経験者応援/住宅・工場の電気工事スタッフ

中一電気工業株式会社

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    静岡県静岡県浜松市静岡県浜松市中央区八幡町126-1
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    正社員
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    月給 350,000円~480,000円
土日祝休み・転勤なし・駅徒歩1分・車通勤・長期休暇あり・電気工事の経験が活きる

職種

建築土木建設

仕事内容

・雇用形態:正社員
・勤務地:静岡県浜松市中央区八幡町126-1
・給与:月給29万円~48万円
・勤務形態:変形労働時間制(実働8時間/日)

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募集ポジション:電気工事スタッフ(経験者)

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主な業務内容

・住宅・工場などでの電気配線工事
・太陽光発電システムの取り付け工事
・高所作業(最大約14m)を含む現場施工
・翌日現場に向けた資材・工具の準備

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業務の特徴

・工事エリアはほぼ静岡県内(車で1時間圏内が中心)
・転勤なし、浜松市内拠点での安定勤務
・住宅から商業施設・公共工事まで幅広い現場に対応
・空調工事・引込工事の経験がある場合は考慮あり
・業務委託経験(電気工事・エアコン取付など)も評価対象

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1日の流れ

・08:00 始業・朝礼
・08:15 現場作業開始
・12:00 昼休憩(60分)
・13:00 午後の現場作業
・16:00 翌日準備
・17:00 退社(原則)
※複数現場担当の場合、移動時間あり

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求める人物像

・電気工事経験2年以上の方
・普通自動車免許所持(AT限定不可)
・空調工事・引込工事の経験がある方
・第二種電気工事士・中型免許保有者歓迎
・ブランクがあっても可

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入社後のサポート

・入社後2日間の座学研修(電気工事・マナー・業界知識)
・研修後はご経験に応じた業務をアサイン
・随時開催の社内勉強会でスキルアップを継続支援

アピールポイント

◆ 各種手当が充実、スキル・経験が収入に反映される
▼ 職能手当(1,000円~40,000円)・資格手当(1,000円~15,000円)・皆勤手当・工具備品手当・現場営業手当など多数支給
▼ 昇給年1回、賞与年2回+決算賞与(業績による)あり

◆ 土日祝休み・長期休暇取得可能な勤務体制
▼ 年間休日107日+指定有給5日=実質年112日、GW・夏季・年末年始の長期休暇あり
▼ 月平均残業8時間、時間外が少なく規則正しい生活リズムを維持しやすい

◆ 清潔で整備された職場環境
▼ 事務所・倉庫の清掃を定期的に実施、屋外喫煙所・倉庫内喫煙ルームを完備
▼ 役員含め18名・平均年齢40歳の落ち着いた職場で、日常的に相談しやすい雰囲気

◆ 入社後も成長を続けられるサポート体制
▼ 入社後2日間の座学研修(電気工事・マナー・業界知識)で業務の基礎を確認できる
▼ 随時開催の社内勉強会で、入社後も継続的にスキルをアップデートできる

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

・電気工事経験2年以上
・要普通免許(AT限定不可)
・空調工事/引込工事できる方歓迎
・中型免許/第二種電気工事士ある方歓迎
・ブランクもOK

「業務委託で電気工事・エアコン取付/エアコンクリーニングをしていたことがある」
など、ご経験に応じて給与などは考慮します。
不明点等あればお気軽にお問い合わせ下さい!

・年齢不問
・大型免許不要(普通免許のみでOK)※8t未満
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・制服貸与

勤務時間

勤務形態:変形労働時間制

実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日

勤務時間:8:00~17:00

時間外労働:月平均8時間

【早出・残業のない場合】
8:00:始業(朝礼)
8:15~12:00:現場作業
12:00〜13:00:お昼休憩(60分)
13:00〜16:00:現場作業
16:00~17:00:翌日準備
17:00 退社(原則)
※複数の現場を担当する場合は移動時間あり

休日・休暇

・祝日休み
・土日休み(会社カレンダーによる)
※土曜は月1日程度出勤あり

・長期休暇(GW・夏季・年末年始)
・年間休日107日+指定有給5日=実質年112日

・年間休日100~110日
・長期休暇あり

アクセス

遠州鉄道「八幡駅」??り徒歩1分

・駅近5分以内
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給
・転勤なし

勤務地

静岡県静岡県浜松市静岡県浜松市中央区八幡町126-1

給与

月給 350,000円~480,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
月給 29万円 〜 48万円
基本給:月給 29万円 〜 48万円
※あなたの経験を公平に評価いたします!

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

【昇給】年1回
【賞与】年2回+決算賞与(業績による)

・工具備品手当7,000円
・家族手当(扶養家族1名につき)6,000円  
・現場営業手当1,000円~30,000円
・職能手当(経験による)1,000円~40,000円  
・皆勤手当(入社1年以降)5,000円  
・電話手当(入社6ヵ月以降)3,000円 
・物価上昇手当(有期)3,000円
・資格手当(取得種類による)1,000円~15,000円  
・交通費(月額支給上限10000円)  
・退職金制度(規定有)  
・その他  夜間手当等 

【待遇・福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給年1回
・賞与年2回・決算賞与(業績による)
・各種手当
・退職金制度(規定)入社3年以降加入
・有給休暇

試用・研修期間:1ヶ月~3ヵ月
試用期間中の条件については面接時にお伝えいたします

【選考フロー】
面接 → 審査 → 採用不採用の決定 → 採用不採用の結果連絡

【試用期間】
あり

1~3ヶ月

変更なし

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・資格・免許取得支援制度あり
・社割あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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