職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
✨静岡県浜松市で作業療法士として新たなスタートを切りませんか✨ 医療法人社団盛翔会 浜松北病院では、患者様一人ひとりの生活機能向上を支える作業療法士を募集しています。月給213,568円～、年間休日約120日の働きやすい環境で、あなたの専門性を活かしてください。 【お任せするお仕事】 ・入院・外来患者様への日常生活動作（ADL）の評価と訓練を通じて、患者様の自立した生活を支援します ・高次脳機能障害や認知機能面の評価と訓練により、患者様の認知機能回復をサポートします ・家事・趣味活動・復職・自動車運転再開支援の指導で、患者様の社会復帰を全面的にバックアップします ・福祉用具の選定・住環境整備の助言を行い、退院後の生活環境を整えるお手伝いをします ・多職種と連携した生活機能の向上支援により、チーム医療の一員として患者様を支えます ⭐この仕事の魅力⭐ 365日体制：回復期リハビリ病棟で患者様に継続的なケアを提供できます 院内保育所：子育て中の方も安心して働ける環境が整っています 多様な病棟：急性期一般病棟・医療療養型病棟での幅広い経験が積めます 研修制度：各種研修制度で専門性を高められます ✅こんな方にぴったりです 作業療法士免許：取得者または2026年3月卒業見込みで資格取得見込みの方歓迎 ブランクOK：復職を考えている方も安心してご応募ください チーム医療：多職種と連携して患者様を支えたい方に最適です あなたの専門知識と経験で、患者様の「その人らしい生活」を一緒に実現しませんか。 |
アピールポイント |
✨365日リハビリ体制で専門スキルを磨ける環境 回復期リハビリ病棟では365日体制でリハビリを提供しており、急性期から医療療養まで幅広い症例に携われます。豊富な経験を積みながら、作業療法士として確実に成長できる職場です。 ⭕院内保育所完備で仕事と子育ての両立をサポート 院内保育所を利用でき、育休・産休の取得実績も充実しています。子育て中のスタッフも安心して働き続けられる環境です。 ✅年間休日約120日でプライベートも充実 週休2日制に加え、年末年始5.5日、有給休暇、慶弔休暇など充実した休暇制度が整っています。しっかり休めるからこそ、業務に集中して取り組むことができます。 ⭐充実した教育制度と各種研修でスキルアップ 各種研修制度が整備されており、ブランクがある方も安心してスタートできます。経験豊富な先輩スタッフのサポートのもと、専門性を高めながら成長していけます。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
免許取得者 もしくは2026年3月卒業見込み、かつ資格取得見込みの方 ・ブランクOK ・制服貸与 |
勤務時間 |
8:25～17:10（休憩1時間） 【急性期一般病棟・医療療養型病棟】日・祝日休み、その他シフト制 【回復期リハビリ病棟】365日リハビリ体制のため、完全シフト制 ・日勤のみ ・勤務開始時期調整 |
休日・休暇 |
週休2日 祝祭日 年末年始5.5日（年間休日約120日） 有給休暇10日（初年度） 慶弔休暇 出産育児休暇等 ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
【遠州鉄道 西鹿島線】 遠州鉄道 西鹿島線「積志駅」下車→東へ徒歩15分 【遠州鉄道バス】 浜松駅前バスターミナル 10番乗り場より 系統番号:77「労災病院 東海染工 イオン市野 方面」行き乗車 →浜松北病院バス下車 ※マイカー通勤可能 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
給与 |
月給 213,568円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 3年制卒 213,568円＋手当 4年制卒 217,104円＋手当 ※経験等により変更あり ※残業手当・通勤手当別途支給 【待遇・福利厚生】 賞与年2回 昇給年1回 住宅手当あり ※法人規定による 交通費あり ※最大33,000円（定額） 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 職員互助会による制度 教育制度（各種研修あり） 財形貯蓄 永年勤続表彰 各種見舞金（医療、出産、傷病） 院内保育所利用可能 マイカー通勤可 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###hamamatsukb008### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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