電気工事スタッフ・基地局設置担当〇休暇制度充実

株式会社坂本電設

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    東京都東京都品川区東京都品川区
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    正社員
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    月給 300,000円~500,000円
未経験からスタートした先輩が活躍中!現場手当2,500円/日・資格手当最大50,000円で、頑張った分がきちんと還元される環境です。年2回の賞与で安定した収入を実現。

仕事内容

◆具体的な仕事内容

信号機のLED交換工事、電気自動車の充電設備設置、携帯電話基地局建設工事など、インフラを支える仕事をお任せします。ソフトバンク・docomoなど大手通信会社の案件が中心。

関東地区の現場へは直行直帰がメイン。軽ワゴン・軽トラック・高所作業車などを使用し、チームで安全に施工を進めます。


◆未経験でも丁寧にサポート

当社のスタッフのほとんどが未経験からスタート。先輩たちが着実に成長を遂げているので、初めての方も安心です。設立30年、大手企業や公共案件を請け負う実績があるからこそ、確かな技術を身に付けられる環境が整っています。


◆職場の雰囲気

設立当初から勤務しているベテラン社員から、未経験で入社した若手まで、幅広い年齢層が活躍中。厳しい現場作業を乗り越えた後は、事務所でのフレンドリーな雰囲気の中、皆で和気あいあいと過ごしています。


◆勤務時間・休日

・勤務時間:9時00分~18時00分(休憩60分)
・月平均残業時間:25時間
・勤務曜日:祝日を除く月~金
・年間休日:120日
・休暇:土日祝、年末年始(12/29~1/4)、夏季休暇5日間ほど

アピールポイント

✨安定した企業で長く働ける

設立30年、大手企業や公共案件を請け負う当社。事業拡大に伴い電気工事スタッフを急募しており、仕事量が途切れない安定性が最大の魅力です。年2回の賞与実績があり、頑張った分がしっかり還元される環境。


✨手当が充実で実力主義

・現場手当:稼働日数×2,500円(繁忙期は月25日程度の稼働で約62,500円の手当)
・資格手当:5,000円~50,000円(電気工事士など資格取得でアップ)
・住宅手当:20,000円
・世帯手当:10,000円~16,000円
・交通費:実費支給(月額上限15,000円)

基本給250,000円~335,000円に加え、手当で実収入が大きく変わります。昇給実績も1月あたり0円~10,000円あり、成長を給与に反映させる企業です。


✨働きやすい勤務条件

月平均残業25時間で、業界水準としては少なめ。年間休日120日、有給休暇は法定通り取得可能です。育児休暇取得実績もあり、長く働き続けるための制度が整っています。交通費も実費支給されるため、現場までの距離が遠い日も安心。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

<必須資格>
・普通自動車運転免許(MT推奨)
※ATの場合、MT取得していただく必要がございます。

<推奨資格>※必須ではありません
・中型自動車免許
・第二種電気工事士

<その他>
・高卒以上
・電気工事経験あれば尚可

勤務時間

<勤務時間>
1年単位の変形労働時間制
・9時00分〜18時00分
・休憩60分
・始業時間は現場により変わります。(別途現場手当支給)
・月平均残業時間 25時間

<勤務曜日>
祝日を除く月~金

休日・休暇

・土曜、日曜、祝日
・年間休日120日
・有給休暇 法定通り
・年末年始(12/29~1/4)
・夏季休暇:5日間ほど
・育児休暇取得実績あり

アクセス

首都圏近郊の現場へ直行直帰がメインです

勤務地

東京都東京都品川区東京都品川区

給与

月給 300,000円~500,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
・基本給 250,000円〜335,000円
・住宅手当 20,000円

・世帯手当 10,000円〜16,000円(単身者:10,000円、世帯状況に応じて13,000円~16,000円)
・現場手当て 2,500円/日
※閑散期(15日程度)と繁忙期(25日程度)で異なります。
ー別途支給ー
・資格手当 5,000円~50,000円
・交通費支給 実費支給(上限あり)月額15,000円

【待遇・福利厚生】
・昇給あり 1月あたり0円〜10,000円(前年度実績)
・賞与あり 
・社会保険完備
・結婚祝い金 10,000円~50,000円(勤続年数による)

【試用期間】
あり

14日間

変更あり(面接時に説明)

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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