職種 |
医療介護保育 |
|---|---|
仕事内容 |
✨練馬区での訪問介護のお仕事です✨ 時給1,790円、週2〜5日勤務可能なアルバイト・パートでの募集です。 扶養内勤務もOKで、働き方のご相談に応じます。 【お任せするお仕事について】 ・在宅で生活されている高齢者・障害者のご自宅を訪問し、その方の有する能力に応じて入浴、排泄、調理等の日常生活の支援をお任せします。生活援助と身体介護の両方を行い、ご利用者が住み慣れたご自宅でいつまでも生き活きと暮らしていけるよう支援します。 ・当社ではチームケアとして行うため、毎回決まったご利用者のケアをするのではなく、複数人のヘルパーで対応します。様々な視点からご利用者の状態を確認でき、予防の視点をもって関わることができます。 ・年に数回、ご利用者への目標に近づいているかの確認や進捗状況を点検し、今後の支援に活かしていく取り組みも行っています。 ✨この仕事の魅力✨ ⭐個別対応重視：1度に複数人のご利用者対応が苦手な方や個人への対応を希望する方にぴったりです ⭐充実の研修制度：入社後3日間の集中研修で未経験の方も安心スタート。専門講師による座学と実技で基礎から学べます ⭐「ねこの手ブラウニー」：介護保険外でのご利用者の願いを叶える自費サービスで、やりがいのある仕事ができます ⭐こんな方にぴったり⭐ ✅介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方：経験を活かして働けます ✅未経験・ブランクありの方：多くの職員が未経験入社で、手厚いサポートがあります ✅子育て中の方：利用者固定ではないため、急な休みも周りのサポートで対応可能です NHK「プロフェッショナル仕事の流儀」出演の和田行男部長のもと、技術だけでなく考え方も学べる環境で、あなたも成長してみませんか。 |
アピールポイント |
✨あなたの想いを大切にする職場です✨ ⭕未経験からでも安心してスタート 入社後3日間の充実した集中研修で、介護の基礎から実技まで専門講師が丁寧に指導します。お一人で訪問できるようになるまで職員が同行訪問するので、初心者の方やブランクのある方でも心配ありません。 ⭕利用者様一人ひとりと向き合える環境 在宅で生活される高齢者・障害者の自宅を訪問し、その方の能力に応じた生活支援を行います。複数人対応が苦手な方や個別ケアを希望する方にぴったりのサービスです。 ⭕ライフスタイルに合わせた働き方 週2・3日の勤務から週5日まで、扶養範囲内での勤務も可能です。利用者固定ではないため、家庭の事情で急に休む場合も職員同士のサポート体制が整っています。 ⭐業界のプロから学べる成長環境 NHK「プロフェッショナル仕事の流儀」出演の和田行男部長から、技術だけでなく介護の考え方も学べます。ミドル・中高年層の職員も活躍する、年齢に関係なく輝ける職場です。 |
雇用形態 |
アルバイト・パート |
必須資格・求める人材 |
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 ・未経験の方も大歓迎です。多くの職員が未経験入社です。 もちろんブランクのある方もOKです。 ・同業界のダブルワーク及び同業界以外でも複数社あわせての週40時間以上の勤務は不可になりますのでご了承ください。 ・未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 |
勤務時間 |
8：30～17：30（休憩60分） ※勤務時間はご相談ください。働き方を応援します。 扶養範囲内での勤務でも可能です。 ＜勤務日数＞ 週5日働ける方はもちろん、週2・3日の勤務でも可能です。 ・残業月10時間以内 ・長期 |
休日・休暇 |
＜休日＞ 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業（最長3年まで取得可・男性育児休業実績あり） 子の看護休暇 介護休業（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得） 介護休暇（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得） ・シフト制 ・年間休日100～110日 ・平日のみの勤務OK ・育休・育休取得実績あり ・扶養内勤務OK |
アクセス |
西武池袋線「中村橋駅」下車 徒歩約8分 ・交通費支給 ・転勤なし |
給与 |
時給 1,790円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 時給1,790円～ ※試用期間（入社日より3ヶ月経過後の20日まで）中は時給1,690円 ・賞与あり（年2回・業績による） ・昇給制度あり（年1回・規程あり） ・交通費支給（社内規程あり） ※訪問介護以外の業務（研修等）は時給1,342円（試用期間中は1,266円） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（労働条件により加入） ・定期健康診断（労働条件により受診） ・インフルエンザ予防接種費用一部支給 ・法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等 リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。 ・東京ドーム（巨人戦） 年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント ・メンタルヘルスカウンセリング 専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。 （相談した方のプライバシーや個人情報は護られます） 他、お年玉企画等。 職員は心身ともに健康でなくてはなりませんから、当社では健康管理をバックアップしています。 ◆身体面 定期健康診断やインフルエンザ予防接種助成金支給等を実施しています。 ◆精神面 外部機関によるメンタルヘルスカウンセリングを実施しています。また社内にてストレスチェックも実施しております。 【試用期間】 あり（給与補足欄に詳細記載） 3ヶ月 変更あり（待遇欄に詳細記載） 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【選考プロセス】 [1] 面接設定担当より面接日程の調整等の連絡をさせて頂きます ↓ [2] 面接実施（仕事内容の説明を含めた面接実施） ↓ [3] 採用決定のご連絡 ↓ [4] 入社 ✨入社日相談可能です！ 社内確認用ID###練馬CC_訪問【アルバイト】### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
