職種 |
医療介護保育 |
|---|---|
仕事内容 |
◆･◆･◆･◆･ 浜松北病院のご紹介 ◆･◆･◆･◆･ 浜松市に位置する「医療法人社団 盛翔会 浜松北病院」は、 一般急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟・療養病棟を備えた ケアミックス型の病院です。 患者さんの状態に応じて多様な病棟が連携しているため、 幅広いステージの看護を経験できる環境が整っています。 ＝＝＝＝＝＝ 主な業務内容 ＝＝＝＝＝＝ ■ 病棟での看護業務 各病棟に配属され、入院患者さんの看護ケアを担当します。 急性期から回復期・療養期まで、患者さんの状態に寄り添ったケアを行います。 ■ 外来での看護業務 ・診療の補助、患者受診への対応 ・内視鏡検査業務の応援 ・手術室業務の応援 外来では診察補助にとどまらず、内視鏡や手術室への応援もあり、 多様なスキルを発揮・習得できる機会があります。 ＝＝＝＝＝＝ 勤務時間・シフトについて ＝＝＝＝＝＝ ・日勤 ：8:25〜17:00 ・準夜 ：16:15〜1:00 ・深夜 ：0:30〜9:15 ・夜勤（2交代）：16:15〜9:15 ※2交代・3交代が混在しています ※一部、早番・遅番シフトあり 日勤のみで働ける正職員制度もあり、 ライフスタイルや体調に合わせた勤務形態を選択できます。 ＝＝＝＝＝＝ 教育・研修体制 ＝＝＝＝＝＝ 新人看護職員卒後臨床研修制度をはじめ、 ・e-ラーニング研修 ・ローテーション研修 ・OJT研修 と、段階的に学べる教育プログラムが整備されています。 ブランクがある方も安心して復帰できる体制です。 ＝＝＝＝＝＝ 求める人材 ＝＝＝＝＝＝ ・看護師国家資格免許取得者または資格取得見込者 ・病棟勤務経験（臨床経験）のある方 ・夜勤・土日祝日勤務が可能な方（日勤のみの正職員制度あり） ・ブランクのある方も歓迎 年間を通じて随時入職可能。勤務開始時期の調整にも対応しています。 |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 収入の安定感 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 給与は学歴・経験に応じて設定されており、 ・大学4年卒（4年生卒）：232,448円＋各種手当 ・専門（2年）・短大卒（3年生卒）：226,489円＋各種手当 ※経験等により変更あり これに加えて、 ・夜勤手当：13,000円／回 ・深夜勤手当：7,000円／回（3交代の場合） ・準夜勤手当：6,000円／回（3交代の場合） ・早出・遅出手当：2,000円／回 ・残業手当・通勤手当：別途支給 ・固定残業代：なし（残業した分はきちんと支給） シフト手当が充実しているため、夜勤を組み合わせることで 月収をしっかり積み上げられる仕組みです。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 賞与・昇給 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・賞与年2回（ボーナスあり） ・昇給年1回 ・永年勤続表彰あり 長く働くほど評価が積み重なる環境です。 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 安心の福利厚生 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・退職金あり ・住宅手当（規定内支給） ・各種見舞金（医療・出産・傷病） ・財形貯蓄 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・職員互助会による各種制度 収入面だけでなく、万が一のときも支えてくれる制度が揃っています◎ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・看護師国家資格免許取得者または資格取得見込者 ・1.夜勤可能な正職員 ・2.夜勤専従者（非常勤 6回/月以上可能な方） ＊日勤のみの正職員制度もあり ・病棟勤務経験（臨床経験）あり ・夜勤、土日祝日勤務可能 ・ブランクOK ・制服貸与 |
勤務時間 |
・日勤：8:25～17:00 ・準夜：16:15～1:00 ・深夜：0:30～9:15 ・夜勤：16:15～9:15 ※2交代・3交代混在 ※一部、早番・遅番シフトあり ・勤務開始時期調整 |
休日・休暇 |
・週休2日、祝祭日、年末年始5.5日（年間休日約120日） ・有給休暇10日（初年度）、慶弔休暇、出産育児休暇等 ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
【遠州鉄道 西鹿島線】 遠州鉄道 西鹿島線「積志駅」下車→東へ徒歩15分 【遠州鉄道バス】 浜松駅前バスターミナル 10番乗り場より 系統番号:77「労災病院 東海染工 イオン市野 方面」行き乗車 →浜松北病院バス下車 ※マイカー通勤可能 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
静岡県静岡県浜松市静岡県浜??市中央区大瀬町1568 |
給与 |
月給 226,489円～ |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 大学4年卒 4年生卒 232,448円＋手当 専門（2年）短大卒 3年生卒 226,489円＋手当 ※経験等により変更あり ※残業手当・通勤手当別途支給 ※シフト手当（部署によりシフトは異なります） 夜勤13,000円／回、（3交代の場合 深夜勤7,000円／回、準夜勤6,000円／回） 早出・遅出手当 2,000円／回 【待遇・福利厚生】 賞与年2回 昇給年1回 住宅手当規定内支給 交通費規定内支給 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 職員互助会による制度 教育制度（新人看護職員卒後臨床研修制度、e-ラーニング研修、ローテーション研修、OJT研修） 院内保育園 1.在籍児として、生後3カ月から満3歳になる年度末まで保育可能（シフトへの対応可能） 2.院外の保育園・幼稚園に在籍しているお子さんについても、夏休み・春休み等への保育や夜勤・早出・遅出等のシフト勤務時の保育が可能です。 永年勤続表彰 各種見舞金（医療、出産、傷病） 財形貯蓄 マイカー通勤可能 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・空調完備 ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###hamamatsukb001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。
