アプリ保守開発エンジニア⭕設計書・仕様対応も担う正社員

アイトピア株式会社

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    東京都渋谷区笹塚1-62-7ハイツ笹塚706
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    正社員
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    月給 280,000円~380,000円
設計書・仕様確認・動作確認と幅広く関わる保守開発職、土日休みで腰を据えて働ける✅

職種

IT/クリエイティブ

仕事内容

アイトピア株式会社では、業務拡大を背景に、アプリケーション保守開発を担うメンバーを迎えたいと考えています。「コードを書くより、仕組みを整える側に価値を感じる」そんな方に、ぜひ読んでいただきたい求人です。

✅ お任せすること

・アプリケーションの保守業務全般(日常的な稼働確認・設計書との照合・動作確認など)
 保守フェーズの中心を担い、システムが安定稼働し続けるよう細やかに管理します。

・設計書からの仕様確認・照会業務
 設計工程で作成されたドキュメントをもとに、機能仕様や操作手順を関係者間で確認・照会します。実機を操作しながら動作が意図した通りか検証するフェーズも担当します。

・開発案件での設計・テスト工程への参画
 要件定義・基本設計・運用設計といった上流フェーズから、総合テスト・運用テストまで広く携わります。アプリケーションのリリース作業に関わることもあります。

・開発ドキュメントの作成・整備
 Word・Excelを用いた各種開発ドキュメントの作成は、このポジションの重要な業務のひとつです。文章化・整理が得意な方の力が直接評価につながります。

✅ この仕事の魅力

上流工程からの関わり:要件定義・設計から携われるため、システムの全体像を把握しながら業務を進められます。
ドキュメント力が武器になる:Word・Excelでの設計書・手順書作成が業務の核になるポジションのため、文章化スキルが高い方ほど力を発揮しやすい環境です。
安定した就業リズム:土日完全休日・9:00〜17:30の勤務体系で、メリハリをもって働けます。

✅ こんな方にぴったり

ドキュメント作成が得意な方:設計書・運用手順書などをWordやExcelで正確に作れる経験がある方は即戦力として活躍できます。
DB環境での実務経験がある方:SQLServerやPostgreSQLなどのDB環境での業務経験をお持ちの方を歓迎しています。
開発フローを一通り知っている方:要件定義→設計→開発→テスト→リリースの流れを経験として知っている方なら、言語の深い専門知識がなくても十分にご活躍いただけます。

最後に、「仕組みをつくる・整える」ことに誇りを感じる方のご応募をお待ちしています。ドキュメントで価値を出せる方を、しっかりと評価できる環境を整えています。ぜひ一度ご応募ください。

アピールポイント

✅ 完全週休2日(土・日)+年次有給休暇
土曜・日曜の完全休日制度を採用。年次有給休暇(初年度10日)・夏季・年末年始の特別休暇も用意されており、しっかり休める環境です。

⭐ みなし残業超過分・深夜・休日労働は全額支給
月20時間分のみなし残業代(4.5万円)は最低支給額として保証。超過した場合は全額別途支給されるため、働いた分がきちんと収入に反映されます。

✨ ドキュメント作成力が直接評価される職場
Word・Excelによる開発ドキュメント作成が必須業務のため、文章化・整理スキルが高い方ほど評価されやすい環境です。属人化を減らし、運用を整える仕事に誇りをもてる方に向いています。

⭕ 社会保険完備・交通費支給あり
雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険の社会保険が完備。交通費も支給されるため、安心して長く働き続けられる待遇が整っています。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

経験者のみ募集
◆必須条件
 ・Word、Excel等による各種開発ドキュメント作成経験
 ・DB(SQLServer、PostgresSQL等)を用いる環境での業務経験

◆尚可
 ・アプリケーション開発経験(C/S系、Web系)(VB.net,Java)
 ・障害時のトラブルシューティング経験

勤務時間

09:00~17:30
実働時間:7.5時間/日(休憩1時間)

※始業及び終業の時刻は、業務の都合により、当該勤務日の所定労働時間の範囲内で、職場(客先含む)にあわせて変更することがあります。

休日・休暇

完全週休2日制
(土・日)
年次有給休暇(初年度10日)
特別休暇(夏季、年末年始)

アクセス

京王線笹塚駅 徒歩6分
東京駅 徒歩6分

勤務地

東京都渋谷区笹塚1-62-7ハイツ笹塚706

給与

月給 280,000円~380,000円

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代(月20時間分、4.5万円)を含みます。
※上記のみなし残業代は最低支給額になります。
※超過分は全額支給します
※深夜・休日労働は別途全額支給します。

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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