職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
◆ どんな仕事をするの？ 毎日の食卓に並ぶハム・ソーセージ・ハンバーグなどを製造する食肉加工のお仕事です。 ▼ 主な作業内容 ・原料処理・味付け・検品などのシンプル作業 ・箱詰め・梱包・機械清掃 難しい専門知識は必要ありません。 段階を追って作業を覚えていけるので、 現在活躍中の方々も未経験からのスタートです。 ＝＝＝＝＝＝ ◆ 職場の環境 フロア人数は20〜60名、全体では約600名が働く大きな職場。 空調が完備されているので、夏も冬も年中快適な環境で作業できます。 ・充実の社員食堂あり（150円〜） ・喫煙ルーム完備 ・マッサージチェア設置（休憩時間に利用可） ＝＝＝＝＝＝ ◆ 一緒に働く仲間について 子育て世代や農家の方など、地元のさまざまな???代が活躍中。 突発的なお休みが必要なときも、みんなでフォローし合える雰囲気です。 もくもくと集中して作業したい方にも向いています。 （1人作業・会話が少なめのスタイル） ＝＝＝＝＝＝ ◆ 勤務時間・シフトについて 8:30〜17:15（実働7時間45分・休憩60分） 日勤固定のお仕事です。 ※夜勤固定シフトをご希望の方はご相談ください。 （22時〜翌5時の深夜勤務を含むため18歳以上対象） ＝＝＝＝＝＝ ◆ 困ったときのサポート 入社後も担当スタッフが親身にサポート。 ちょっとした相談ごとも気軽に話せる体制が整っています。 |
アピールポイント |
✨ 安定した月給制だから長期連休の月も安心 月給172,500円の固定月給制を採用。 長期休暇や祝日が多い月でも、給与が減らないのが大きな安心ポイントです。 さらに残業・休日出勤・深夜手当が別途支給されるので、 頑張った分だけしっかり収入に反映されます。 ・月収例：199,980円（残業20時間の場合） ・給料前借制度あり（稼働分） ＝＝＝＝＝＝ ✨ 各種手当が充実 ・資格手当：5,000円 ・家族手当：3,000円／1人 ・ひとり親手当：最大10,000円 ・交通費支給：上限月20,000円（公共交通機関利用の場合は30,000円） 家族を養いながら働く方、ひとり親の方も安心して長く続けられる手当設計です。 ＝＝＝＝＝＝ ✨ 正社員登用制度・退職金・賞与ありの長期雇用 ・賞与年2回 ・退職金あり（規定有） ・昇給あり（経験・スキルに応じて） ・正社員登用制度あり（通常3か月〜2年前後で登用） 派遣スタートでも、将来的に正社員を目指せる環境。 長期雇用が見込める職場として多くのスタッフが腰を据えて働いています◎ |
雇用形態 |
派遣社員 |
必須資格・求める人材 |
・初心者でも安心の職場です ☆現在活躍中の方々も未経験からのスタートです。 ☆未経験者の方でも段階を追って作業を学べます。 ・未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
フルタイム 8：30～17：15（7.75H）休憩60分 ・日勤固定のお仕事になります。 ☆夜勤固定シフトもございます。ご相談下さい。 ※22時～翌5時までは深夜勤務を伴うため18歳以上（例外事由2号：労働基準法第61条の規定による） ・日勤のみ ・長期 |
休日・休暇 |
土日休み・週休二日制（会社カレンダーによる） ワークライフバランスの良い職場です。 年間休日：122日（2026年度） ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・家庭都合休OK ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
長者原SAより車で14分 ・車通勤可 ・交通費支給（規定あり） ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
宮城県宮城県 栗原市宮城県 栗原市 |
給与 |
月給 172,500円～199,980円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ・月給：172,500円 ・月収例：199,980円 (残業20時間) ・月末締め、翌月22日支給（土日祝の場合前日） ☆月給制なので、長期連休や休日が多い月でも月給制なら安心です♪ ※夜勤専従の場合の月収例： 222,000円 (残業20時間、深夜時間90時間の場合) 【待遇・福利厚生】 ▼手当・待遇・福利厚生 ・賞与（年2回） ・退職金（規定有り） ・社員登用制度（通常３ヶ月から２年前後で正社員へ登用となります） ☆長期雇用が見込める職場です。 ・昇給（経験・スキル等により） ・交通費支給（上限月20.000円、公共交通機関利用の場合30.000円） ・資格手当 5,000円 ・家族手当 3,000円/1人 ・ひとり親手当 最大10,000円 ・休日出勤・深夜手当・残業代支給 ・給料前借制度あり（稼働分） ・社会保険（ 雇用・労災・健康・厚生）完備 ☆入社したその日が加入日です。 ・有給休暇（6ヶ月後10日付与） ・慶事休暇（結婚・配偶者出産・忌引き） ・慶弔見舞金（結婚・出産・葬祭・傷病・災害） ・定期健康診断/特殊健康診断 ・メンタルヘルスチェック（年1回実施） ・無料の資格取得制度（300以上） ・キャリア応援・相談・研修制度あり ・福利厚生サービス（全国保養所・店舗割引） 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・社会保険完備 ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###oks-1067A### |
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