職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
三重県四日市市の介護老人保健施設での介護職員のお仕事です。 【主な業務内容】 ・入所定員80名の施設での介護業務全般（食事・入浴・排泄介助等） ・レクリエーション活動の企画・実施 ・医療機関併設施設での日常生活支援 ・夜勤は介護職員2名・看護職員1名の3名体制で月4～5回程度 ✨働きやすいポイント✨ ✨未経験・無資格からスタートOK ✨資格取得支援制度で介護福祉士を目指せる ✨年間休日122日でプライベート充実 ✨駅から徒歩10分の好立地 |
アピールポイント |
･*:.｡ ｡.:*･ﾟ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ◆事業所紹介◆ 医療機関併設の介護老人保健施設として 「利用者様の尊厳を大切にした質の高いケア」を チーム一丸となって実践しています。 安心・安全な療養環境を提供する施設を目指しています。 ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✅年間休日122日でプライベート充実！週休二日制で計画的な休暇取得が可能 ✅近鉄四日市駅から徒歩10分の好立地で通勤ラクラク！車・バイク通勤も対応 ✅夜勤は3名体制（介護職員2名＋看護職員1名）で安心して業務に取り組める環境 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・学歴不問 ・年齢18歳～59歳 ・介護福祉士 あれば尚可 ・介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ・介護業務経験 あれば尚可 ・未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
交替制(シフト制) ・8時30分～17時30分(休憩時間60分) ・11時00分～20時00分(休憩時間60分) ・6時00分～15時00分(休憩時間60分) ・17時00分～翌9時00分(休憩時間60分) ・7時30分～16時30分(休憩時間60分) ・9時30分～18時30分(休憩時間60分) 時間外労働時間：月平均10時間 月平均労働日数：20.2日 ・日勤のみ ・残業なし ・勤務開始時期調整 ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
・週休二日制(毎週) ・毎月の木・日・祝の日数を休日数としてシフトを組みます ・年間休日122日 ・年次有給休暇：6ヶ月経過後10日 ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
近鉄四日市駅から徒歩10分 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
三重県四日市市中部8番15号 |
給与 |
月給 219,000円～231,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 給与詳細や手当 基本給:168,000円～180,000円 ■手当:あり 処遇改善手当:51,000円 資格手当(介護福祉士の方):11,000円/月 皆勤手当:6,000円/月 夜勤手当:8,500円/回(月4～5回程度) 当直手当(夜勤月3回以上の場合):3,000円/月 家族手当:配偶者10,000円/月、第1子4,000円/月、第2子以降3,000円/月 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) 昇給:あり 3,000円/月(前年度実績) 賞与:あり 年2回 計3.40ヶ月分(前年度実績) ■固定残業代:なし ■試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件変更:あり 変更内容:入社から2～3ヶ月間夜勤なし 給与の締め日:毎月15日 給与の支払日:当月25日 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険加入 ・労災保険加入 ・健康保険加入 ・厚生年金加入 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・定年制あり(定年年齢一律60歳) ・再雇用制度あり(上限65歳まで) ・マイカー通勤可(駐車場あり※法人駐車場利用の場合2,000円/月の自己負担) ・通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) ・法人独自の実務者研修受講費用および介護福祉士受験費用の支援制度 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・職務給制度あり ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・社員食堂あり ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###rijinkai001### |
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