職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
✨愛知県名古屋市での制御系SEとして、大手上場企業様向けのやりがいある開発業務をお任せします。月給34万円～44万円、年休125日、残業月平均6.2時間の働きやすい環境です。 私たちは東海地区を代表する大手企業様との長期的なパートナーシップを大切にしており、技術者一人ひとりが成長できる環境作りに力を入れています。あなたの技術力と経験を活かし、社会に貢献できる製品開発に携わってみませんか。 ⭐お任せすること ・機械や装置を動かすためのソフトウェアの設計・開発・保守・運用業務 プリンター用インクジェットソフトウェアや自動車メーカー様の車載ECU、工作機械ソフトウェアなど多岐にわたる開発案件を担当します ・リーダーとしての品質管理やチームメンバーの予定管理 15名前後のプロジェクトに3～4名のチームで参画し、メンバーの成長をサポートしながらプロジェクトを成功に導きます ・打合せから要件定義、設計、開発、テスト、リリース、保守運用まで一貫した開発フェーズへの関与 上流工程から携わることで、技術者としての視野を広げ、より高度なスキルを身につけることができます ✨この仕事の魅力 上流工程参画：要件定義や設計など責任ある工程から関わり、技術者としての成長を実感できます 長期安定案件：3年程度の長期案件もあり、腰を据えてじっくりと技術を磨くことができます ワークライフバランス：年休125日、残業月6.2時間で家庭との両立も安心です ✅こんな方にぴったり システム開発経験5年以上：豊富な経験を活かして即戦力として活躍できます PL経験者：リーダーシップを発揮して、チーム全体を牽引していただけます 設計書作成経験：基本設計書及び詳細設計書の作成スキルを存分に活用できます あなたの技術力で、ものづくりの現場を支える重要なソフトウェアを開発しませんか。エンジニアには担当営業が付き、月数回のミーティングで手厚くサポートしますので、安心してご応募ください。 |
アピールポイント |
✨ **年間休日125日** ✨ 完全週休二日制で土日祝日はもちろん、GW・夏季・年末年始の連休もしっかり確保。 プライベートと仕事のバランスを大切にできる環境で、長く活躍していただけます。 ⭐ **残業月平均6.2時間の働きやすさ** ⭐ 厳格な残業時間管理により、無理な残業は一切なし。 家庭やプライベートの時間を大切にしながら、安心して働けます。 ✅ **上流工程から携われる成長環境** ✅ 要件定義から設計まで、プロジェクトの重要な部分に関われます。 リーダーとしてチームを率い、品質管理や進捗管理のスキルも身につきます。 〇 **充実の手当・福利厚生** 〇 住宅手当・家族手当・資格手当など豊富な手当制度。 産休・育休取得率100%で、長期的なキャリア形成をサポートします。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【いずれも必須】 ■システム開発の経験5年以上もしくはPLのご経験 ■基本設計書及び詳細設計書の作成経験 ・有資格者歓迎 |
勤務時間 |
09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 ・日勤のみ ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（当社カレンダーによる） 有給休暇：有（10～40日）（※入社2か月目より使用可能） ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・平日のみの勤務OK ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
名古屋駅から徒歩11分 ・交通費支給 ・転勤なし |
給与 |
月給 340,000円～440,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給：34万円～44万円 想定年収 500万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥340,000～￥440,000 基本給￥330,000～￥430,000 諸手当￥10,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 【待遇・福利厚生】 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：＜休暇＞■GW休暇■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■介護休暇■育児休暇■産前産後休暇 制度備考：■住宅手当…一律10,000円支給 ■ソロライフ手当…独身の方に支給 ■家族手当…配偶者、お子様がいる方に支給（配偶者の年収に関わらず一律支給）※配偶者:30,000 第1子:10,000 第2子以降:5,000/人 ■子女教育手当…お子様の成長に合わせて増額支給 ■資格手当（試用期間終了後から支給） ※基本情報技術者…月1万円・応用情報技術者…月2万円を給与に上乗せ支給します ※上記以外にも会社の推奨する資格を取得した場合は、資格一時金を支給します ■役職手当 ■会議・研修手当 ■名古屋市中小企業共済会の福利厚生サービスを受けることができます。 ■産休・育休・介護休暇有り（対象者100％取得実績） ■短時間勤務制度有り（対象者100％取得実績） 育休復帰後からお子様が中学校に入学されるまで利用可能 ■奨学金返還支援制度…社員の奨学金を毎月最大1万円・最長15年間まで会社が代理返還します。 ■半日休暇制度 試用期間6ヶ月。「資格手当・奨学金返還支援制度」は試用期間終了後から対象となります 【試用期間】 あり 6か月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・資格・免許取得支援制度あり ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###jpitsolutions003### |
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