MLBやJリーグ中継を手がける映像制作職/学歴不問

株式会社ジーズ・コーポレーション

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    東京都東京都渋谷区本社 東京都渋谷区富ヶ谷1-18-5 T.I.ビル3F 本社、もしくは「NHK放送センター」「NHK関連会社」での勤務となります。 ※勤務地は担当する番組ごとに異なります。
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    業務委託
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    月給 326,000円~
スポーツ・ドキュメンタリー・紀行など多彩なジャンルに挑戦できる制作会社/ディレクター経験者向け・月326,000円〜・固定残業代別途・インセンティブ支給・社保完備で長く働ける環境

仕事内容

【 NHK・民放を主な取引先に持つ制作会社で、ディレクターとして腕を振るう 】

株式会社ジーズ・コーポレーションは、「視聴者を第一に考えた番組づくり」を掲げ、番組制作に情熱を持つスタッフが集まって生まれた制作会社です。
NHKをメインにスポーツ・紀行・情報・ドキュメンタリーなど多ジャンルの番組を手がけており、インターネット・SNS向けのコンテンツ制作にも注力しています。

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担当する主な番組
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・スポーツ番組
 大谷選手の活躍で注目を集めるMLB、根強い人気のJリーグ・大相撲、さらにスポーツクライミング・インディ・WRCなど、バラエティに富んだスポーツコンテンツを担当します。

・ドキュメンタリー・紀行番組
 「岩合光昭の世界ネコ歩き」「ダークサイド・ミステリー」「チョイ住み」など、NHKを代表するドキュメント作品に携わることができます。

・デジタル・SNS系コンテンツ
 NHK広報番組・YouTubeチャンネル「パンびより」・ネットライブ配信・SNS動画制作など、デジタル分野のコンテンツ制作にも積極的に関わることができます。

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仕事内容の詳細
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担当する番組の企画・リサーチ・構成・ロケ・編集までを一貫して担当。
VTR完パケ・スタジオ収録・生放送・生中継と多様な演出手法を経験できます。企業向け・SNS向けの動画制作にも携わることがあります。

勤務地は本社(東京都渋谷区富ヶ谷1-18-5 T.I.ビル3F)または「NHK放送センター」「NHK関連会社」。担当する番組によって異なります。

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求めるスキル・経験
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・ディレクターとしての実務経験(企画〜納品まで工程の理解)
・チームで行動でき、現場でリーダーシップを発揮できる方
・クライアント・出演者・取材先・スタッフとの円滑なコミュニケーション力

推奨スキル:自動車運転免許・Adobeプレミア・動画カメラ撮影

アピールポイント

◆ 多様なキャリア・年齢層が活躍できる職場

幅広い世代・キャリアのスタッフが在籍しており、経験豊富なベテランまで一緒に番組制作に取り組んでいます。
AD経験者でディレクターとして発展途上の方には、早期に活躍できるチャンスがある環境です!

ブランクがある方や、これまでのキャリアを活かして復職したい方も大歓迎。
学歴も問いません◎

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◆ 収入・待遇のポイント

月給326,000円〜(経験・能力を考慮)
固定残業代:84,000円〜/月(45時間相当分)
※45時間超の残業代は別途追加支給
インセンティブ:業績に応じて支給
通勤交通費:支給
各種手当・研修制度あり

試用期間なしのため、初日から本条件でスタートできます!

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◆ 渋谷エリアへのアクセス

本社は東京都渋谷区富ヶ谷に位置し、複数の路線からアクセス可能。
代々木公園駅(千代田線)から徒歩5分・代々木八幡駅(小田急線)から徒歩7分と、通勤しやすい立地です。

雇用形態

業務委託

必須資格・求める人材

クライアント、出演者、取材先、周囲のスタッフ、社内の管理職ときちんとコミュニケーションがとれて、チームで行動ができる。現場でリーダーシップをとれる。
番組の企画から、リサーチ、撮影、編集、納品までの工程を理解し、ディレクターとして勤務経験をお持ちの方。

<推奨ノウハウ>
・自動車運転免許
・アドビプレミア
・動画カメラ撮影

勤務時間

<勤務時間・曜日>
担当する番組による

休日・休暇

随時
※締切を遵守いただければご自身で休日設定可能です。

アクセス

本社
・JR渋谷駅から徒歩15分
・東京メトロ千代田線「代々木公園駅」から徒歩5分
・小田急線「代々木八幡駅」から徒歩7分

勤務地

東京都東京都渋谷区本社 東京都渋谷区富ヶ谷1-18-5 T.I.ビル3F 本社、もしくは「NHK放送センター」「NHK関連会社」での勤務となります。 ※勤務地は担当する番組ごとに異なります。

給与

月給 326,000円~

待遇・福利厚生

【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)

【給与詳細】
<給与補足>
月給326,000円~
※経験・能力考慮
固定残業代あり:1か月当たりの固定残業代¥84000~(45時間相当分)。45時間を超える残業代は追加で支給する。

その他
・インセンティブあり(業績による)
・社会保険完備
・通勤交通費支給
・各種手当・研修制度あり

【試用期間】
なし

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###gscorporation10###
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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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