職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
・雇用形態：正社員 ・勤務地：池田市室町 ・給与：想定月給26万円以上（経験5年以上） ・勤務形態：日勤 8：50～17：50（オンコール対応あり） 募集ポジション：常勤看護職 主な業務内容 ・利用者宅への訪問による看護業務全般 ・利用者等からの電話相談受付およびアセスメント ・必要に応じた緊急時の訪問確認 業務の特徴 ・休暇制度：週休2日、祝日数分の休日、夏期・冬期休暇を付与 ・オンコール制度：月4~5回程度の対応。オンコール明けは休日扱いにせず勤務免除 ・サポート体制：未経験者が多数在籍しており、相互にフォローする体制 ・業務範囲：1日の訪問件数を5件程度に設定し、標準的な業務量を維持 求める人物像 ・准看護師ではなく、正看護師としての資格を活かしたい方 ・在宅看護における電話対応やオンコール対応に柔軟に対応できる方 ・個人の強みを活かした働き方を希望する方 |
アピールポイント |
■未経験者をプロへ育てる研修システム 未経験からでも専門性を高められる教育プログラムを完備し、着実な業務習得をサポートします。 ■電話対応業務での在宅勤務導入 電話対応専任業務においては、在宅ワークを取り入れるなど、柔軟な働き方の選択肢があります。 ■社会保険完備と試用期間中の条件維持 雇用・健康・厚生年金・労災保険を完備。試用期間3ヶ月間も待遇の変更はなく安心して入社できます。 ■一対一で向き合える訪問件数管理 1日の訪問を5件程度に調整しており、時間に追われすぎることなく質の高い看護を追求できる環境です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
看護師（※准看護師は不可） 自動車免許ある方歓迎 |
勤務時間 |
訪問看護＋オンコール（月4~5回）：週40時間勤務 日勤 8：50～17：50 オンコール 17：50～8：50 ※オンコールは勤務扱いにつき、オンコールあけは勤務不要 ※休日にカウントされない |
休日・休暇 |
一週２日ならびにその月の祝日数。 夏季休日（会社が指定する３日間） 冬季休日（会社が指定する４日間） 有給休暇 法定通り |
給与 |
月給 260,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 給与： 月給26万円以上~（看護師経験5年以上の想定） 各種手当： ・教育手当：10,000円 ・調整手当：30,000円 ・食事手当：10,000円 ・住宅手当：20,000円※条件あり ・家族手当：扶養家族1名につき5,000円 時間超過分：別途支給。 賞与：（基本給1.5ヶ月分＋評価額 ×２（夏・冬） 【待遇・福利厚生】 労災保険、健康保険、厚生年金、雇用保険完備 各種手当、休暇有り 【試用期間】 あり 3か月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###nana-ru0003### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
