職種 |
販売接客 |
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仕事内容 |
＼経営者営業の経験が直結するM&Aコンサルポジション／ 中四国エリアの中小企業に対して、事業承継・M&Aのアドバイザリーサービスを提供します。 ■案件発掘・開拓 ・DM反響企業への訪問・ニーズヒアリング ・経営者との信頼関係の構築・課題の深掘り ■コンサルティング・スキーム構築 ・財務・事業・業界の分析に基づく企業評価 ・M&Aスキームの設計・提案・合意形成 ■取引実行・管理 ・交渉進行・取引管理 ・クロージングまでの完結サポート 入社後3〜6か月は高松本社で先輩アドバイザーへの同行研修。その後は自宅リモートワークで四国・岡山・広島エリアを担当します。 |
アピールポイント |
⭐高単価法人営業経験者が年収を伸ばせる理由⭐ 〇成果に直結する報酬設計 業績連動の賞与体系（年2回予定）で、M&A案件の成約実績が年収に直結します。30歳〜750万・35歳〜1,000万・40歳〜1,200万の段階的年収モデルで、営業力が高ければ高いほど収入に反映されます。 〇高付加価値案件・長期プロジェクト型の営業 保険・不動産・コンサル営業では得られない、半年〜1年の長期関与型案件を担当。経営者と本質的な課題解決に向き合い、成約時には双方から感謝を受けるやりがいがあります。 〇過重労働のない営業環境 月残業約20時間・年間休日123日・土日祝休み。コンディションを保ちながら質の高い提案活動に集中できる環境が整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・M&Aアドバイザーとしての経験をお持ちの方 |
勤務時間 |
＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
休日・休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇（12月30日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（連続5日間）、試験休暇（税理士試験税法科目受験者が対象） |
アクセス |
JR栗林公園駅北口より徒歩15分 ことでん栗林公園駅より徒歩10分 |
勤務地 |
香川県高松市栗林町1-18-30 みどり栗林ビル |
給与 |
月給 400,000円～600,000円 |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収モデル例 30歳～：基本給500万＋業績給250万＝750万 35歳～：基本給600万＋業績給400万＝1,000万 40歳～：基本給700万＋業績給500万＝1,200万 ※業績給は個人業績によって変動いたします。 ■昇給：年1回（予定） ■賞与(個人業績連動）：年2回（予定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限20,000円/月） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：※勤続4年以上 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新商材や税務などの定期的な社内勉強会の開催、社内開催セミナーの受講、eラーニングシステム等無料受講、資格手当 ＜その他補足＞ ■インフルエンザ予防接種（無料） ■社内表彰制度 ■eラーニングシステム等無料受講 ■社員用駐車場完備（高松本社のみ／使用料は自己負担） ■資格手当 ■時短勤務 ■産休・育休・復職等 【待遇・福利厚生】 midori002 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###midori002### |
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