職種 |
事務・オフィスワーク |
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仕事内容 |
契約社員／東京都新宿区／月給264,167円～／正社員登用実績あり 「広報PR」という経験を、自分のキャリアの武器にしていきたい——。 そんな想いを持つ方に、マジオネットHDは本気で向き合います。 契約社員からスタートし、正社員としてキャリアを重ねた先輩の実績が、 ここでは確かな証明になっています。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 学び・成長を支える制度 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格取得支援：実務に直結する外部セミナーや研修への参加費用を会社が負担。 スキルアップの意欲を、会社がしっかりとバックアップします。 海外研修制度：過去にはアメリカやインドネシアでの研修を実施。 グローバルな視野を広げる貴重な機会が待っています。 年4回の人事面談：定期的に自分の成長を振り返り、 キャリアの方向性を会社と一緒に考えていける仕組みがあります。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 担当するお仕事 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・Instagram・TikTok・Xを活用したSNS運用・リール投稿 ・ホームページの最新情報更新・改善提案 ・グループ全体の社内広報活動 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 正社員登用後はさらに手厚く ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 正社員登用後は賞与年2回（業績による）、退職金制度、 家族手当、役職手当、各種お祝い金（結婚・出産・慶弔）など 長く安心して働ける環境が整います。 「まずは契約社員として経験を積みたい」という方も、 将来を見据えてしっかり腰を据えたい方も、どちらも歓迎します。 あなたの成長のスピードに合わせて、一歩一歩進んでいきましょう。 |
アピールポイント |
✨ 海外研修制度でグローバルな視野を広げられる アメリカやインドネシアでの研修実績があり、国内にとどまらない学びの機会があります。 広報PRのスキルをより広い視点で磨きたい方にとって、刺激的な環境です。 ⭕ 先輩サポートと資格取得支援で、未経験でも着実に成長できる 広報PR未経験からのスタートでも、先輩が伴走してくれるから安心です。 資格取得や外部研修の費用も会社が負担するため、学びへの投資を惜しみません。 ✅ 正社員登用後には賞与・退職金・家族手当なども まずは契約社員として経験を積みながら、正社員登用を目指すことができます。 登用後は賞与年2回（業績による）や退職金制度など、より手厚い待遇が加わります。 ❗ 誕生日や慶弔など、人生の節目を大切にする文化 誕生日にはお花のプレゼント、ランドセルプレゼント制度や各種お祝い金など、 社員一人ひとりのライフイベントに寄り添う温かい社風が根付いています。 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
学歴不問 / 未経験OK ✅SNS・ホームページ運営に興味があり、行動力がある方 |
勤務時間 |
9:00～18:00 |
休日・休暇 |
・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日125日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績あり） |
アクセス |
新宿三丁目駅から徒歩5分 |
給与 |
月給 264,167円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 ※想定年収 3,660,000円 ～ ※残業代は1分単位で別途支給 ※年収表記は月残業時間20時間を含む 【待遇・福利厚生】 ＜社会保険＞健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ＜働きやすさを支える制度＞ ■在宅/時差出勤制度あり ■交通費支給 ■有給休暇 ■健康診断受診費用・インフルエンザ予防接種費用 ＜学びを支える教育支援制度＞ ■資格取得支援制度 実務に直結する外部セミナーや研修への参加費用も会社が負担。 スキルアップを会社が本気でバックアップします。 ■各種研修制度/海外研修制度 ・2023年にはアメリカで研修を行い、 2024年はインドネシアで海外研修を実施しました♪ ＜マジオネットならではの温かい文化＞ ■ランドセルプレゼント制度 ■誕生日お花プレゼント制度 ■褒賞制度 ＜正社員登用後は、さらに手厚い安心がプラスされます＞ 契約社員からスタートし、 正社員として腰を据えて活躍する50代の先輩も！ ■賞与年2回（7月・12月）※業績による ■退職金制度 ■家族手当 ■役職手当 ■ライフイベントの各種お祝い金 （結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金など） 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###majioneto004### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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