挑戦したい方
リーダーシップ:マネジメント経験を持ち、チームに貢献したい方
技術志向:製品の技術的な魅力を理解し、それを伝える情熱のある方

あなたの経験と想いを、水のスペシャリストとして発揮してください。新たなステージでのご活躍をお待ちしております。

アピールポイント

〇 水のスペシャリストとして社会貢献 〇

✨ 日々の生活から緊急時まで支える重要な仕事
公園の噴水、大雨時の排水ポンプ、工事現場の水たまり排水まで、私たちの日常を支える製品を扱えます。
お客様の課題解決を通じて、社会インフラを支える誇りある仕事に従事できます。

⭐ 営業経験があれば業界未経験でも歓迎
営業経験とマネジメント経験があれば、ポンプ業界の知識は入社後に身につけられます。
新しい分野にチャレンジしたい方にとって、成長機会に満ちた環境が整っています。

✅ 葛西臨海公園駅から徒歩圏内の好立地
京葉線葛西臨海公園駅から徒歩19分の立地で、都心部へのアクセスも良好です。
通勤手当全額支給で、交通費の心配なく通勤できます。

⭕ 充実した福利厚生で安心して働ける
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備に加え、勤続3年以上で退職金制度もあります。
60歳定年後も再雇用制度があり、長期的な働き方を選択できます。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎です!~
■必須条件:下記いずれも満たす方
・営業経験をお持ちの方(個人・法人不問)
・マネジメント経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

~お客様の声をカタチにしたい方お待ちしております!~

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勤務時間

8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均:20時間程度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年始年末休暇

アクセス

京葉線「葛西臨海公園駅」から徒歩19分

給与

年収 5,200,000円~5,500,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
<予定年収>
520万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):188,000円~235,000円
固定残業手当/月:28,000円~34,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
216,000円~269,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(3か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
再雇用制度有

【試用期間】
あり
6ヶ月
変更なし

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###sakuragawa007-2###
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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