職種 |
販売接客 |
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仕事内容 |
藤枝市で新たなキャリアをスタートしませんか✨ 契約社員から始めて、国家資格取得後は正社員への道が開かれている営業職です。 当社では「様々な業務に対応できる社員の育成」を掲げており、あなたの可能性を最大限に引き出すサポート体制を整えています。 ⭐働く環境の魅力⭐ ・アットホームな職場環境 「藤枝校はほんとにみんな仲いいね！」と言われるほど、温かい職場です。定期的なBBQなどの社内イベントも開催し、ほとんどの社員が参加して交流を深めています。 ・充実した研修制度とサポート体制 国家資格取得に向けた勉強は業務時間内で実施可能。試験対策に精通した社員がいるため、安心して挑戦できます。これまでの受験者は全員合格という驚異的な実績があります。 ・多彩な福利厚生 結婚祝い金、出産祝い金、ランドセルプレゼント制度、誕生日のお花プレゼントなど、家族も喜ぶ制度が充実しています。 〇お任せする営業活動〇 企業様や公官庁への外回り営業として、免許取得サービス、ドローン免許、交通安全研修、健康麻雀の提案を行います。既存のお客様中心なので、関係構築に集中できる環境です。 ✨キャリアアップの道筋✨ 国家資格取得：教習指導員という一生ものの資格を業務時間内の学習で取得可能 正社員登用：90％以上が正社員になり、月給2万円アップ＋賞与支給を実現 長期安定：子育て中の方、介護後の復職など、ライフステージに合わせた働き方が可能 〇求める人物像〇 営業経験：法人営業の経験があり、提案型営業に興味のある方 人柄重視：フットワークが軽く、お客様に寄り添った対応ができる方 成長意欲：国家資格取得に前向きで、長期的なキャリア形成を考えている方 あなたの経験と意欲を、地域に根ざした安定企業で活かしてみませんか。温かい仲間と共に、充実したキャリアを築いていきましょう⭐ |
アピールポイント |
✨地域密着型の営業でお客様との深いつながりを実感 藤枝市を中心とした法人・公官庁への訪問営業で、地域に根ざした提案活動を行います。免許取得やドローン免許、交通安全研修など、社会貢献度の高いサービスを通じて、お客様の課題解決に直接貢献できるやりがいがあります。 ⭐手厚い資格取得支援で確実なステップアップ 教習指導員資格の講習費は会社が全額負担し、業務時間内での学習も可能です。試験対策に精通した先輩社員による指導で、未経験者でも安心して国家資格に挑戦できる環境が整っています。 ✅年間平均残業20時間で理想的なワークライフバランス 月給24万円には固定残業代42時間分が含まれていますが、実際の残業は年間平均20時間程度と非常に少なく、閑散期は10時間前後です。プライベートとの両立を重視しながら、安定した収入を得ることができます。 〇充実したライフイベント支援制度 結婚祝い金、出産祝い金、誕生日のお花プレゼント制度など、人生の節目をお祝いする心温まる制度が豊富です。社会保険完備、交通費支給など基本的な待遇も充実しており、安心して長く働ける環境です。 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
学歴不問 / 未経験OK 社会人経験10年以上歓迎 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定でも大丈夫です） ※『教習指導員』の有資格者は、早期に活躍していただけます！ ★経歴は不問です。 職種や業界の経験はもちろん、社会人経験も不問。就業ブランクも問いません。「学校を卒業して長くフリーターだった」という方、第二新卒の方、2022年既卒の方、フリーターの方、社会人歴10年以上の方など、幅広く歓迎します |
勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間：8時間 シフト例 ・8時40分～18時00分 ・10時40分～20時00分 |
休日・休暇 |
◇ 年末年始休暇あり ◇年間休日105日 ◇育休制度あり ◇慶弔休暇 |
アクセス |
JR藤枝駅から徒歩20分 |
給与 |
月給 240,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【給与詳細】 月給 240,000円 ～ （※想定年収 3,000,000円 ～ ） 上記240,000円には固定残業代（5万5755円／42時間分）を含む。 ※超過分は全額支給します。 弊社は年間平均の残業時間は20時間程度ですが、閑散時期は10時間前後の為、みなし残業は生活保障と考えています。 ＜正社員になったら、以下の福利厚生が追加！＞ □昇給（年2回） □賞与（年2回／7月、12月） □子ども手当（1人につき：月1万円） □役職手当 □退職金 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■残業手当（100％支給） ■交通費支給 ┗公共交通機関：月4万円まで ┗車：月1万6600円まで ■慰労会 ■資格取得支援制度 ┗普通免許だけでなく、二輪免許、準中型免許などの『教習指導員』資格を取るための講習費を当社が全額負担します。 ■研修制度 ┗会社で費用を負担してセミナーなどを受講できるようにしています。 ～家族もうれしい待遇～ ■結婚祝い金（3万円支給） ■出産祝い金（1万円支給） ■ランドセルプレゼント制度 ┗翌年に小学校入学の子どもがいる社員へランドセル代の目録をプレゼント。 ■誕生日のお花プレゼント制度 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###maziohuzieda004### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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