職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
地域の高齢者を支える、やりがいのある専門職の仕事 衣笠第一地域包括支援センターは、社会福祉法人阿部睦会が運営する施設です。このセンターでは、地域の高齢者が安心して暮らし続けられるよう、包括的な支援を提供しています。 お任せするのは、地域包括支援センターでの業務全般です。介護支援専門員（ケアマネジャー）、看護師、保健師のいずれかの資格を生かし、高齢者やその家族からの相談対応、ケアプランの作成、地域との連携など、多岐にわたる業務を担当します。一人ひとりの人生に寄り添い、その人らしい暮らしを支えることが求められます。 勤務地は神奈川県横須賀市衣笠栄町です。衣笠駅から徒歩15分、または金谷バス停から徒歩5分と、アクセスも良好です。勤務時間は8時30分～17時30分で、年間休日は120日以上（月10日程度）となります。 給与は月給253,200円～323,000円で、年2回の賞与（計4ヶ月分）があり、年1回の定期昇給も実施されています。各種手当（介護支援手当、特定加算手当など）やオンコール手当も支給されます。交通費は全額支給、社会保険も完備されており、退職金共済制度も整備されています。 .・・..・・ 専門知識を活かし、地域医療の最前線で働く充実感 このセンターで働く最大の魅力は、自分の専門資格を十分に活かしながら、直接的に地域貢献できることです。高齢化が進む社会において、包括支援センターの役割はますます重要になっています。あなたの知識や経験が、確実に地域の人々の生活を支えることになります。 また、正社員として長期的に活躍できる環境が整っています。年2回の賞与、年1回の定期昇給、各種手当の充実など、経済的な安定性も確保されています。さらに、年間休日120日以上という充実した休暇制度により、プライベートとのバランスも取りやすくなっています。 特に、ケアマネジャーとしての経験が3年以上ある方は、その経験が評価される給与体系となっています。社会福祉士資格を持つ方も活躍でき、多職種が協力して地域を支える環境です。試用期間は3ヶ月で、丁寧に職場に適応できるようサポートされます。 |
アピールポイント |
❗各種手当と交通費全額支給で、安定した経済基盤 介護支援手当、特定処遇改善手当、オンコール手当など、各種手当が充実しています。交通費は全額支給され、社会保険も完備されているため、安心して長期的なキャリアを構築できます。 ✨年間休日120日以上で、人生100年時代の働き方を実現 月10日程度の休日があり、充実した有給休暇制度も整備されています。特別有給休暇も法人規程に基づいて取得でき、ライフステージの変化にも対応できる柔軟性があります。地域貢献と自分の時間を大切にしながら働けます。 ⭕賞与4ヶ月分、昇給あり。経験が評価される給与体系 年2回（7月・12月）の賞与で計4ヶ月分が支給されます。年1回の定期昇給により、経験を重ねるごとに待遇が向上します。ケアマネジャー経験3年以上の方は、その実績が基本給に反映されるなど、キャリアが正当に評価される仕組みです。 ⭐退職金共済制度で、長く働き続ける安心感 退職金共済制度があり、将来の資産形成もサポートされます。正社員として安定した雇用が保障され、人生の大切な時期を安心して過ごせる職場環境です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・介護支援専門員 ※経験３年以上 ・看護師 ・保健師 ・社会福祉士 ??記資格のいずれか所持必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可） |
勤務時間 |
８：３０～１７：３０ 残業ほぼなし（最大約10時間ほど） |
休日・休暇 |
年間休日１２０日以上（月１０日程度） 有給休暇（法定日数）、特別有給休暇（法人規程のとおり：最大60日給与保証あり） |
アクセス |
「衣笠駅」から徒歩15分または「金谷」バス停より徒歩5分 |
勤務地 |
神奈川県神奈川県 横須賀市神奈川県 横須賀市 衣笠栄町4-14 |
給与 |
月給 253,200円～323,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 【条 件】 持ち家、既婚、子供が１人扶養の場合 ※基本給はケアマネ経験３年を加算の場合 【月額給与】 基本給 ２３５，７００円 住宅手当 ５，３００円 扶養手当 ６，８００円 特定処遇改善手当 １８，０００円 介護支援手当 ５，０００円 オンコール手当 （6回分） ９，０００円 合 計 ２７９，８００円 【賞 与】 前年度実績 ９６０，４８０円（年間） 【合 計】 給 与 ３，３５７，６００円 賞 与 ９６０，４８０円 想定年収 ４，３１０，０８０円 【待遇・福利厚生】 社会保険完備／交通費全額支給／退職金共済制度あり 年1回定期昇給 年２回（７月・１２月）計４ヶ月分 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###kyourakusou008### |
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