職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
仕事内容: 三重県津市にある「シンシア久居」ショートステイ施設で、ご利用者様の日常生活サポートを担当します。食事や入浴のお手伝いだけでなく、レクリエーションの企画や記録作成なども行います。 魅力的なポイント: ✨デイサービス併設で慣れ親しんだご利用者様が多い温かい環境 ✨車通勤対応で駐車場完備、家庭との両立がしやすい ✨40代・50代の方が多数活躍中で年齢を気にせず働ける |
アピールポイント |
･:.｡ ｡.:･ﾟ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ◆事業所紹介◆ 株式会社ケア・フローラが運営する「シンシア久居」は 「利用者様に寄り添った温かいケア」を 地域の皆様に提供し続けています。 デイサービスとの併設により利用者様との信頼関係も築きやすい環境です。 ･:.｡ ｡.:･ﾟ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✽.｡.:・ﾟ ✅車通勤対応で駐車場完備、家庭との両立がスムーズ ✅40代・50代の方が多数活躍中で安心してスタート ✅夜勤手当10,000円/回の高額手当で収入面も安定 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＼無資格、未経験OK／ 【資格】 ・ヘルパー2級 あれば尚可 ・介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ・介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ・介護福祉士 あれば尚可 【その他】 ・学歴不問 ・未経験OK ・経験者歓迎 ・無資格OK ・有資格者歓迎 ・主婦、主夫歓迎 ・40代、50代以上も活躍中 ・ブランクOK ・新卒、第二新卒歓迎 |
勤務時間 |
変形労働時間制（1ヶ月単位） (1)07:00～16:00 (2)08:30～17:30 (3)10:30～19:30 (4)17:00～翌09:00 ・休憩60分 ・時間外労働時間：月平均 20時間 |
休日・休暇 |
・週休2日制 ・月8～9日休み ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ・年間休日数：105日 ・育児休業取得実績あり |
アクセス |
久居駅より車で15分 |
勤務地 |
三重県津市〒 514-1101 久居明神町1530番地47 |
給与 |
月給 275,400円～439,200円 |
待遇・福利厚生 |
・月給：275,400円～439,200円 ・基本給：142,000円～246,000円 ・特殊作業手当：7,400円～28,200円 ・技能手当：21,000円～30,200円 ・処遇改善手当：60,000円～60,000円 ・特殊勤務手当：5,000円～29,800円 ・皆勤手当：5,000円/月 ・夜勤手当：10,000円/回（月給には4回予定で算出） ・通勤手当：上限あり 31,600円/月（実費支給） ・昇給：1月あたり 1,000円～5,000円（前年度実績） ・賞与：年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） ・試用期間：3ヶ月（異なる条件：月額171,000円～208,800円） ・社会保険：雇用、労災、健康、厚生 ・退職金制度：勤続5年以上 ・定年制：一律70歳 ・マイカー通勤可：駐車場あり ・転勤あり：同施設内 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###GS430-01### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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