職種 |
販売接客 |
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仕事内容 |
高単価法人営業のスキルをM&Aコンサルに転換するポジションです。中四国エリアの中小企業に対し、事業承継・M&Aの専門的なアドバイザリーを提供します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・DM反響企業への訪問・関係構築・課題把握 ・業界・財務分析をもとにした企業価値評価 ・M&Aスキームの設計・提案・交渉 ・取引実行から完了・管理までの一貫担当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 不動産・保険・コンサル営業で身につけた「経営者との信頼構築力」「高額案件の提案力」「長期関係の維持力」が、M&Aアドバイザーとしての強みに直結します。入社後3〜6か月は高松本社で商談同行研修を実施し、リモートワーク移行後は四国・岡山・広島を担当します。 |
アピールポイント |
１.成果連動型の収入体系 法人営業での実績を年収に直結させる業績連動報酬体系を採用しています。30歳〜750万・35歳〜1,000万・40歳〜1,200万の年収モデルで、業績連動賞与（年2回予定）・昇給（年1回予定）が加わります。高単価営業で成果を出してきた方の実力が正当に評価されます。 ２.高付加価値な長期プロジェクト営業 1案件が半年〜1年のプロジェクト期間。単発の商品販売と異なり、経営者と深く関与しながら企業の未来を共に設計する高付加価値な仕事です。みどり合同税理士法人グループ全21法人の案件供給ネットワークがバックアップします。 ３.新規開拓の手法と労働環境 DM反響先への訪問からアプローチするため、案件の入り口が整備されています。月残業約20時間・年間休日123日・完全週休2日（土日祝）で、コンディションを保ちながら質の高い営業活動ができます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・M&Aアドバイザーとしての経験をお持ちの方 |
勤務時間 |
＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
休日・休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇（12月30日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（連続5日間）、試験休暇（税理士試験税法科目受験者が対象） |
アクセス |
JR栗林公園駅北口より徒歩15分 ことでん栗林公園駅より徒歩10分 |
勤務地 |
香川県高松市栗林町1-18-30 みどり栗林ビル |
給与 |
月給 400,000円～600,000円 |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収モデル例 30歳～：基本給500万＋業績給250万＝750万 35歳～：基本給600万＋業績給400万＝1,000万 40歳～：基本給700万＋業績給500万＝1,200万 ※業績給は個人業績によって変動いたします。 ■昇給：年1回（予定） ■賞与(個人業績連動）：年2回（予定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限20,000円/月） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：※勤続4年以上 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新商材や税務などの定期的な社内勉強会の開催、社内開催セミナーの受講、eラーニングシステム等無料受講、資格手当 ＜その他補足＞ ■インフルエンザ予防接種（無料） ■社内表彰制度 ■eラーニングシステム等無料受講 ■社員用駐車場完備（高松本社のみ／使用料は自己負担） ■資格手当 ■時短勤務 ■産休・育休・復職等 【待遇・福利厚生】 midori002 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###midori002### |
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