職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
【募集要項】 ・職種：建築施工管理職 ・雇用形態：正社員 ・勤務地：東京都杉並区高円寺南 ・給与：月給38万円以上 ・年間休日：121日 【募集ポジション】 建築施工管理技術者 【主な業務内容】 ・建築現場における施工管理業務 ・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理 ・施工図面の確認と現場指導 ・協力業者との調整業務 ・竣工までのプロジェクト管理 【職場環境の特徴】 ・創業140年の安定した企業基盤 ・平均勤続年数19年以上の働きやすい環境 ・離職率3.2％の低い離職率 ・年功序列ではない実力主義の評価制度 ・30代後半で管理職登用の実績あり ・育休復職率100％の実績 【福利厚生制度】 ・独身寮：月4,000円（水道光熱費込み、年齢制限なし） ・社宅：月10,000円（3LDK、家族同居可能） ・借り上げ社宅制度（規定あり） ・資格取得祝い金：最大100万円 ・退職金制度、確定拠出年金 ・各種社会保険完備 【求める人材】 ・施工管理の実務経験をお持ちの方 ・建設業界での現場経験がある方 ・施工管理技士の資格保有者優遇 ・長期安定就業を希望する方 ・関東エリアでの勤務が可能な方 |
アピールポイント |
■立地・アクセス環境 東京メトロ丸ノ内線新高円寺駅徒歩2分の好立地オフィス。 一都三県での現場担当で転勤なし、地域密着型のキャリア形成が可能です。 ■現場・業務内容 新築工事限定で医療施設から大規模商業施設まで多様な建築物を担当。 S造・RC造両方の経験を積め、着工から竣工まで1～3年のプロジェクト管理を経験できます。 ■チーム体制・サポート 施工管理経験者歓迎でチーム制により安心してスキルアップ可能。 入社年次研修、専門職種研修で体系的な成長サポートを提供しています。 ■待遇・収入面 月給38万円スタートで固定残業代なし、残業代全額支給。 40歳想定年収750～800万円、賞与年2回に加え業績連動の期末賞与も支給されます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
✅何らかの施工管理のご経験（一般住宅などどんな建築物でもOK） ✅1級/2級施工管理技士、または、1級/2級施工管理技士補をお持ちの方、尚可 ✅RC造現場経験者歓迎！ ★何らかの施工管理のご経験があれば歓迎いたします！ ご応募お待ちしています♪ |
勤務時間 |
・勤務時間：8:00〜17:30 ・所定労働時間：8時間 ・休憩時間：90分 ・時間外労働時間：月30程度～ |
休日・休暇 |
・週休2日制 ・土日祝休み ・年間休日：121日 【土曜日出勤について】 現状では、基本的に、チーム内で交替で出勤しています。 土曜日に出勤した場合は、振替休日を取得、または、休日出勤手当を支給しています。 ◆年末年始休暇（5日） ◆夏季休暇（5日） ◆GW休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（入社直後に10日、最大40日） ◆看護休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇（取得実績あり） ◆産前産後休暇（取得実績あり） ◆リフレッシュ休暇 ★次の現場が始まるまでの間に、1～2週間の休暇取得も可能です！ |
アクセス |
東京支店： 東京メトロ丸ノ内線「新高円寺駅」 徒歩約2分 |
給与 |
月給 380,000円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ■給与支払い単位：月給制 ■基本給：380,000円～ ※能力・経験等考慮 ■固定残業代：なし ※残業代全額支給 ■想定年収： ・40歳の場合：750～800万円 ・50歳の場合：830～900万円 ※残業月45時間、固定手当含む ■賞与：年2回（6月・12月） ■期末賞与：業績に応じて支給 ■昇給：年１回（7月、過去実績2,100～2,800円） ■残業手当：全額支給 ■通勤手当：実費支給 （但し、月50,000まで） ■家族手当 ■住宅手当 ■地域貢献活動手当 ■単身赴任時の帰省手当（規定あり） ■資格手当 ■超過勤務手当 ■退職金制度 ■確定拠出年金 ■財形貯蓄制度 【待遇・福利厚生】 *【ヘルスケア】* ◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◆定期健康診断 ◆人間ドック費用補助 ◆インフルエンザ予防接種費用補助 *【教育・資格取得支援】* ◆資格合格祝い金（最大100万円） ◆資格取得のための通信教育 ◆資格取得に向けた学費無利息貸与 ◆入社年次研修 ◆専門職種研修 他 *【ライフイベント】* ◆退職金制度 ◆確定拠出年金 ◆財形貯蓄制度 ◆赴任時遠方引越補助 ◆再雇用制度 ※定年（60歳）後も雇用延長あり。 *▼採用企業による選考フロー▼* ①書類選考 ②1次面接（カジュアル面談） ・面接方法：Web面接 ・面接官：各部の担当者、人事担当者 ・面接内容： 経歴などを中心にお伺いします。 あくまでもカジュアルにお話できればと思っています。 ③適性検査（SPI受験：テストセンター） ・健康診断書の提出（原則、直近1年以内） ④最終面接 ・面接方法：対面 ・実施場所：佐賀本店 ※交通費全額支給※ ・面接官：役員クラス、人事担当 ・面接内容：経歴などを中心に聞いていきます。 【1次面談／カジュアル面談対応可能時間】 ・平日（昼間）：9:00～17:00 ・平日（夜間）：19:00～21:00 ・土日祝（昼間）：9:00～17:00 ★選考時の交通費・宿泊費支給いたします。 ★面談・面接はオンラインにて実施も可能です。 【試用期間】 あり 3 同条件 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###K00015### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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