仕事内容 |
機械設計・製造の実務を通じて、あなたのエンジニアスキルを大きく伸ばせる環境です。 掛川市の当社では、CADの基礎から応用まで、段階的に習得できるカリキュラムが用意されています。 入社後の3か月間は、特に手厚い教育期間です。CAD経験がない方でも、一からすべてをお任せするのではなく、 実践的なトレーニングを積みながら、徐々に難度を上げていくアプローチが取られます。 先輩社員との距離も近く、わからないことはすぐに相談できる風土が根付いています。 仕事内容としては、大手企業の案件に携わることが多く、市場に出ている製品や大規模設備の設計・製造に関わります。 このような経験を積むことで、個人の技術力が飛躍的に向上し、転職市場での評価も高まります。 給与は月230,000円～360,000円で、年2回の賞与と年1回の昇給があるため、長期的な収入増加が期待できます。 また、新入社員教育だけでなく、資格取得制度や社内講習会、関連工場見学など、 継続的なスキルアップの機会が充実しており、キャリア形成に有利です。 .・・..・・ この仕事の魅力 ・技術の習得が体系的：新入社員教育から社内講習会、関連工場見学まで、段階的なスキルアップが保証されます ・大手案件への参画：社会的インパクトのある製品・設備に関わり、エンジニアとしてのやりがいを感じられます ・キャリアの選択肢の広さ：製品と設備の両分野で経験を積むことで、将来の職業選択肢が増えます ・安定した昇進：年1回の昇給、年2回の賞与、勤続3年以上で退職金制度が適用され、長期キャリアが構築できます こんな方にぴったり ・スキルアップに意欲的な方：資格取得奨励制度があり、自分の成長に投資できる環境です ・未経験から技術を習得したい方：3か月の教育期間と先輩サポートで、安心して新しい分野に挑戦できます ・ものづくりを通じた社会貢献を望む方：大手企業の案件に携わり、市場に出ている製品に自分の技術が活かされます ・長期的なキャリア構築を考える方：年1回の昇給、退職金制度、再雇用制度（65歳まで）で、定年後までの人生設計ができます 技術者として、次のステップへ進むためのプラットフォームがここにあります。 |
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アピールポイント |
✨資格取得制度と奨励制度で、スキルアップへの投資が手厚い 会社が資格取得をサポートする体制が整っており、自分の市場価値を高めるための支援が充実しています。 ⭐育児休業の取得実績があり、ライフステージの変化に対応できる 出産や育児時の休業制度が実績に基づいて運用されているため、長く働き続けられる環境が確保されています。 ❗年2回の賞与と年1回の昇給で、収入が着実に増加 安定した昇進体制があり、長期的な収入増加が見込め、人生設計が立てやすいです。 〇定年後の再雇用制度で、65歳まで働ける 60歳の定年後も再雇用制度があり、経験と知識を活かし続けることができます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・CAD経験があれば仕事に入りやすい ・学歴不問 ・普通自動車免許（ＡＴ可） |
勤務時間 |
客先勤務時間表による 例8:30〜17:30（所定労働時間：8 時間0 分） 休憩時間：60 分 時間外労働有無：有 |
休日・休暇 |
・週休2日制（土・日※年5日土曜は有休奨励日） ・夏季休暇/年末年始休暇/GW（各10日前後連休） ・年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日） ・慶弔休暇あり ・産休、育休あり ・年間休日111日 |
アクセス |
東海道本線 金谷駅より徒歩30分 マイカー通勤可 |
給与 |
月給 230,000円～360,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ・月額（基本給）：220,000円～300,000円 ・その他固定手当(能力手当等)/月：10,000円～60,000円 ・月給：230,000円～360,000円 ・予定年収：320万円～540万円 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回（10月） ・手当：派遣手当10,000円、管理職手当20,000円 ・残業手当あり 試用期間：能力手当(5千円～3万)が減額となります 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当：実費支給（月30,000円まで） ・家族手当：配偶者15,000円、子ども5,000円/人 ・住宅手当：生活拠点が他県の場合は住宅手当として家賃半額補助 ・社会保険：各種社会保険完備 ・退職金制度：勤続3年以上 ・定年：60歳（再雇用制度あり、65歳まで） ・教育制度：新入社員教育、社内講習会、関連工場見学、フォローアップ計画 ・資格取得制度、奨励制度 ・親睦会を随時開催（ボウリング、バーベキュー） ・野球部・フットサル部あり ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###k.i.d003### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
