正社員で地域密着✨商業施設のプロパティマネジメント

西村興産株式会社

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    正社員
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    月給 324,375円~500,079円
BM/PM経験者歓迎、遊休地の有効活用提案から修繕計画まで幅広く手がけるポジションへ⭐

職種

建築土木建設

仕事内容

兵庫県三木市で昭和41年に産声を上げた西村興産株式会社は、地域とともに歩んできた不動産企業です。大型商業施設やホームセンター、クリニックなど、地元の人々の生活を支える物件を自社で保有・運営しています。今回は、その大切な資産を守り育てるBM/PM職のコアメンバーを求めています。

勤務地:兵庫県三木市志染町青山3丁目14-3
雇用形態:正社員
月収:324,375円〜500,079円
勤務時間:9:00〜18:00・土日祝休み・年間休日124日(昨年実績)
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✨あなたが活躍する職場環境

転勤なし、年間休日124日(昨年実績)、土日祝休み、夏季・年末年始休暇あり。休日出勤時は代休制度が整っており、プライベートとの両立を大切にしながら働ける環境が整っています。

神戸電鉄緑が丘駅から車で5分、マイカー通勤も可能です。社用車の貸し出しがあり、休日のご利用も可能。通勤・業務ともにストレスなく動ける体制です。

また、事務所内にはフリードリンクが設置されており、退職金制度や関連会社ゴルフ場の優待価格利用など、長く安心して働き続けるための福利厚生が充実しています。

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⭕お任せする業務

・保有施設の修繕対応、テナント折衝、修繕計画立案(ゴルフ場含む)
・法定点検の指摘事項対応、防火防災管理統括、BCP対応
・外部協力業者の選定・折衝・価格交渉
・テナント誘致、入居〜退去の一連の対応
・自社保有遊休地の有効活用提案

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⭐一緒に働く仲間として

「できるだけ優遇できる環境で勤務いただきたい」という会社の姿勢のもと、働き方や条件は面接でしっかりと話し合います。あなたの経験とアイデアを活かせる場所が、ここにあります。

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✅こんな方にぴったり

職場環境を重視する方:転勤なし・年休124日・代休制度ありの安定した環境で、長期キャリアを築きたい方。
コミュニケーション力がある方:テナントや協力業者との折衝・交渉を丁寧に進められる方。
地元志向の方:兵庫県三木市を拠点に、地域に貢献しながら働き続けたい方。

アピールポイント

⭐ 神戸電鉄緑が丘駅より車5分・マイカー通勤対応で、ストレスなく通勤できる
アクセスしやすい立地で、マイカー通勤も可能です。社用車の貸し出しもあるため、現場への移動もスムーズに行えます。

✅ 事務所内フリードリンク設置など、日々の業務環境を快適に整備
オフィスにはフリードリンクが設置されており、日常の業務環境が整えられています。小さな配慮が積み重なる職場で、長く気持ちよく働けます。

✨ 遊休地の有効活用提案まで関わる、裁量と幅広さが魅力のポジション
単なる施設管理に留まらず、自社保有遊休地の次の活用方法を提案できる業務が含まれます。不動産の開発・企画に近い視点で動ける、貴重なポジションです。

⭕ 商業施設・ホームセンター・クリニックなど多彩な物件タイプを経験できる
大型商業施設からロードサイド店舗、クリニック、倉庫まで多様な業態の物件管理に携われます。幅広い実務経験を積むことで、不動産管理のプロとして着実に成長できます。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

【必須(MUST)】
・学歴:大学卒業以上

・経験:BM/PM職として3年以上の実績

・資格:普通自動車第一種運転免許

【歓迎(WANT)】
・有効活用提案経験をお持ちの方優遇

・ビルメン関連資格をお持ちの方

・宅地建物取引士資格をお持ちの方

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00

休日・休暇

休日 :年間休日数:124日(※昨年実績)

休暇 :土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他各種休暇、年次有給休暇

※休日出勤が発生した際は代休制度あり

アクセス

【勤務地】

兵庫県三木市志染町青山3丁目14-3
・神戸電鉄緑が丘駅より車で5分
・マイカー通勤可能

 └※社用車を貸し出しあり

 └※休日の使用も可能です

・転勤 無

給与

月給 324,375円~500,079円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
【月収】:324,375円-500,079円
・基本給:240,000円-370,000円
・固定残業手当:84,375円~130,079円(45時間)
・超過分:全額支給

・昇給:有  ※業績・成果・応力による
・賞与:有  ※業績によるが、基本1ケ月程度 

【待遇・福利厚生】
【各種手当】

・社有車通勤可(条件あり)

 └※社有車について休日の使用も可能でございます。

・交通費支給(当社規定により)

・定期健康診断(年1回)

・役職手当

・時間外手当

・車両手当

・転勤なし

・退職金制度

・関連会社のゴルフ場優待価格利用

・事務所設置の飲料、フリードリンク



【社会保険】

・各種社会保険完備

・健康保険

・雇用保険

・労災保険

・厚生年金

【試用期間】
あり

3ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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