職種 |
営業 |
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仕事内容 |
年収520万円~550万円・出張転勤なし・年間休日120日の安定環境で、キャリアアップを目指しませんか⭐ 水のスペシャリストとして、お客様の課題解決に貢献し、自身の成長を実感できる営業職です。 【お任せすること】 ・関東圏と山梨県のお客様を担当し、ゼネコンやポンプ専門代理店との長期的なパートナーシップを築いていただきます。宿泊を伴う出張はほとんど発生せず、ワークライフバランスを保ちながら営業活動に専念できます。 ・新製品の提案から修理・カスタマイズ相談まで多岐にわたる業務を通じて、水中ポンプの専門知識を深め、お客様にとって頼れる存在になっていただきます。 ・開発部との連携により、お客様の「こんなもの作れない?」という声を製品化につなげる、創造性の高い営業活動を経験できます。 【この仕事の魅力】 ✅専門性:圧倒的な技術力を持つ製品を扱う誇りとやりがい ✅評価制度:実績と行動の両面を評価する透明性の高いシステム ✅教育体制:1ヶ月の基礎研修と1週間の工場研修による充実したスタートアップ支援 ✅職場環境:互いに支え合う協力的な雰囲気 【こんな方にぴったり】 成長意欲:営業経験を活かしながら新たな専門分野に挑戦したい方 リーダーシップ:マネジメント経験を持ち、チームに貢献したい方 技術志向:製品の技術的な魅力を理解し、それを伝える情熱のある方 あなたの経験と想いを、水のスペシャリストとして発揮してください。新たなステージでのご活躍をお待ちしております。 |
アピールポイント |
〇 水のスペシャリストとして社会貢献 〇 ✨ 日々の生活から緊急時まで支える重要な仕事 公園の噴水、大雨時の排水ポンプ、工事現場の水たまり排水まで、私たちの日常を支える製品を扱えます。 お客様の課題解決を通じて、社会インフラを支える誇りある仕事に従事できます。 ⭐ 営業経験があれば業界未経験でも歓迎 営業経験とマネジメント経験があれば、ポンプ業界の知識は入社後に身につけられます。 新しい分野にチャレンジしたい方にとって、成長機会に満ちた環境が整っています。 ✅ 葛西臨海公園駅から徒歩圏内の好立地 京葉線葛西臨海公園駅から徒歩19分の立地で、都心部へのアクセスも良好です。 通勤手当全額支給で、交通費の心配なく通勤できます。 ⭕ 充実した福利厚生で安心して働ける 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備に加え、勤続3年以上で退職金制度もあります。 60歳定年後も再雇用制度があり、長期的な働き方を選択できます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
<応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎です!~ ■必須条件:下記いずれも満たす方 ・営業経験をお持ちの方(個人・法人不問) ・マネジメント経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ~お客様の声をカタチにしたい方お待ちしております!~ FALSE |
勤務時間 |
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月平均:20時間程度 |
休日・休暇 |
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年始年末休暇 |
アクセス |
京葉線「葛西臨海公園駅」から徒歩19分 |
給与 |
年収 5,200,000円~5,500,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり(給与補足欄に詳細記載) 【給与詳細】 <予定年収> 520万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,000円~235,000円 固定残業手当/月:28,000円~34,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 216,000円~269,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(3か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 再雇用制度有 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし |
採用までの流れ |
【応募について】 (1)応募フォームからまずはご応募下さい (2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###sakuragawa007-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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