職種 |
軽作業 |
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仕事内容 |
＼未経験からプロフェッショナルへ！段階的に成長できる環境です／ 【⭐️かつらぎ瓦斯器具の5つのPRポイント⭐️】 ✅️未経験でも安心の充実研修制度 ✅️先輩社員が丁寧にサポート ✅️少しずつステップアップできる業務設計 ✅️資格取得支援で技術力アップ ✅️安定した大阪ガスのパートナー企業 ◌ ⁺ ˖˚ ◌ ⑅ ˚₊ ◌ ⁺⑅ ˚ ◌◌ ⁺ ˖˚ ◌ ⑅ ˚₊ ◌ ⁺⑅ ˚ ◌ ＜仕事内容＞ 京都市内のご家庭を訪問し、ガス機器の点検・修繕や開閉栓作業を行います。 （機器の基本的な修繕、安全点検、ガスメーターの開栓・閉栓作業等） ・入社後は3ヶ月間の研修でガス機器の基礎知識を学びます ・研修後も先輩社員と同行して実務経験を積みます ・タブレット操作は基本的なものだけなので安心です ・日常会話レベルのコミュニケーションができれば問題ありません |
アピールポイント |
始めは不安な気持ちを解消する手厚いサポート体制で安心スタート！ ⭕ガス機器の知識ゼロからでも3ヶ月間の集中研修で基礎から学べます ⭕研修後も先輩社員が同行する実践OJTで着実にスキルアップ ⭕タブレット操作は研修中に繰り返し練習するので心配不要 ⭕月給24.5万円以上の安定収入で生活基盤もしっかり確保 ⭕資格取得支援制度があるので専門性を高める機会も充実 ⭕年間休日110日でプライベートも大切にできる職場環境 ⭕制服貸与で身だしなみの心配なし ⭕お客様からの「ありがとう」の言葉がやりがいに繋がります ⭕大阪ガスのパートナー企業としての安定性と信頼性 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・高校以上 ・年齢制限あり（44歳以下）※キャリア形成のため ・普通自動車運転免許必須 ・必要な経験・知識・技能等：不問 ・簡単なパソコンとタブレット操作ができる方 ・未経験OK ・年齢不問 ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・フリーター歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
・8時30分～17時30分 ・時間外労働あり 月平均25時間 ・シフト制：原則、日曜日休み（祝日を含め週に2日間の休日） ・月に1～2回は日・祝出勤あり（振替休日で対応） ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・休憩時間：60分 ・年間休日数：110日 ・日勤のみ |
休日・休暇 |
・日 祝日 その他 ・週休二日制 毎 週 ・シフト制：原則、日曜日休み（祝日を含め週に2日間の休日） ・月に1～2回は日・祝出勤あり（振替休日で対応） ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・シフト制 ・年間休日100～110日 ・家庭都合休OK |
アクセス |
地下鉄・今出川駅 から 徒歩16分 京都・堀川立売バス停から 徒歩3分 ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
京都府府京都市京都府京都市上京区役人町238 |
給与 |
月給 245,000円～300,500円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 ■月給：245,000円～300,500円 ■基本給（月給平均）又は時間給：180,000円～220,000円（月平均労働日数（21.2日）） ■手当： 調整手当：2,000円～2,000円 固定残業代：あり（63,000円～78,500円） 固定残業手当（時給手当）は月45時間～48時間分の残業代を含む 時間外労働に関わらず定額支給、4.5時間～4.8時間を超える分は別途支給 ■その他手当： 皆勤手当：2,000円 下限調整手当7,000円別途有 ■実費支給：（上限あり）月額：18,000円 ■賃金締切日：固定（月末以外）毎月20日 ■賃金支払日：当月の月末の1日前、土日祝は前日振込 ■昇給：あり（前年度実績 あり）金額 1月あたり 2,000円～10,000円（前年度実績） ■賞与：あり（前年度実績 あり）年2回（前年度実績）賞与金額 200,000円～500,000円（前年度実績） 【待遇・福利厚生】 ■受動喫煙対策：あり（喫煙室設置） ■4階フロアに喫煙室設置あります ■喫煙可能施設での業務なし ■福利厚生・加入保険：雇用 労災 健康 厚生 ■企業年金：厚生年金基金 確定拠出年金 確定給付年金 ■定年制：あり（一律 60歳） ■再雇用制度：あり（上限 65歳まで） ■入居可能住宅：なし ■利用可能保育施設：なし ■自転車、バイク通勤：可 ■AIによる録音の入力解除あり ■お客様満足度や成果で毎月、報奨金制度あり 【試用期間】 あり 4ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・食事補助あり ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社割あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###katsuragi003### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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