静岡市の特養で正社員介護職

​特別養護老人ホームカリタス21

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市葵区桂山723-6
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    正社員
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    年収 3,300,000円~3,900,000円
介護福祉士10年目の平均年収440万円・処遇改善一時金年3回・退職金制度あり!静岡市葵区の自然豊かな特養で、長く安定して働きたい有資格者・経験者を歓迎

職種

医療介護保育

仕事内容

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「やすらぎの家」を一緒につくるスタッフへ
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静岡市葵区桂山に位置する「特別養護老人ホーム カリタス21」は、緑豊かな自然に囲まれた定員100名の特別養護老人ホームです。

施設の理念は「あなたや、あなたの家族も住んでみたくなる やすらぎの家」。

入居者さまが毎日を安心して、快適に、そして楽しく過ごせるようにスタッフ全員が一丸となって取り組んでいます。

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仕事の内容
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入居者さまの生活全般にわたるサポートを行います。

① 食事介助
② 入浴介助
③ 排泄介助
④ 洗面介助
⑤ 外出支援
⑥ レクリエーションの企画・実施
⑦ 事務作業(ケア記録の入力など)

介護福祉士や実務経験をお持ちの方には、即戦力として活躍いただける場面が多くあります。
未経験の方も、資格取得支援制度を活用しながら着実にスキルを積んでいただけます。

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勤務時間・シフト体制
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変形労働時間制(1ヶ月単位)で、以下のシフトを組み合わせます。

・日勤①:7:00〜16:00(休憩60分)
・日勤②:9:00〜18:00(休憩60分)
・日勤③:10:00〜19:00(休憩60分)
・夜勤:16:00〜翌9:30(休憩120分)

夜勤は月5回程度の想定(給与はこの回数を基に設定)。
固定残業代なしで、残業が発生しにくい体制が整っています。

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資格・経験を活かしたい方へ
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介護福祉士の資格をお持ちの方には資格手当(月10,000円)を支給。
実務経験がある方も歓迎しており、これまでのキャリアをそのまま活かせます。

もちろん、「これから資格を取りたい」という方向けに資格・免許取得支援制度も用意されています。
学歴・年齢は問いません。

アピールポイント

◆ 通勤・立地の安心感

マイカー通勤可で、施設内に駐車場も完備。
通勤手当は上限50,000円まで支給されるため、遠方からの通勤でも費用の心配が少ない環境です!

住宅手当もあり、生活コスト全体をしっかりサポートしてもらえます。

◆ 長く働くための安定した制度

この施設には、長期就業を支える制度が充実しています。

・退職金制度あり
・各種社会保険完備(厚生年金・健康保険等)
・健康診断:年2回
・3年ごとに商品券などをプレゼントする福利厚生企画

「ここで長く働き続けたい」と思ったとき、安心できる制度が整っているのは大きなポイント◎

◆ 年収イメージ(経験者向け参考値)

・介護福祉士10年目・夜勤ありの場合:平均440万円
・介護福祉士15年目・夜勤ありの場合:平均480万円

これは夜勤5回想定の月給に加え、賞与(年間4.0ヶ月分)・処遇改善一時金(年間約20万円)を含めた年収の目安です。
経験・勤続年数に応じて収入が積み上がっていく仕組みです!

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

・学歴不問
・年齢不問
・介護福祉士をお持ちの方、実務経験がある方歓迎

・未経験OK

勤務時間

変形労働時間制(1ヶ月単位)
①7:00〜16:00
②9:00〜18:00
③10:00〜19:00
(休憩60分)
④夜勤16:00〜翌9:30
(休憩120分)

休日・休暇

シフト制
年間休日123日 (2025年度)

・年間休日110日以上

アクセス

マイカー通勤可(駐車場有り)

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市葵区桂山723-6

給与

年収 3,300,000円~3,900,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
月給:230,000円〜264,500円
(※夜勤5回想定)

・内訳
 基本給:158,500円〜193,000円
 資格手当:10,000円(介護福祉士)
 処遇支援手当:19,000円
 夜勤手当 8,500円 / 1回 (※8時間勤務)

※賞与支給実績 : 年間4.0ヶ月 (2024年度実績)
※処遇改善一時金支給(年3回) : 年間20万円程度(2024年度実績)
※昇給年1回有り

・年収イメージ
:介護福祉士10年目(夜勤有りの場合)平均440万円
:介護福祉士15年目(夜勤有りの場合)平均480万円

【待遇・福利厚生】
・福利厚生企画 : 3年毎に商品券などをプレゼント
・健康診断 : 2年回
・通勤手当(上限50.000円)
・マイカー通勤可(駐車場有り)
・退職金制度有り
・各種社会保険完備
・厚生年金
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・有給休暇(法定通り支給)
・慶弔休暇制度有り
・試用期間3か月変更なし

【試用期間】
あり

3か月

変更なし

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・住宅手当あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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