職種 |
建築土木建設 |
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仕事内容 |
正社員｜静岡県静岡市清水区｜月給25万〜40万円｜月〜金・日勤のみ 「電気」と聞くと、難しそうと感じる方も多いかもしれません。 でも当社では、入社時に電気の知識がゼロだった方が、今まさに現場の中心として活躍しています。 あなたも、プロのエンジニアへの第一歩を踏み出してみませんか。 .・*・..・*・ ✅ お任せすること ・電気工事に関する施工管理業務全般 電気工事の現場において、工程・品質・安全・原価の管理を担います。 現場の進捗を把握しながら、各工程がスムーズに進むよう調整・指示を行います。 ・自動制御システムや省エネシステムの関連業務 電気工事にとどまらず、自動制御システムやソフト設計、省エネシステムにも携わることができます。 担当部署の選択が可能なため、自分の興味・適性に合ったフィールドで力を発揮できます。 ・事務作業 現場管理に付随する書類作成や報告業務なども担当します。 デスクワークと現場業務をバランスよく行う仕事スタイルです。 .・*・..・*・ ✨ この仕事の魅力 ・現場直行直帰OK：毎日会社に寄る必要がなく、効率よく働ける環境が整っています ・部署選択制：自動制御・ソフト設計・省エネと複数の専門領域からキャリアを描けます ・資格取得推奨：業務を通じてスキルを磨きながら、資格手当で収入アップも目指せます .・*・..・*・ ⭐ こんな方にぴったり ・電気の知識ゼロからでも挑戦したい方 入社社員の約8割が業界未経験。知識がなくても安心してスタートできる環境です。 ・ものづくりや現場の仕事に興味がある方 実際の工事現場に関わりながら、手応えを感じつつ成長できる仕事です。 ・安定した企業基盤のもとで長く働きたい方 東証スタンダード上場の協立電機グループ企業として、しっかりとした土台があります。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ✨ 充実した福利厚生で、安心して長く働ける 各種社会保険（健康・厚生年金・労災・雇用）が完備されており、退職金制度も整っています。 賞与は年2回・4カ月分（前年度実績）、昇給も毎年あり、収入面での安心感が違います。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ✅ 土日祝休み＋年間123日の休日でプライベートを大切に 完全週休二日制（土日祝）に加え、年間休日は123日。 繁忙期もありますが、原則残業は少なめで、オンとオフのメリハリをつけた働き方ができます。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐ 資格取得支援で、着実にスキルアップを実現 電気関連資格の取得を会社が推奨・支援しており、資格手当も支給されます。 ス???ルを磨きながら収入アップも目指せる、成長を後押しする職場環境です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 〇 育休取得実績あり・制服貸与など、働く環境を整えるサポートが充実 育休の取得実績があり、ライフイベントを迎えても安心して働き続けられます。 制服は会社から貸与されるため、服装の準備の手間もかかりません。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
やる気のある方 ・未経験OK ・髪型・髪色自由 ・有資格者歓迎 ・学生歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
8:00～17:00 月～金 ※時間外：繁忙期もありますが、原則少なめです ・日勤のみ |
休日・休暇 |
毎週土日、祝日休み 年間123日 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
静鉄ﾊﾞｽ 北街道線 押切西駅から徒歩5分 ・現場直行直帰OK ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
勤務地 |
静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区大内97番地の1 |
給与 |
月給 250,000円～400,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 資格手当：1,000～円 扶養手当：10,000円～/人 営業手当：20,000円～ 超過した分は手当支給 通勤手当：会社規定による 昇給：あり 1,000円～10,000円/月 （前年度実績） 賞与手当：あり 年2回 4カ月分 （前年度実績） 【待遇・福利厚生】 各種社会保険 退職金制度 資格取得支援制度あり 年1回社員旅行 ＜選考フロー＞ WEB・書類選考 お送りいただいた応募データをもとに選考後、追って面接のご案内を差し上げます。 STEP2 面接2回 1次面接は人事担当者、2次面接は役員面接となります。 STEP3 内定 ご応募から採用内定までは1～2週間程度を予定しております。 【試用期間】 あり 3か月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###kyouwa001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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