職種 |
建築土木建設 |
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仕事内容 |
「手に職をつけたい」「将来に向けて技術を身につけたい」そんな思いを、しっかりと育てる環境がマツカワ住器にはあります。 千葉市稲毛区を拠点に、正社員として日勤のみ・安定した月給で、長くキャリアを積んでいただ???ます。 マツカワ住器では「創意や自主性が十分に発揮できる社風の中で共に育ち、高めあい、社員全員で幸せを日々追求する」という理念を大切にしています。 成長を後押しする文化が、日々の現場に息づいています。 ✨ お任せすること ・水廻り設備機器の取付工事 生活に直結する設備を丁寧に設置するところからスタートします。基本の補助業務を経験しながら、少しずつ技術の土台を築いていきます。 ・給排水配管工事 適切な水の流れを確保するための配管施工を担います。経験を重ねるごとに、判断力と技術が高まっていくのを実感できる業務です。 ・電気工事・給湯器工事 設備を「動かす」ための電気接続と、安全な給湯器の取付・交換工事を行います。多彩な工事を通じて、複合的なスキルが身につきます。 ✅ キャリア・成長の魅力 ・資格取得支援制度：特定資格の取得が収入アップに直結する評価制度があり、学ぶ意欲がそのまま報酬に反映されます。自分の成長が目に見える形で返ってくる環境です。 ・未経験からの育成体制：先輩社員が工具の使い方から現場の流れまで丁寧に指導し、補助業務から段階的にステップアップできる仕組みがあります。 ・努力が評価される制度：土日の工事対応や資格取得など、個人の頑張りを収入に還元するしくみを設けています。モチベーションを持続できる環境です。 ⭕ こんな方にぴったり ・やる気がある未経験者：知識ゼロからでも、吸収意欲さえあれば着実に成長できます。 ・スキルを財産にしたい方：技術は一度身につけば生涯使える強みになります。 ・ブランク明けの方：ブランクがあっても、ゼロから丁寧に再スタートできる環境です。 成長を求めるあなたの挑戦を、マツカワ住器はしっかり受け止めます。あなたの「できること」は、ここから確実に増えていきます。 |
アピールポイント |
✨ 先輩社員による丁寧な指導で、未経験でも安心してスタート 入社後はまず現場の補助業務から始まり、工具の使い方や仕事の流れを先輩が一つひとつ教えてくれます。 「何もわからない」という不安を、チームの温かいサポートが解消してくれます。 ✅ 努力と成果が収入に反映される、やりがいのある評価制度 資格取得や土日工事への対応など、個人の積み重ねをきちんと評価してくれる仕組みがあります。 自分の成長が見える形で返ってくるため、向上心を持ち続けながら働けます。 ⭕ 試用期間後も条件変更なし・安心して入社できる体制 試用期間は3ヶ月ありますが、期間中・期間後で給与・条件の変更はありません。 入社前後で条件が変わる心配がなく、長期的な視点で腰を据えて働き始めることができます。 ⭐ 最短1週間での内定・スピーディーな選考フロー 書類選考と面接1回というシンプルな選考プロセスで、最短1週間での内定が可能です。 「早く働き始めたい」という方にとっても、スムーズに次のステップへ進める環境が整っています。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
家づくり全般、お客様の想いや暮らしを快適にすることに興味がある方 未経験でもやる気があり、知識を吸収したい気持ちが強い方 地域密着の会社で経験値を高めたい方 学歴不問 要普通自動車免許（AT限定可） ・未経験OK ・年齢不問 ・大型免許不要（普通免許のみでOK）※8t未満 ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 |
勤務時間 |
8：30～17：30（月曜のみ8：00～17：30） ・日勤のみ ・残業なし ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
日・祝日 会社カレンダーによる休日（主に年末年始・GW・夏季休暇） 土日祝休みも選択可能です！※完全週休二日制ではございません ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
JR「稲毛駅」徒歩13分 ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
千葉県千葉県千葉市千葉県千葉市稲毛区小仲台7丁目9番5号 |
給与 |
月給 220,000円～450,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給22～45万程度 ※経験・能力に応じて面接にて決定（試用期間有） 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 交通費支給（当社規定） 賞与年2回 各種手当 【選考フロー】 書類選考 ↓ 面接1回 ※状況に応じて変更となる場合がございます ↓ 内定！ 最短1週間での内定が可能です！ 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###matsukawa005### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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