創業60年超企業/家庭と両立/不動産・住宅の提案担当

創業60年超企業/家庭と両立/不動産・住宅の提案担当

株式会社オレンジハウス

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    埼玉県埼玉県所沢市埼玉県所沢市榎町7-7
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    契約社員
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    月給 313,000円~
創業60年超・毎年業績アップの安定企業!未経験者歓迎・正社員登用あり・賞与複数回・退職金制度ありの住宅提案営業

職種

営業

仕事内容

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60年以上の実績を持つ会社で、住まいの提案に携わる
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株式会社オレンジハウスは、静岡で60年以上にわたって建材販売・リフォーム・新築・不動産事業を展開してきた企業です。現在は埼玉・東京エリアにも展開し、毎年業績を伸ばし続けています。

競合の多い住宅業界において、大手住宅会社や工務店と真っ向勝負しない「ブルーオーシャン戦略」を実行。
「住宅のセレクトショップ」として独自のポジションを確立し、安定した成長を続けています。

「もうひとりの家族のために」という経営理念のもと、お客様の暮らし方の提案を通じて、社会の幸せを実現することを目指している会社です。

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担当する仕事の内容
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住宅営業スタッフとして、モデルハウスや建売住宅への来店客への提案業務をメインに担当します。

具体的には——

・来店客へのヒアリングとプラン作成
・不動産購入・資金計画のトータルサポート
・設計スタッフとの連携によるチーム営業
・モデルハウスを使った自社PRへの参加
・SNSを活用した業務管理(余分な事務作業はカット)

飛び込み・訪問・TELアポは一切なし。
集客力の強さが同社の大きな特徴で、来店されるお客様との対話を中心に営業を進めます。

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研修・資格取得サポートが充実
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研修・セミナー受講・資格取得を会社として全面的にバックアップ。
宅建・建築士・FP・インテリアコーディネーターなどの資格取得を目指す方には、支援制度が用意されています。

取得後は資格登録手当として毎月手当が支給されるため、学ぶことが収入に直結します。

能力があれば年齢・国籍を問わず評価される環境。
未経験からスタートして、自分のペースでスキルを積み上げていける職場です。

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勤務条件
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・勤務時間:9:00〜18:00(日勤のみ)
・定休日:A:水・木 または B:水・日(年間休日120日)
・夏期休暇・年末年始休暇あり
・特別休暇:年間15日前後
・試用期間:なし
・直行直帰:OK(自己管理)

アピールポイント

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固定給+歩合+複数の賞与で収入を積み上げる
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月給313,000円〜(固定給+みなし時間外手当含む)をベースに、??果に応じた歩合と複数の賞与が加算されます。

歩合の仕組み:
・契約歩合:1棟の契約につき10万円
・粗利歩合:営業・設計・IC・工務の各職種に設定あり

賞与の種類:
・営業賞与(冬季):受注数による
・役職・専任賞与(夏季・冬季):業績による
・決算賞与:あり

固定給の安定感を持ちながら、成果次第で収入を大きく伸ばせる給与体系です。

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生涯設計手当・住居手当など手当が充実
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・生涯設計手当:月55,000円(第二新卒採用の場合)
・住居手当:家賃の半額(上限5万円)※社宅が用意できない単身者が対象
・通勤手当:実費相当

住まいの費用を会社がサポートしてくれる仕組みがあるため、転居を伴う入社でも生活を安定させやすい環境です!

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長期就業を支える制度が揃っている
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・退職金制度あり
・企業型確定拠出年金(401k)制度あり
・奨学金返済支援制度あり
・正社員登用制度あり
・社会保険完備
・健康診断あり

60年以上の歴史と安定した業績を持つ企業だからこそ、長期就業を前提とした制度が充実しています。
退職金と401kの両方が用意されており、将来の備えを会社が一緒に考えてくれる安心感があります◎

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

必須要件
・普通自動車免許(AT限定可)
・住宅に対する興味と探求心
・土日祝勤務が可能な方
・未経験者歓迎

歓迎要件
・宅建資格
・建築士資格
・FP資格
・インテリアコーディネーターの資格
・アパレル、飲食業界経験
・住宅業界経験

・未経験OK

勤務時間

定時 9:00~18:00
※直行直帰などは自己管理となります。
※店舗や部署により出社時間の調整あり

・日勤のみ

休日・休暇

定休日:A:水木 B:水日(年間休日120日)
※夏期休暇、年末年始休暇含む
※別途、振り替えができない年間15日前後の特別休暇あり

・年間休日110日以上

アクセス

西武新宿線 新所沢駅から徒歩19分
西武池袋線 小手指駅から徒歩11分

・現場直行直帰OK

勤務地

埼玉県埼玉県所沢市埼玉県所沢市榎町7-7

給与

月給 313,000円~

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
・未経験採用
有期雇用契約6ヶ月
※満了後は3ヵ月更新(2回まで)
313,000円~
(内訳)
基本給:239,641円
みなし時間外手当:73,359円
有期雇用手当(みなし歩合):50,000円
※正社員変更後は支給なし
※契約した月は1棟10万円の契約歩合に置き換える
職能給:入社時面談によって決定

・第二新卒採用
263,000円~
(内訳)
基本給:201,360円
みなし時間外手当:61,640円
固定的手当(基本給に含む)
通勤手当:実費相当
生涯設計手当:55000円

住居手当
社命や採用時に社宅が用意できない単身者に上限5万円で家賃の半額を支給

資格登録手当
専任宅建士登録:3万円
建設業技術者登録:1級5万円、2級3万円
管理建築士:1級5万円、2級3万円
施工管理:1級5万円、2級2万円

歩合給
契約歩合:契約1棟につき10万円(営業職のみ)
粗利歩合:営業、設計、IC、工務
設計申請歩合:設計職の申請担当者

賞与
営業賞与(冬季)※受注数による
役職・専任賞与(夏季、冬季)※業績による
事務賞与(夏季、冬季)※基本給の2か月分以上

給与支払日
毎月20日締め切り末日支払い

支給例
・吉祥寺店 41歳女性 750万(固定38万+歩合)
・所沢店 32歳女性 690万(固定32万+歩合)
・八王子店 28歳男性 580万(固定34万+歩合)

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・決算賞与あり
・資格取得支援制度あり
・副業可(要相談)
・マイカー通勤OK(勤務地による)
・健康診断
・社宅完備(静岡店のみ)
・退職金制度あり
・企業型確定拠出年金(401k)制度
・奨学金返済支援制度

【試用期間】
なし

【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・資格・免許取得支援制度あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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