職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
【募集概要】 ・雇用形態：正社員 ・勤務地：新潟県新潟市中央区女池神明 ・給与：月給237,200円～357,500円 ・勤務形態：変則2交代制、週5日 【募集ポジション】 介護老人保健施設での介護職 【主な業務内容】 ・食事のお世話 ・入浴のお世話 ・排泄のお世話 ・利用者様の日常生活支援 ・記録業務 【業務の特徴】 ・プリセプター制度による丁寧な指導体制 ・利用者様との心の交流を重視する職場風土 ・教育指導体制が整った安心できる環境 ・月1～5時間程度の残業で負担軽減 ・急募のため早期入職可能 【勤務時間】 ・早番：07:30～16:30（休憩60分） ・日勤：08:00～17:00（休憩60分） ・日勤：08:15～17:15（休憩60分） ・遅番：10:00～19:00（休憩60分） ・夜勤：17:00～09:30（休憩120分） 【求める人物像】 ・介護職員初任者研修またはホームヘルパー2級の資格保有者 ・介護福祉士資格があれば尚良い ・利用者様のお話を聞くことに喜びを感じられる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを重視して働ける方 【入社後のサポート】 ・6ヶ月間の試用期間 ・プリセプター制度による個別指導 ・段階的な業務習得プログラム |
アピールポイント |
▼プリセプター制度による充実した指導体制 新人職員には専任の先輩職員が付き、細かく詳しい指導を行います。 教育指導体制が整っているため、未経験者でも安心して業務に取り組めます。 ■年間117日の豊富な休日制度 4週8休制で年間117日の休日を確保し、季節休暇も設けています。 月の残業時間は1～5時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。 ●充実した手当制度と安定収入 処遇改善手当50,100円、介護福祉士手当10,000円など各種手当が豊富です。 年2回・計3ヶ月分の賞与もあり、安定した収入を得られます。 ◆利用者との心の交流を重視する職場環境 利用者のお話を聞くことを大切にする介護老人保健施設です。 コミュニケーションを重視する方にとってやりがいのある職場です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】 介護資格： 介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級 介護福祉士の資格があれば尚可 |
勤務時間 |
＜勤務時間＞ １、シフト制 早番 07:30～16:30 休憩60分 ２、シフト制 日勤 08:00～17:00 休憩60分 ３、シフト制 日勤 08:15～17:15 休憩60分 ４、シフト制 遅番 10:00～19:00 休憩60分 ５、シフト制 夜勤 17:00～09:30 休憩120分 フル 週5日 （変則2交代制） 平均時間外：月1～5時間程度 |
休日・休暇 |
シフト制、4週8休制【年間休日数117日】 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・創立記念日休暇あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
アクセス |
最寄り駅：上所駅 駅から勤務地までの交通手段：車 所要時間：10分 |
給与 |
月給 237,200円～357,500円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給 月給161,100円〜271,400円 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制 ※介護福祉士手当は試用期間終了後、処遇改善手当は入職2ヶ月経過後より支給します。 各種手当： 【総額に含まれる手当】 ・介護手当 2,000円 ・処遇改善手当 50,100円 ・介護福祉士手当 10,000円 ・夜勤手当 1回6,000円（月4回） 【該当者のみ支給される手当】 ・住宅手当 上限11,000円 賞与：有／年2回・計3ヶ月分（前年度実績） 通勤手当：交通費支給（上限あり）／月額20,000円まで 【待遇・福利厚生】 加入保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・退職金制度あり（勤続1年以上） ・企業年金（確定拠出年金） ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・勤務延長あり（上限65歳まで） ・育児休業取得実績あり 【試用期間】 あり ６か月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###koujinkai001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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