施設管理職/自社保有商業施設のビルマネジメント・正社員

西村興産株式会社

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    正社員
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    月給 324,375円~500,079円
転勤なし・年間休日124日・社有車貸し出しあり、三木市のビルマネジメント正社員職

職種

建築土木建設

仕事内容

雇用形態:正社員
勤務地:兵庫県三木市志染町青山3丁目14-3
給与:月給324,375円〜500,079円
勤務時間:9:00〜18:00

募集ポジション:BM/PM職(自社保有物件の施設管理担当)

主な業務内容
・自社保有物件のBM/PM業務(大型商業施設・ホームセンター・ロードサイド店舗・クリニック・倉庫などが対象)
・保有施設の修繕対応、テナント折衝、修繕計画の立案(関連会社保有ゴルフ場含む)
・各種法定点検の指摘事項への是正対応
・防火防災管理統括、BCP対応
・外部協力業者の選定・折衝・価格交渉
・現場作業の監督業務
・テナント誘致、入居から退去までの一連の対応
・自社保有遊休地の有効活用提案

業務の特徴
・修繕対応から修繕計画立案・予算管理まで一貫して担当
・協力業者の選定・価格交渉まで主担当として関われる
・法定点検の是正対応も主担当として実施
・テナントリーシング業務との連携あり
・転勤なし、三木市内の自社物件が主たる管理対象

求める人物像
・BM/PM職として3年以上の実務経験を持つ方(必須)
・大学卒業以上(必須)
・普通自動車第一種運転免許保有(必須)
・施工管理・設備管理・ファシリティ管理のご経験がある方
・有効活用提案経験、ビルメン関連資格、宅地建物取引士資格をお持ちの方は優遇

アピールポイント

■ 転勤なし・神戸電鉄緑が丘駅より車で5分の職場
三木市内の固定勤務で転勤の心配がありません。マイカー通勤可で、社有車の貸し出し(休日利用可)により、通勤・業務・プライベートで活用できます。

■ 多様な物件種別を担う幅広い管理対象
大型商業施設・ホームセンター・ロードサイド店舗・クリニック・倉庫・ゴルフ場と、対象物件の種別が豊富。施設管理職として多角的な経験を積める環境です。

■ 昇給・賞与制度で成果が報酬に反映される
業績・成果・能力に応じた昇給制度と、業績連動型の賞与制度を設置。実力が収入に直結する評価体系を採用しています。

■ 関連会社ゴルフ場優待・フリードリンクなど独自の福利厚生
一般的な求人にはない独自特典として、関連会社ゴルフ場の優待価格利用が可能。事務所内のフリードリンクなど、日常的な快適さへの配慮もあります。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

【必須(MUST)】
・学歴:大学卒業以上

・経験:BM/PM職として3年以上の実績

・資格:普通自動車第一種運転免許

【歓迎(WANT)】
・有効活用提案経験をお持ちの方優遇

・ビルメン関連資格をお持ちの方

・宅地建物取引士資格をお持ちの方

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00

休日・休暇

休日 :年間休日数:124日(※昨年実績)

休暇 :土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他各種休暇、年次有給休暇

※休日出勤が発生した際は代休制度あり

アクセス

【勤務地】

兵庫県三木市志染町青山3丁目14-3
・神戸電鉄緑が丘駅より車で5分
・マイカー通勤可能

 └※社用車を貸し出しあり

 └※休日の使用も可能です

・転勤 無

給与

月給 324,375円~500,079円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
【月収】:324,375円-500,079円
・基本給:240,000円-370,000円
・固定残業手当:84,375円~130,079円(45時間)
・超過分:全額支給

・昇給:有  ※業績・成果・応力による
・賞与:有  ※業績によるが、基本1ケ月程度 

【待遇・福利厚生】
【各種手当】

・社有車通勤可(条件あり)

 └※社有車について休日の使用も可能でございます。

・交通費支給(当社規定により)

・定期健康診断(年1回)

・役職手当

・時間外手当

・車両手当

・転勤なし

・退職金制度

・関連会社のゴルフ場優待価格利用

・事務所設置の飲料、フリードリンク



【社会保険】

・各種社会保険完備

・健康保険

・雇用保険

・労災保険

・厚生年金

【試用期間】
あり

3ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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