職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
⭐看護師・准看護師として、地域の高齢者の生活を支える充実したお仕事です✨新潟県上越市柿崎区のデイサービスで、月給23.4万円~24.8万円、日勤のみの安定した環境で働けます。 当施設では「利用者本位」を理念に掲げ、ご利用者様の自立支援と生活の質の向上に全力で取り組んでいます。あなたの看護の専門性を活かしながら、利用者様とそのご家族に安心と笑顔をお届けする、やりがいあふれるお仕事です⭕ 【日々のお仕事内容】 ・ご利用者様の体調管理とバイタルサイン測定 一人ひとりの健康状態を丁寧に観察し、安心して過ごしていただける環境を作ります ・薬剤管理と服薬支援 正確な薬の管理と配薬により、治療の継続をしっかりとサポートします ・医療的ケアの実施 経管栄養や痰吸引などの専門的な処置を通じて、利用者様の生活をサポートします ・創傷処置とスキンケア 褥創や皮膚トラブルの適切な処理で、快適な日常生活を維持します ・緊急対応と医療連携 急変時の医師連絡や病院付き添いなど、迅速で的確な判断力を発揮します 【キャリアと成長の魅力】 専門性の向上:高齢者ケアの専門知識を深め、看護師としてのスキルアップが図れます✨ 安定した雇用:社会福祉法人運営で長期的なキャリア形成が可能です ワークライフバランス:日勤のみで年間休日114日、プライベートも充実させられます 【こんな方と一緒に働きたい】 看護師・准看護師資格保持者:どちらかの資格があれば経験は問いません 利用者様第一で考えられる方:一人ひとりに寄り添う気持ちを大切にできる方 成長意欲のある方:高齢者ケアのスペシャリストを目指したい方 信越線柿崎駅から徒歩10分の好立地で、マイカー通勤も可能です❗あなたの看護の力で、地域の皆様の豊かな生活を一緒に支えていきましょう。 |
アピールポイント |
✨ 応募前職場見学で安心スタート 応募前に職場見学が可能で、実際の雰囲気やご利用者様の様子を事前に確認できます。不安を解消してから応募・入職できるため、ミスマッチを防ぎ安心してスタートできる配慮があります。 ⭕ 試用期間なしで即戦力として評価 試用期間を設けていないため、あなたの看護師としての経験とスキルを最初から正当に評価してもらえます。入職と同時に安定した待遇で働け、モチベーション高く業務に取り組める環境です。 ✅ 再雇用制度で長く安心して働ける 70歳まで再雇用制度があり、長期的なキャリアプランを描けます。確定企業年金制度(はぐくみ基金)も整備され、将来への備えも万全で、看護師として長く活躍し続けられる職場です。 ⭐ 受動喫煙対策で健康的な職場環境 受動喫煙対策もしっかり実施されており、健康に配慮した職場環境が整っています。医療従事者として、自分自身の健康も大切にしながら、ご利用者様の健康管理に専念できる環境です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】 看護師 准看護師 ※いずれかの免許・資格所持で可 |
勤務時間 |
8:15~17:15 又は8:15~17:15の間の6時間以上 ・日勤のみ |
休日・休暇 |
年間休日数:114日 ・シフト制 週休2日制 ・月に9~10日の休み 年次有給休暇日数:10日 育児休業取得実績あり 介護休業実績あり |
アクセス |
信越線 柿崎駅から徒歩10分 |
給与 |
月給 234,500円~248,500円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給234,500~248,500円 基本給171,500~180,500円 特殊業務手当:25,000~30,000円 看護業務手当:30,000円 処遇改善手当:8,000円 扶養手当:5,000円/1名 居住手当:25,000円限度 通勤手当支給(上限あり):月額24,400円 ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与あり 年2回 賞与月数 計3.60ヵ月分(前年度実績) 【待遇・福利厚生】 社会保険:雇用、労災、健康、厚生 退職金制度あり(勤続1年以上) 確定企業年金制度あり(はぐくみ基金 再雇用制度あり(上限70歳まで) ・制服貸与 ・受動喫煙対策 あり ・マイカー通勤可 駐車場あり ・応募前職場見学可能 【試用期間】 なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 (1)応募フォームからまずはご応募下さい (2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###matunami003### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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