固定現場で安心〇建築現場の交通誘導スタッフ

固定現場で安心〇建築現場の交通誘導スタッフ

株式会社関東警備システム

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    神奈川県神奈川県秦野市【秦野支社】 神奈川県秦野市平沢487-18
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    アルバイト・パート
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    日給 10,300円~10,300円
未経験スタートも安心!20時間の研修で基礎からしっかり学び、先輩スタッフのサポートで現場デビュー/週2・3日〜・車通勤〇・直行直帰で働きやすい交通誘導のお仕事

職種

警備・清掃・ビル管理

仕事内容

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建築現場での交通誘導スタッフ
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建築現場の入口で、工事車両・歩行者・一般車両の誘導を行い、周囲の安全を守るお仕事です。

「警備って難しそう…」と思っていませんか?
大丈夫!入社後に20時間の研修があるので、基礎からしっかり学べます。

研修で身につくこと:
・無線の使用方法
・正しい誘導動作
・警備に必要な基礎知識

研修後は先輩スタッフがそばでサポートしてくれるので、初めての方も安心して現場デビューできます◎

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▶ 勤務スタイルについて

【日勤】8:00〜17:00(休憩1時間)
※現場によっては9:00〜18:00スタートの場合あり

現場へは直行直帰なので、通勤ロスが最小限!
車・バイク通勤もOKで、マイカーで現場に向かえます。

固定現場でのお仕事なので、毎回違う場所に行く必要がなく、慣れた環境で安定して働けるのも魅力です♪

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▶ こんなお仕事もあります

花火大会やマラソン大会といったイベントの誘導業務もあります。
「週2・3日から始めたい」「自分の都合に合わせて働きたい」という方も、希望の働き方をご相談ください!

アピールポイント

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資格取得は会社が全額サポート
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業務に関する資格の取得費用は、会社が全額負担!
先輩スタッフが試験勉強を指導してくれるので、独学で悩む必要もありません。

さらに資格を取得すると…
・資格手当:月3,000円
・有資格現場への勤務手当:日2,000円

スキルを積むほど収入アップにつながる仕組みが整っています✨

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▶ 入社後の特別手当(秦野支社)

頑張りを最初からしっかり評価!

・入社から40勤務達成で50,000円を支給
・新任研修中(1〜3日間)も日給10,000円を支給(昼食付)

「まず慣れるところから」という方に、うれしい安心設計です◎

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▶ 精勤手当で月収アップ

・月20勤務達成:10,000円
・月21勤務以降:都度2,000円追加

コツコツ出勤するほど手当が積み上がる仕組み。
日曜・祝日出勤には別途1,500円の手当もあります!

雇用形態

アルバイト・パート

必須資格・求める人材

未経験OK!
資格は特に必要なし!

「頑張る気持ちがある方!」
「誠実に仕事と向き合える方!」
「新しくチャレンジしてみたい方!他業種からの挑戦もしやすい環境です!」

\こんな方は歓迎します/
◇警備の勤務経験がある方
└研修時間を短縮する可能性あり

勤務時間

■シフト制

【日勤】8:00~17:00(休憩1時間)

【夜勤】21:00~6:00(休憩1時間)

⇒希望を考慮して決定します!

※現場によっては開始時刻が 09:00~18:00

※残業:月5時間程度

休日・休暇

\年間休日114日!/
◇週休2日制
※1か月ごとにシフト申請
◇祝日
◇GW
◇夏季
◇年末年始
◇有給(法定通り)
※家庭都合休OK
◇産休あり・育休あり
└子育て世代も在籍中!

アクセス

◇マイカー通勤OK
◇バイク通勤OK

勤務地

神奈川県神奈川県秦野市【秦野支社】 神奈川県秦野市平沢487-18

給与

日給 10,300円~10,300円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
【秦野支社】
日給
└日勤/10,300円 夜勤/12,300円

◇精勤手当
└月20勤務:10,000円 月21勤務以降:都度2,000円
◇日曜祝日出勤手当
└日/1,500円
◇資格手当
└月/3,000円
◇有資格現場への勤務
└日/2,000円

【待遇・福利厚生】
【待遇】
◇昇給(年1回)

【福利厚生】
◇社会保険完備
◇資格取得支援制度
└取得費用を会社が全額負担
◇研修あり
◇夏季手当・冬季手当
└10,000 円~30,000 円(規定の勤務日数達成により支給)
◇特別手当
└60,000円(本社)
(入社から20勤務、40勤務、60勤務達成時に 20,000円ずつ支給)
└50,000円(秦野支社 )
(入社から40 勤務達成後支給)
◇新任研修手当(経験により研修日数が異なります)
└1~3日間の新任研修(昼食付)は日給10,000支給
◇制服・ヘルメット・空調ベスト貸与
◇合羽・安全靴支給
◇友人紹介制度
◇交通費規定支給

【試用期間】
あり

3ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募に??いて】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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