職種 |
営業 |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 仕事内容と担当範囲 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 自社のモデルハウス・建売住宅の販売を中心に、お客様の「マイホームづくり」を最初から最後まで担当する住宅提案の仕事です。 プラン作成・資金計画・不動産購入の提案まで一貫して対応し、社内設計スタッフとチームを組んで進めます。リフォーム・新築・不動産・家具インテリア・エクステリアをワンストップで提供できるため、お客様の「暮らし全体」をトータルで提案できるのが他社にはない強みです。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ オレンジハウスの事業と安定性 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 静岡で創業60年以上。建材の販売加工からスタートし、リフォーム・新築・不動産事業へと着実に拡大してきた歴史があります。 住宅業界内でブルーオーシャン戦略を実行し、大手ハウスメーカーや工務店と直接競合しない独自ポジションを確立。毎年業績アップを続けており、業界の競争が激しい中でも安定した経営を維持しています。 事業の柱は3つ。 ・リフォーム事業（全面改築・増築、耐震・バリアフリー、デザイン提案） ・新築事業（土地探し、プランニング、施工管理、アフターメンテナンス） ・不動産事業（住宅・マンション・土地売買、仲介） いずれも自社内で一貫対応するワンストップサービスが強みで、地元の豊富な情報力と60年超の顧客基盤を背景に反響営業を行っています。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 評価制度の特徴 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 売上だけで評価が決まらないのがオレンジハウスの大きな特徴です。組織貢献など「見えない仕事」も評価対象とし、昇給面談では社長に直接プレゼンして交渉できます。 明確な評価制度のもと、契約獲得数・利益に応じて高収入を狙える仕組みも整っています。支給例として、八王子店28歳男性・年580万円（固定34万＋歩合）という実績があります。 独立・起業するスタッフも多く輩出しており、独立後もパートナーシップとして成長を支援する文化が続いています。 |
アピールポイント |
◆ 賞与・決算賞与の充実ぶり 賞与は種類ごとに支給される仕組みです。 ・営業賞与（冬季）：受注数による ・役職・専任賞与（夏季・冬季）：業績による ・事務賞与（夏季・冬季）：基本給の2か月分以上 ・決算賞与あり 複数の賞与が設定されており、役割や実績に応じて受け取れる賞与の種類が増える点が特徴です。固定給の安定感に加え、賞与で年収を大きく積み上げられる構造になっています。 ◆ 住居手当で生活コストを抑える 社命または採用時に社宅が用意できない単身者には、家賃の半額（上限月5万円）を住居手当として支給。転居を伴う転職でも、毎月の固定費を抑えてスタートできます。 ◆ 老後・将来への備えも手厚い ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金（401k）制度 ・奨学金返済支援制度 退職金と確定拠出年金が両方整っているのは、長期就業を考える上で大きな安心材料です。奨学金返済支援制度は、若い世代が腰を据えて働ける環境づくりの一環として設けられています。資格取得支援制度も完備しており、入社後のスキルアップも会社がサポートします！ |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
必須要件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・住宅に対する興味と探求心 ・土日祝勤務が可能な方 ・経験者のみ採用 歓迎要件 ・宅建資格 ・建築士資格 ・FP資格 ・インテリアコーディネーターの資格 ・アパレル、飲食業界経験 ・住宅業界経験 |
勤務時間 |
定時 9：00～18：00 ※直行直帰などは自己管理となります。 ※店舗や部署により出社時間の調整あり ・日勤のみ |
休日・休暇 |
定休日：A：水木 B:水日（年間休日120日） ※夏期休暇、年末年始休暇含む ※別途、振り替えができない年間15日前後の特別休暇あり ・年間休日110日以上 |
アクセス |
JR中央線 八王子駅から徒歩16分 京王高尾線 京王片倉駅から徒歩6分 ・現場直行直帰OK |
勤務地 |
東京都東京都八王子市東京都八王子市緑町935番1 |
給与 |
月給 363,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 即戦力採用（実務経験1年以上） 有期雇用契約6ヶ月 ※満了後は3ヵ月更新（1回まで） 363,000円～ （内訳） 基本給：239,641円 みなし時間外手当：73,359円（40時間） 有期雇用手当（みなし歩合）：50,000円 ※正社員変更後は支給なし ※契約した月は1棟10万円の契約歩合に置き換える 職能給：50,000円～ ※入社時面談によって決定 住居手当 社命や採用時に社宅が用意できない単身者に上限5万円で家賃の半額を支給 資格登録手当 専任宅建士登録：3万円 建設業技術者登録：1級5万円、2級3万円 管理建築士：1級5万円、2級3万円 施工管理：1級5万円、2級2万円 歩合給 契約歩合：契約1棟につき10万円（営業職のみ） 粗利歩合：営業、設計、IC、工務 設計申請歩合：設計職の申請担当者 賞与 営業賞与（冬季）※受注数による 役職・専任賞与（夏季、冬季）※業績による 事務賞与（夏季、冬季）※基本給の2か月分以上 給与支払日 毎月20日締め切り末日支払い 支給例 ・吉祥寺店 41歳女性 750万（固定38万+歩合） ・所沢店 32歳女性 690万（固定32万+歩合） ・八王子店 28歳男性 580万（固定34万＋歩合） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・決算賞与あり ・資格取得支援制度あり ・副業可（要相談） ・マイカー通勤OK（勤務地による） ・健康診断 ・社宅完備（静岡店のみ） ・退職金制度あり ・企業型確定拠出年金（401k）制度 ・奨学金返済支援制度 【試用期間】 なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・資格・免許取得支援制度あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###orangehouse004### |
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