職種 |
医療介護保育 |
|---|---|
仕事内容 |
・雇用形態：正社員 ・勤務地：池田市室町11-24-S101 ・給与：月給260,000円以上 ・勤務形態：週40時間勤務（日勤＋オンコール月4~5回） 募集ポジション：正看護師 主な業務内容 ・訪問看護計画に基づく看護の提供（1日5件程度） ・電話対応専任看護師としての内容整理と報告（在宅勤務可） ・夜間オンコール対応および病状アセスメント、必要時の緊急訪問 業務の特徴 ・教育プログラム：個々のキャリアを考慮した体系的な教育制度を導入 ・オンコール体制：オンコールは勤務扱いで、対応後の当日は勤務不要 ・未経験率：スタッフの90％が未経験から入職し、現場で定着 ・多角的な役割：訪問、電話対応、オンコールなど役割に応じた業務分担 求める人物像 ・正看護師資格を保有し、普通自動車免許をお持ちの方 ・訪問看護の分野で新たなキャリアを形成したい方 ・規定の教育プログラムに沿って、着実にスキルを習得できる方 |
アピールポイント |
■池田市室町を拠点とした地域密着のステーション 駅周辺の立地で、地域の利用者様に寄り添った看護を自動車による移動で効率的に行える環境です。 ■オンコール対応後の勤務免除制度 オンコールは勤務時間として計上され、翌日の業務が不要になるため、連続勤務の負担がありません。 ■チームで支える多職種連携体制 訪問、電話対応、オンコールと役割が整理されており、スタッフ間で情報を共有し連携する体制です。 ■個人の強みを尊重した業務評価 看護師としての強みやこれまでの経験を、訪問看護の現場でどう活かせるかを重視して評価します。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
看護師（※准看護師は不可） 自動車免許ある方歓迎 |
勤務時間 |
訪問看護＋オンコール（月4~5回）：週40時間勤務 日勤 8：50～17：50 オンコール 17：50～8：50 ※オンコールは勤務扱いにつき、オンコールあけは勤務不要 ※休日にカウントされない |
休日・休暇 |
一週２日ならびにその月の祝日数。 夏季休日（会社が指定する３日間） 冬季休日（会社が指定する４日間） 有給休暇 法定通り |
給与 |
月給 260,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 給与： 月給26万円以上~（看護師経験5年以上の想定） 各種手当： ・教育手当：10,000円 ・調整手当：30,000円 ・食事手当：10,000円 ・住宅手当：20,000円※条件あり ・家族手当：扶養家族1名につき5,000円 時間超過分：別途支給。 賞与：（基本給1.5ヶ月分＋評価額 ×２（夏・冬） 【待遇・福利厚生】 労災保険、健康保険、厚生年金、雇用保険完備 各種手当、休暇有り 【試用期間】 あり 3か月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###nana-ru0003### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
