職種 |
工場・製造 |
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仕事内容 |
基本情報 ・雇用形態：正社員 ・勤務地：静岡県富士宮市山宮 ・給与：月給221,000円～294,000円 ・勤務形態：シフト制交替勤務 募集ポジション：医薬品ソフトカプセル製造スタッフ 業務環境と特徴 ・社員食堂完備、空調完備の快適な職場環境 ・マイカー・バイク・自転車通勤対応、無料駐車場あり ・富士宮駅から車で15分の好立地 ・制服貸与で、入社時の準備が少ない ・社会保険完備で、安心した雇用形態 主な業務内容 ・製造機械のオペレーション ・原材料秤量・混合業務 ・被膜液調製業務 ・SOP・GMP文書の作成改訂 ・機品発注などの付帯業務 職場の特徴 ・医薬品製造という社会貢献度の高い職場 ・チーム体制で、生産目標達成に向けて協力 ・設備が充実し、快適な環境で作業できる ・ものづくりの責任感を感じられる仕事 ・年間126日の休日で、プライベートとのバランスが取れる 求める人物像 ・製造ラインでの経験を活かしたい方 ・基本的な事務操作スキルがある方 ・新しい環境での挑戦を前向きに捉える方 ・チーム内のコミュニケーションを大切にする方 ・ブランクや未経験でも、学習意欲がある方 入社後のサポート ・経験者向けの実務研修 ・先輩社員による個別フォロー ・職場環境への適応支援 ・継続的なスキル向上の機会 |
アピールポイント |
■ シフト選択で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能 朝勤務（08:00～17:00）、夜勤（16:00～25:00）、夜間勤務（23:30～08:30）から選択できます。子育てや副業など、個人の事情に対応できます。 ■ GMP知識やSOP作成スキルで、キャリアパスが広がる 製造オペレーターから事務職・品質管理職への転職も可能。医薬品業界での専門知識が強みになります。 ■ 育休取得実績あり、ライフステージの変化に対応 女性も男性も、人生のあらゆるステージで働き続けられる環境。家庭と仕事の両立を応援する姿勢が定着しています。 ■ 定年60歳、再雇用制度で最長65歳まで長期雇用が保証 安定した雇用環境のもと、企業型確定拠出年金制度加入で、将来への備えが万全です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須】 ■製造オペレーターの経験（職種不問、生産ラインでの経験） ■Excel、Word、PowerPointの基本的な操作 ■語学：不要 ■学歴：高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ・未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
08:00～17:00 16:00～25:00 23:30～08:30 ■所定労働時間：08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制：無 ■残業：有 平均残業時間：17時間 ■残業手当：有 残業時間に応じて1分単位で支給 ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
年間126日 内訳：週休二日制、祝日（配属先、生産状況によって休日取得曜日変更有） ■有給休暇：入社半年経過時点10日 ■その他：その他（シフト制） ・シフト制 ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・家庭都合休OK ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
富士宮駅から車で15分 マイカー通勤可/無料駐車場あり ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
給与 |
月給 221,000円～294,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ■交替制（シフト制） （1）08時00分～17時00分 （2）16時00分～01時00分 （3）23時30分～08時30分 又は13時00分～22時00分の間の時間 ■シームレス充填工程→3交替（土曜日出勤通あり） ■秤量、調製工程→2交替（土日休み）※3交替で稼働する期間有 ■生産状況により、3勤3休など就業日変更の可能性有 ※賃金、残業手当、支給方法、労働条件に変更はございません。 【昇給】1,000円〜4,000円（前年度実績） 【賞与】賞与月数：年2回/計3.00ヶ月分（前年度実績） 【福利厚生】定年：（一律 60歳）、再雇用制度（上限 65歳まで） 【住宅手当・家族手当】あり 【36協定における特別条項】 ※繁忙期にあたる場合に限り、特別条項の設定あり 【待遇・福利厚生】 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 ■退職金：有 ■定年制：有（定年：一律 60歳）、再雇用制度（上限 65歳まで） ■制度：自転車通勤可（全従業員利用可） 企業型確定供出年金制度（DC制度）に加入／東和薬品グループの持株会に加入 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・社員食堂あり ・空調完備 ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###greencaps003### |
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