研修充実の土木施工管理担当?月24万~

日光産業株式会社 清水営業所

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    正社員
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    月給 240,000円~330,000円
年間休日120日&残業月10時間以内!働きやすさ抜群の職場環境〇未経験からでも安心して始められます

職種

建築土木建設

仕事内容

福井県内で腰を据えて働ける施工管理職のお仕事です?月給24万円?33万円のしっかりとした待遇で、あなたのキャリアを長期的にサポートします。

【キャリア成長を重視した環境】
・施工管理の専門性向上:工程管理・安全管理を通じて、現場のプロフェッショナルとしてのスキルを磨けます。経験を積むごとに、より大規模なプロジェクトにも挑戦していただけます
・技術力の習得:当社独自の法面工事技術に触れながら、業界最先端の知識とノウハウを身につけられます。県内実績No.1の技術を学べる貴重な機会です
・マネジメント経験:現場での書類作成から工程調整まで、プロジェクト全体を俯瞰する管理能力を養えます。将来のキャリアアップにつながる重要な経験を積めます

【長期的な成長サポート】
?資格取得費用全額負担:1級・2級土木施工管理技士など、キャリアに必要な資格取得を会社が全面バックアップ
?退職金制度:勤続4年以上で退職金制度が適用され、長期勤続を支援する制度が充実
?永年勤続表彰:長く働く社員を評価し、安定したキャリア形成をサポート

【こんな未来を描ける方に】
施工管理のエキスパート志向:技術と経験を深めて、現場のリーダーを目指したい方
地域貢献への意欲:福井県のインフラ整備を通じて、地域社会に貢献したい方
安定キャリア重視:長期的に成長できる環境で、着実にスキルアップしたい方

あなたの将来への投資として、当社でのキャリアを始めませんか。技術力と人間力の両面で成長できる環境で、お待ちしています?

アピールポイント

?地域に根差した施工管理のプロフェッショナルに?
鋼構造物工事・法面工事・土木一式工事の施工管理を通じて、福井県の街づくりに直接携われるやりがいのあるお仕事。工程管理や安全管理などの重要な業務を担当し、現場でのスムーズな進行をサポートする責任あるポジションです。

?若手社員の活躍を応援?
若手社員による自主企画活動「新光会」があり、仲間と切磋琢磨しながら成長できる環境。同性の先輩からアドバイスを受けながら安心して業務に取り組めます。

?通勤のしやすさと経済的メリット?
JR越前花堂駅より車で14分の立地で、無料駐車場も完備。交通費は実費支給(上限月額15,000円)で通勤費の心配もありません。車通勤OKで、毎日の通勤がスムーズです。

〇長期的な安心感のある職場〇
退職金制度(勤続4年以上)や定年まで安心して働ける環境。社会保険完備はもちろん、屋外喫煙室も設置されており、働く人への配慮が行き届いた職場です。学歴不問・U・Iターン歓迎で、幅広い方にチャンスがあります。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

・学歴不問
・1級、2級土木施工管理技士
・普通自動車運転免許

・髪型・髪色自由
・学歴不問
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・制服貸与
・ピアスOK
・ひげOK

勤務時間

8:00~17:30(休憩時間90分)

・日勤のみ
・残業月10時間以内

休日・休暇

土日祝(会社カレンダー)
年間休日:120日(リフレッシュ休暇含む)
年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇

・年間休日110日以上
・家庭都合休OK
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR越前花堂駅より車で14分
車通勤可

・車通勤OK
・交通費支給
・転勤なし

給与

月給 240,000円~330,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
基本給:240,000円~330,000円(年齢、経験、能力を考慮し決定)
昇給:年1回 3,000円~5,000円(前年度実績)
賞与:年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)
別途決算賞与あり(業績による)
交通費:実費支給(上限月額15,000円)
資格手当:0~50,000円
残業手当あり

試用期間中の条件
賃金の90%

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・資格取得報奨金制度
・奨学金返還支援制度
・新入社員教育制度
・年間社員優秀表彰
・永年勤続表彰制度
・多目的スポーツ施設
・社員旅行(2024年度:バリ・台湾・タイ・沖縄)
・若手社員による自主企画活動(新光会)
・その他ゴルフコンペ等のイベント
・退職金制度あり(勤続4年以上)
・屋外喫煙室設置
・定年 60歳
・無料駐車場あり

【試用期間】
あり

3ヶ月

変更あり(待遇欄に詳細記載)

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・資格・免許取得支援制度あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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