職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
⭐未経験から介護のプロを目指せる！充実のサポート体制でスキルアップを実現 静岡市駿河区の小規模多機能型居宅介護・住宅型有料老人ホームで、介護スタッフとしてのキャリアをスタートしませんか。社内の養成学校での資格取得支援など、成長をしっかりとバックアップします。 【お任せすること】 ・生活支援業務全般 食事、排泄、入浴、更衣、運動など、入居者様の日常生活に関わる動作をサポートします。入居者様の自立を促しながら、必要な部分を適切にお手伝いしていきます。 ・レクリエーション・イベント企画 フロア装飾、誕生会、季節行事、おやつ作りなど、入居者様に楽しんでいただける企画を考え実行します。あなたのアイデアで入居者様の生活がより豊かになります。 ・コミュニケーション・記録作成 入居者様との日々の会話を通じて信頼関係を築き、お一人おひとりの想いに寄り添います。日常の様子を記録に残し、ケアチーム全体で情報を共有します。 【この仕事の魅力】 ✨成長できる環境：充実した研修制度と資格取得支援で、未経験からでも確実にスキルアップ ✨安定した収入：月給22.2万円～25.2万円、資格取得により昇給、賞与年2回で安心 ✨ワークライフバランス：月9日以上休日、残業月平均2時間、育休取得実績ありで長く働ける 【1日のスケジュール例】 ・07:00 朝食準備、食事介助 ・09:00 申し送り、フロア掃除 ・10:00 アクティビティ、散歩 ・12:00 休憩1時間 ・14:00 体操、おやつ準備 ・15:30 おやつ提供、記録記入 ・16:00 業務終了 【こんな方にぴったり】 ✅キャリアアップ志向：資格取得支援制度を活用して専門性を高めたい方 ✅安定を求める：正社員として長期的に働きたい方 ✅やりがいを重視：入居者様の笑顔と感謝の言葉を大切にできる方 あなたの成長意欲を全力でサポートします。未経験でも大丈夫、一緒に介護のプロを目指しましょう！ |
アピールポイント |
■アピールポイント ⭐入居者様の「できること」を大切にする介護 入居者様ご自身でできることはお任せし、必要な部分のみサポートする自立支援型の介護を実践。一人ひとりの尊厳を大切にしながら、やりがいのあるお仕事ができます。 ✨長期安定雇用で将来も安心 定年65歳、再雇用70歳まで可能で長期的なキャリア形成をサポート。永年勤続表彰制度もあり、頑張りを適正に評価する体制が整っています。 〇子育てと両立できる働きやすさ 産休・育休取得実績が豊富で、現在も育休明け職員5名が活躍中。子の看護休暇や生理日休暇など、女性が働きやすい制度が充実しています。 ✅多彩なレクリエーションで楽しい職場 フロアの飾りつけ、誕生会、季節行事、おやつ作りなど創意工夫を活かせる企画を定期的に実施。入居者様との交流を通じて、毎日が充実した時間になります。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・経験不問 ・学歴不問 ・未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
①7：00～16：00 ②8：00～17：00 ③10：00～19：00 ④12：30～21：30 ⑤16：00～翌9：00 ※①～⑤の交代制 休憩60分 ※⑤のみの勤務不可 ※時間外労働 月平均2時間 ・残業なし ・勤務開始時期調整 |
休日・休暇 |
・休日 月9日以上（勤務シフトによる。） ・有給休暇（雇用条件により法定通り付与） ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産休、育休（令和7年1月現在 産休・育休中1名、育休明け職員5名） ・生理日休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・シフト制 ・家庭都合休OK ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
静鉄ジャストライン中部国道線、丸子清閑町線、丸子線 「丸子営業所」バス停より徒歩2分 ・駅近5分以内 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
給与 |
月給 222,000円～252,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給222,000円～252,000円 ※給与情報には各種手当が含まれています。 ※介護業務手当、資格手当は保有資格による。 基本給：177,000円～190,000円 職責手当：10,000円 介護業務手当：3,500円～10,000円 資格手当：2,000円～20,000円 夜勤手当：6,000円/回（⑤の勤務） 早遅手当：300円/回（①、④の勤務） 【給与イメージ】夜勤5回、早番遅番7回 ・保有資格なし/月給222,000円 ・介護福祉士資格保有/月給252,000円 【待遇・福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度あり 定年65歳、再雇用70歳まで ※車通勤可 駐車場料金負担3,000円/月 ※施設見学可（事前に見学希望日をご連絡ください） ※業務内容の変更範囲：変更なし ※転勤の可能性：あり（静岡市駿河区内） ・昇給(年1回/4月） ・賞与(年2回/7月、12月） ・交通費規定支給 上限20,000円/月 ・制服貸与 ・各種資格取得奨励制度 ・職員同士の親睦会補助 ・健康診断 ・永年勤続表彰 ・慶弔見舞金 等 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###ikiyoukai017### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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