【未経験◎】機械で鉄筋加工するお仕事/夜勤なし

【未経験◎】機械で鉄筋加工するお仕事/夜勤なし

株式会社オーケーエス

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    宮城県石巻市
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    派遣社員
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    月給 183,000円~212,000円
未経験歓迎!日勤のみ!日祝はお休みなのでプライベート充実!技術が身に付き資格取得制度も充実!

職種

工場・製造

仕事内容

技術が身につく!鉄筋の加工や機械オペレーター!

【建設・土木工事に使用する鉄筋を加工する作業です】
鉄筋に加工を施し、国立競技場や大型ショッピングモールに
必要不可欠な資材を作っています。

【1具体的な作業内容】
3つの工程になり、
①鉄筋に円盤型の定着板を取り付けるフリップ加工作業 
②鉄筋を切断する切断加工作業 
③鉄筋に継手を取り付けるロックジョイント加工作業
※①と②は機械オペレーションで、③は手作業となります。

【2職場環境や雰囲気など】
フロア人数30名位です。
男性:おおよそ10割位、女性:おおよそ0割位です。
夏は暑く、冬は寒い職場になります。
休憩室には自販機・お湯・TV・電子レンジ・お弁当置き場があります。
男性職場になり、アットホームでお仕事の相談にも快く対応していただけます。
特に夏場は通常より長く休憩時間を取り、身体の消耗を緩和します。
熱中症対策も万全で、いつでも水分補給ができる環境にあります。(飲み物は会社支給です)
男性割合が多い職場になります。
子育て世代等の様々な方が働いています。

アピールポイント

①幅広い年齢層が活躍中!
⇒20代・30代・40代・50代の方が在籍しています。

②資格取得制度充実!
⇒玉掛け資格・クレーン資格と無料で取得できます。

③日勤のみ!短時間勤務!
⇒定時なら16:00上がりで、休憩も多めです。

④長期連休や休日が多い月でも月給制なら安心♪
(例えば)時給×長期連休=給与が減る ですが・・・
⇒⇒⇒「月給プラス+残業・休出・深夜・諸手当」 なので安定収入で安心です!

賞与(年2回)
退職金(規定有り)
社員登用制度(通常3ヶ月から2年前後で正社員へ登用となります)
昇給(経験・スキル等により)
交通費支給(上限月20.000円)
資格手当 5,000円
家族手当 3,000円/1人
ひとり親手当 最大10,000円
休日出勤・深夜手当・残業代支給
有給休暇(6ヶ月後10日付与)
慶事休暇(結婚・配偶者出産・忌引き)
慶弔見舞金(結婚・出産・葬祭・傷病・災害)
定期健康診断/特殊健康診断
メンタルヘルスチェック(年1回実施)
無料の資格取得制度

雇用形態

派遣社員

必須資格・求める人材

未経験者でも安心の職場です

正社員になりたい方!
長期安定で働きたい方!
経験はないが気軽にチャレンジしたい方!
2023年新卒!
Uターン・Iターンをしたい方!
ライフワーク・バランスを実現したい方!
家庭を持ってて安定した仕事をしたい方!
将来を考えて定職に就きたい方!
資格を生かした仕事をしたい方!
アルバイトから転身したい方!
資格はないが興味がある方!
人間関係が良い職場で働きたい方!
給与を安定してもらいたい方!
外仕事をしているが天候に左右されない仕事をしたい方!

勤務時間

フルタイム
8:00~16:00(6.67H)休憩80分

休日・休暇

日・祝他休み(会社カレンダーによる)
GW・お盆・年末年始など長期休暇があります。
ワークライフバランスの良い職場です。

アクセス

三陸自動車道石巻港ICより車で10分
※自動車通勤をオススメします! 交通費支給(上限月20.000円)

1R寮/カップル寮/家族寮
まずはご相談ください!

宮城県石巻市の他にも・・・
宮城県北上町、宮城県河北町、宮城県桃生町、宮城県河南町、宮城県女川町、宮城県矢本町、宮城県鳴瀬町、宮城県東松島町、宮城県松島町、宮城県南郷町、宮城県涌谷町、宮城県登米市エリアの方も活躍中

勤務地

宮城県石巻市

給与

月給 183,000円~212,000円

待遇・福利厚生

充実の福利厚生であなたをバックアップ!

雇用・労災・健康・厚生
社員登用制度(通常3ヶ月から2年前後で正社員へ登用)
交通費支給(規定あり)
制服貸与
キャリア応援・相談・研修制度あり
寮完備(家族寮もあります)
昇給(当社規定による)
賞与有り (年2回:当社規定による)
給料前借制度あり(稼働分)
300以上の資格取得制度あり(無料)
福利厚生サービス(全国保養所・店舗割引)
退職金制度完備(規定による)

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい
(2)就業場所へ入職
※本求人は派遣求人です!※在職中の方もどうぞお気軽にご応募ください!
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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