職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
①東海地区大手上場企業様向けの制御系ソフトウェア開発 ②要件定義から保守運用まで上流工程から関与 ③C、C++を使用したプログラミング業務 ④プロジェクトリーダーとして品質・進捗管理 ⑤プリンター、自動車、工作機械関連の開発案件 ⑥3～4名チームでの協働開発 ⑦長期案件中心で安定した就業環境 ⑧在宅勤務との併用で柔軟な働き方 【育成環境】 段階的な教育システムを整備しており、リーダー研修から幹部研修まで継続的なスキルアップが可能です。 【働き方の特徴】 年間休日125日、残業月平均6.2時間で、プライベートと仕事のバランスを大切にできる環境です。産休・育休の取得率・復帰率は100％を実現しています。 |
アピールポイント |
.・*・..・*・ ◆安心して長く働ける環境◆ 東海地区を代表する大手上場企業様向けの 安定したプロジェクトで、 技術力とマネジメントスキルを 同時に身につけることができます .・*・..・*・ ✅残業時間を厳しく管理し、月平均6.2時間の働きやすさを実現 ✅住宅手当一律1万円、家族手当、ソロライフ手当など充実の福利厚生 ✅奨学金返還支援制度で毎月最大1万円・最長15年間の経済サポート ✅名古屋市中小企業共済会の福利厚生サービスで充実したプライベート ✅短時間勤務制度でお子様が中学校入学まで利用可能な子育て支援 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【いずれも必須】 ■システム開発の経験5年以上もしくはPLのご経験 ■基本設計書及び詳細設計書の作成経験 |
勤務時間 |
09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 |
休日・休暇 |
休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（当社カレンダーによる） 有給休暇：有（10～40日）（※入社2か月目より使用可能） |
アクセス |
名古屋駅から徒歩11分 |
給与 |
年収 5,000,000円～6,000,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給：34万円～44万円 想定年収 500万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥340,000～￥440,000 基本給￥330,000～￥430,000 諸手当￥10,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無 【待遇・福利厚生】 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：＜休暇＞■GW休暇■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■介護休暇■育児休暇■産前産後休暇 制度備考：■住宅手当…一律10,000円支給 ■ソロライフ手当…独身の方に支給 ■家族手当…配偶者、お子様がいる方に支給（配偶者の年収に関わらず一律支給）※配偶者:30,000 第1子:10,000 第2子以降:5,000/人 ■子女教育手当…お子様の成長に合わせて増額支給 ■資格手当（試用期間終了後から支給） ※基本情報技術者…月1万円・応用情報技術者…月2万円を給与に上乗せ支給します ※上記以外にも会社の推奨する資格を取得した場合は、資格一時金を支給します ■役職手当 ■会議・研修手当 ■名古屋市中小企業共済会の福利厚生サービスを受けることができます。 ■産休・育休・介護休暇有り（対象者100％取得実績） ■短時間勤務制度有り（対象者100％取得実績） 育休復帰後からお子様が中学校に入学されるまで利用可能 ■奨学金返還支援制度…社員の奨学金を毎月最大1万円・最長15年間まで会社が代理返還します。 ■半日休暇制度 試用期間6ヶ月。「資格手当・奨学金返還支援制度」は試用期間終了後から対象となります 【試用期間】 あり 6か月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###jpitsolutions003-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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