月37万円〜/経験を活かす/設計・プランニング担当/正社員

月37万円〜/経験を活かす/設計・プランニング担当/正社員

株式会社オレンジハウス

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    埼玉県埼玉県所沢市埼玉県所沢市榎町7-7
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    正社員
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    月給 373,000円~
月給37.3万円〜(試用期間42.3万円〜)・歩合+資格手当で年収アップ/所沢の住宅会社で設計プランナー経験者を求めています・賞与複数回・退職金あり

職種

事務・オフィスワーク

仕事内容

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お客様のライフスタイルをデザインする仕??
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営業スタッフが受注した案件の設計・プランニングを担当します。

「ただ要望を形にする」のではなく、予算に配慮しながらお客様の個性や理想を最大限に引き出すプランを提案するのがこの仕事の醍醐味。お客様の想像を超えるアイデアを出すことが求められます。

アパレルのセレクトショップのように、インテリア・エクステリア・リノベーション・新築をワンストップで提案できるのがオレンジハウスの強み。設計担当者もその世界観の一翼を担います。

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職場の特徴を一言で言うと
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「職種も肩書も上下関係もない、フラットで柔軟な組織体系」。

女性スタッフが65%を占め、シングルマザーも活躍中。異業種(アパレル・飲食)からの転職者も多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。

SNSを活用したシンプルな業務管理でムダな事務作業をカット。設計・提案に集中できる環境が整っています。

また、「頂いた金額以上の顧客満足を追求する起業カルチャー」が根付いており、独立して起業するスタッフも多数。独立後もパートナーシップとして支援を継続する文化があります。

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会社の安定性について
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創業60年以上。静岡を拠点に建材販売加工・リフォーム・新築・不動産事業を展開してきた歴史ある会社です。

競合の多い住宅業界で大手・工務店とは競合しない「ブルーオーシャン戦略」を実行し、毎年業績アップを継続中。事業基盤の安定した環境で長期的なキャリアを築けます。

◆ 勤務時間:9:00〜18:00(店舗・部署により調整あり)
◆ 休日:年間休日120日(定休:水木 or 水日)+特別休暇年15日前後
◆ 勤務地:埼玉県所沢市榎町7-7

アピールポイント

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賞与と歩合の仕組み
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賞与は複数種類あり、設計職にはそれぞれ以下が適用されます。

・役職・専任賞与(夏季・冬季):業績による
・事務賞与(夏季・冬季):各基本給の1か月分以上
・決算賞与あり

さらに粗利歩合(利益額に応じて支給)・設計申請歩合(申請書類ごとに支給)も発生するため、担当案件の質と量が収入に直結します!

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生涯設計手当と住居手当
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◎ 生涯設計手当:月55,000円(固定)
将来の生活設計を支援するための手当として毎月支給されます。

◎ 住居手当
社宅が用意できない単身者に対し、家賃の半額を上限5万円で支給。
(社命または採用時に適用)

基本給に加えてこれらの手当が毎月支給されるため、安定した生活基盤を整えやすい給与体系です◎

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通勤手当は実費相当
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通勤手当は実費相当を支給。
マイカー通勤もOK(勤務地による)で、直行直帰が認められているため、ガソリン代等の実費負担を抑えながら働けます。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

必須要件
・普通自動車免許(AT限定可)
・住宅に対する興味と探求心
・土日祝勤務が可能な方
・経験者のみ採用

歓迎要件
・宅建資格
・建築士資格
・FP資格
・インテリアコーディネーターの資格
・アパレル、飲食業界経験
・住宅業界経験

勤務時間

定時 9:00~18:00
※直行直帰などは自己管理となります。
※店舗や部署により出社時間の調整あり

・日勤のみ

休日・休暇

定休日:A:水木 B:水日(年間休日120日)
※夏期休暇、年末年始休暇含む
※別途、振り替えができない年間15日前後の特別休暇あり

・年間休日110日以上

アクセス

西武新宿線 新所沢駅から徒歩19分
西武池袋線 小手指駅から徒歩11分

・現場直行直帰OK

勤務地

埼玉県埼玉県所沢市埼玉県所沢市榎町7-7

給与

月給 373,000円~

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
即戦力採用(実務経験3年以上)
試用期間6ヶ月
423,000円~
(内訳)
基本給:323,843円
みなし時間外手当:99,157円(40時間)
試用期間手当(みなし歩合):100,000円
※最長1年間
職種給:60,000円
職能給:入社時面談によって決定

固定的手当(基本給に含む)
通勤手当:実費相当
生涯設計手当:55000円
住居手当
社命や採用時に社宅が用意できない単身者に上限5万円で家賃の半額を支給

資格登録手当
専任宅建士登録:3万円
建設業技術者登録:1級5万円、2級3万円
管理建築士:1級5万円、2級3万円
施工管理:1級5万円、2級2万円

歩合給
契約歩合:契約1棟につき10万円(営業職のみ)
粗利歩合:利益額に応じて支給(営業、設計、IC、工務)
設計申請歩合:申請書類ごとに支給(設計職の申請担当者)

賞与
営業賞与(冬季)※9月21日~翌年9月20日の受注数による
役職・専任賞与(夏季、冬季)※業績による
事務賞与(夏季、冬季)※各基本給の1か月分以上

給与支払日
毎月20日締め切り末日支払い

支給例
・吉祥寺店 部長職 950万(固定56.3万+賞与)
・所沢店 設計プランナー職 690万(固定35.7万+歩合)
・八王子店 設計申請担当 620万(固定26.3万+歩合)

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・決算賞与あり
・資格取得支援制度あり
・副業可(要相談)
・マイカー通勤OK(勤務地による)
・健康診断
・社宅完備(静岡店のみ)
・退職金制度あり
・企業型確定拠出年金(401k)制度
・奨学金返済支援制度

【試用期間】
あり

6ヶ月

変更あり(待遇欄に詳細記載)

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・資格・免許取得支援制度あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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