職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
自動車業界の電動化シフトに対応した精密プレス品・樹脂成形・複合機能部品の開発・製造に従事していただきます。 当社は高精度板金プレス品および樹脂成形、そしてそれらの複合機能部品を開発・生産することで、世界をリードする日本の自動車業界において、燃費・安全・環境などさらなる自動車の発展をサポートしています。取引先の90％強がデンソー様という確かな実績を持ち、オンリーワンの製品開発に取り組んでいます。 【主な業務内容】 ・射出成形業務を中心とした生産技術・工程設計業務 ・営業同行でのお客様提案対応 ・製品受注から製造まで一貫したプロセス管理 ・金型仕様決定・工程設計などの重要な判断業務 ・電動化対応製品の最先端技術開発 ✨特徴・魅力✨ ・ニッパにしかできない技術開発で「世界初」の製品化に挑戦 ・特許取得の実績もあり、技術革新に携わることが可能 ・現在は電動化対応製品に特に注力しており、最先端の技術開発に携われます |
アピールポイント |
･*:.｡ ｡.:*･ﾟ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ◆事業所紹介◆ オンリーワン技術で世界の自動車業界をリードする 「技術革新で未来を創る」を モノづくりで社会貢献する企業理念のもと 最先端の電動化対応製品開発に挑戦し続けています ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✅国内シェア7割超のラジエータキャップなど独自技術製品を開発 ✅デンソー様との強固な取引関係で安定した事業基盤を実現 ✅無借金経営による財務基盤の安定性と将来性 ✅フレックスタイム制度とテレワーク制度で働き方の自由度が高い ✅育休復帰率100%の実績で安心のライフワークバランス |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
以下のいずれかに該当する方をお待ちしています： ・自分で考えて行動でき、新しい技術や工法に挑戦してみたい人 ・モノづくりで社会に貢献したい人 ・行動力があり、チームワークを大切にする人 ・技術を極めて、結果を出した分だけ報われる仕事がしたい人 ・射出成形業務に従事していた技術者（業界/年数不問） ・生産技術者、工程設計者としてのご経験をお持ちの方 特に以下の経験があれば、さらに活躍できます： ・射出成形条件出し、不良対策の理論建て/対策立案 ・CAD、CAE流動解析の経験 |
勤務時間 |
フレックスタイム制度 ・コアタイム：10:00～15:00 ・フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～21:30 ・休憩時間：60分 ・標準的な勤務時間帯 8:30～17:30 その他 ・時間外労働：有（部署平均30時間） ・週休2日制（土日のみ） |
休日・休暇 |
週休2日制（土日のみ） 年間有給休暇：10日～18日（下限日数は入社半年経過後の付与日数） 年間休日日数：121日 その他休暇制度：GW・夏季休暇・年末年始（各10日程度）、特別休暇、やすらぎ休暇 有給休暇の特例 年次有給休暇は入社日・入社3ヵ月後に分割支給（例：4月入社の場合 入社日 3日・3ヵ月後 10日） 育休制度 育児休業取得後の復帰率は100%の実績があります。 |
アクセス |
勤務地： 静岡県浜松市中央区東町524（テクニカルセンター） 最寄駅： JR東海道本線／天竜川駅 本拠地の本社・本社工場は静岡県磐田市川袋1550（JR豊田町駅が最寄り）にあります。テクニカルセンターは金型の設計・製作、生産ラインの工程設計を行う技術・設計部門の拠点で、試作用のプレス機と成形機を備え、短納期試作を実現する重要な役割を担っています。 |
給与 |
年収 5,000,000円～7,000,000円 |
待遇・福利厚生 |
■給与の補足 予定年収： 500万円～750万円 賃金形態： 月給制 月額（基本給）： 236,400円～336,500円 ※基本給、年収は職務経験、年齢等によって決定します 昇給・賞与 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月）※2024年度実績5.5ヶ月 モデル年収 中途3年目30歳：560万円 中途8年目35歳：700万円 試用期間： 3ヶ月 試用期間中は時給制（時給1,400円）となり、給与形態が異なります。 ※欠勤控除あり、フレックス適用外、生産性手当対象外、家族手当半額支給 ■待遇・福利厚生 各種手当・制度： ・通勤手当：当社算出基準に基づき全額支給 ・家族手当：1人目17,500円、2人目以降7,500円 ・社会保険：各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・退職金制度：勤続1年以上、再雇用制度あり（65歳まで） 雇用形態・定年： ・正社員 ・定年：60歳 ・希望者全員対象の継続雇用制度（65歳まで） 教育・研修制度 充実した教育体制により、技術者としての成長をサポートします。 ・新入社員研修、安全教育、QCサークル等の社内教育 ・デンソー様パートナー企業の特権として受講可能な高品質な技術・技能教育 ・階層別教育、英語教育などの社外教育 ・各種eラーニング 職場環境・施設： ・全拠点に社員食堂完備 ・会員制リゾートホテル（エクシブ・サンリゾート等）の利用可 ・社内共済会制度 ・慶弔見舞金制度 ・車両紹介制度 働き方改革への取り組み： ・テレワーク制度、フレックスタイム制度の導入により、仕事と生活のバランスを保ちながら働くことができます。 健康経営への取り組み： ・定期健康診断、健康相談、人間ドック補助、婦人科検診補助など、従業員の健康管理を積極的にサポート。2024年度には「健康経営優良法人2024（ブライト500）」に初認定されています。 企業文化・風土： ・「笑う門には福来る」をキャッチフレーズに、社会貢献、地域交流、社内活性化に幅広く取り組んでいます。月1回程度の頻度で「明日のニッパを考える会」という全社集会を開催し、会社の展望や思いを経営者層から直接語られるなど、情報がオープンで、メリハリのある職場環境が特徴です。 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###nippa0002### |
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