職種 |
営業 |
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仕事内容 |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ どんな仕事をするの？ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 株式会社オレンジハウスは、静岡で60年以上続く リフォーム・新築・不動産などを手がける ライフスタイルカンパニーです。 大手住宅メーカーや工務店とは競合しない 「住宅のセレクトショップ」というブルーオーシャン戦略で 毎年業績を伸ばし続けている会社です。 あなたに担当していただくのは、 自社モデルハウスや建売住宅の販売を中心とした 住まいのご提案窓口業務です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 具体的な業務の流れ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 初めてご来店されたお客様に対して、 まず理想のライフスタイルや予算・ご要望をヒアリング。 その後、プランの作成・不動産購入の検討・ 資金計画の立案など、マイホームづくりに必要な すべてのプロセスをトータルでサポートします。 社内の設計スタッフと連携したチーム営業で進めるため、 一人で悩まず、専門家と協力しながら お客様の満足を追求できます。 飛び込み・訪問・TELアポは一切不要。 会社の集客力を活かした反響型のスタイルで、 お客様と向き合う時間に集中できます。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ この会社の事業3本柱 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ▶ リフォーム事業 個人民家・マンション・店舗まで幅広く対応。 水回りから全面リフォームまで、顧客のニーズに柔軟に対応。 ▶ 新築事業 土地探しから施工管理・アフターメンテナンスまで 社内一貫のワンストップサービス。 部署チームが連携して各プロジェクトを進めます。 ▶ 不動産事業 設立60年以上の歴史と地元情報を活かした 静岡市を中心とした反響営業を展開。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 一緒に働く仲間について ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ アパレルや飲食など、異業種出身のスタッフが多数活躍中！ 女性スタッフが65％を占めており、 シングルマザーも活躍できる職場環境です。 職種・肩書・上下関係のないフラットな組織で、 お互いの得意を活かしながら成果を追求する 起業カルチャーが根づいています。 【勤務時間】9:00〜18:00 （直行直帰・出社時間は店舗や部署で調整） 【休日】水木定休 or 水日定休（年間休日120日） 夏期・年末年始休暇含む／年15日前後の特別休暇あり |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 正社員登用と評価制度の魅力 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 入社後は有期雇用契約（6か月）からのスタートとなりますが、 正社員登用の実績があります。 評価制度のポイントは、 「売上だけでなく見えない仕事も評価する」こと。 組織への貢献・携わった物件数なども評価対象となり、 昇給面談では社長に直接プレゼンを行い交渉できます。 実際に固定給を約5万円引き上げた社員もいます。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 休日・休暇の取りやすさ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 定休日はAパターン（水・木）またはBパターン（水・日）の 選択制で、年間休日は120日。 夏期休暇・年末年始休暇に加え、 振り替えできない特別休暇が年15日前後別途あります。 育休・産休の取得実績も豊富で、 有給も取りやすい環境。 子育て中の女性スタッフも多く在籍しています。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 通勤・働き方のしやすさ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ◎現場直行直帰OK（自己管理型の働き方） ◎マイカー通勤OK（勤務地による） ◎SNSを使ったシンプルな業務管理で ムダな事務作業を大幅カット ◎副業も相談可 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
必須要件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・住宅に対する興味と探求心 ・土日祝勤務が可能な方 ・経験者のみ採用 歓迎要件 ・宅建資格 ・建築士資格 ・FP資格 ・インテリアコーディネーターの資格 ・アパレル、飲食業界経験 ・住宅業界経験 |
勤務時間 |
定時 9：00～18：00 ※直行直帰などは自己管理となります。 ※店舗や部署により出社時間の調整あり ・日勤のみ |
休日・休暇 |
定休日：A：水木 B:水日（年間休日120日） ※夏期休暇、年末年始休暇含む ※別途、振り替えができない年間15日前後の特別休暇あり ・年間休日110日以上 |
アクセス |
静岡鉄道 古庄駅から徒歩15分 ・現場直行直帰OK |
勤務地 |
静岡市静岡市静岡市葵区沓谷5-9-14 |
給与 |
月給 363,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 即戦力採用（実務経験1年以上） 有期雇用契約6ヶ月 ※満了後は3ヵ月更新（1回まで） 363,000円～ （内訳） 基本給：239,641円 みなし時間外手当：73,359円（40時間） 有期雇用手当（みなし歩合）：50,000円 ※正社員変更後は支給なし ※契約した月は1棟10万円の契約歩合に置き換える 職能給：50,000円～ ※入社時面談によって決定 住居手当 社命や採用時に社宅が用意できない単身者に上限5万円で家賃の半額を支給 資格登録手当 専任宅建士登録：3万円 建設業技術者登録：1級5万円、2級3万円 管理建築士：1級5万円、2級3万円 施工管理：1級5万円、2級2万円 歩合給 契約歩合：契約1棟につき10万円（営業職のみ） 粗利歩合：営業、設計、IC、工務 設計申請歩合：設計職の申請担当者 賞与 営業賞与（冬季）※受注数による 役職・専任賞与（夏季、冬季）※業績による 事務賞与（夏季、冬季）※基本給の2か月分以上 給与支払日 毎月20日締め切り末日支払い 支給例 ・吉祥寺店 41歳女性 750万（固定38万+歩合） ・所沢店 32歳女性 690万（固定32万+歩合） ・八王子店 28歳男性 580万（固定34万＋歩合） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・決算賞与あり ・資格取得支援制度あり ・副業可（要相談） ・マイカー通勤OK（勤務地による） ・健康診断 ・社宅完備（静岡店のみ） ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金（401k）制度 ・奨学金返済支援制度 【試用期間】 なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・資格・免許取得支援制度あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###orangehouse025### |
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