正社員/物流センター運営・スタッフ管理/日勤帯のみ

株式会社富士ロジテックホールディングス

  •  
  •  
    正社員
  •  
    月給 211,622円~268,398円
日勤のみ/車通勤OK/年間休日122日/創業100年超の安定正社員求人

職種

現場作業管理

仕事内容

物流センター運営管理スタッフ(正社員)
勤務地:福岡県糟屋郡粕屋町内橋西4-4-1 DPL福岡糟屋302
給与:月給211,622円〜268,398円(固定残業代なし)
勤務時間:09:00〜18:00(休憩60分)日勤のみ
勤務体制:シフト制・希望休相談可

◆募集ポジション
物流センター運営管理スタッフ(急募)

◆主な業務内容
・入出庫作業の進捗管理
・現場業務のフォロー
・パート・派遣スタッフのシフト管理
・端末を使用した簡単な入力作業

◆業務の特徴
・取り扱い貨物は日用雑貨等
・大型免許不要(普通免許のみでOK、8t未満)
・フォークリフト免許・乗務経験は尚可
・日々の現場判断・調整が発生するため、主体的に動ける方が活躍できるポジション
・将来的な業務変更範囲:会社の指示する範囲

◆求める人物像
・責任感を持って主体的に取り組める方
・フリーター歓迎・有資格者歓迎・U・Iターン歓迎
・フォークリフト免許または乗務経験があれば尚可

◆入社後のサポート
・研修あり
・資格・免許取得支援制度あり
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)

アピールポイント

◆ 安定した雇用と充実した待遇
創業100年超の総合物流会社であり、雇用・経営の安定感は高い水準にあります。
月給211,622円〜、昇給率3%の実績、賞与年2回・計5ヶ月分、退職金制度(勤続2年以上)と待遇が体系的に整っています。

◆ 日勤のみ・希望休相談可のシフト制
勤務は09:00〜18:00の日勤帯のみで、夜勤・深夜勤務はありません。
シフト制ながら希望休の相談が可能で、年間休日は122日確保されています。

◆ 車・バイク通勤可、交通費は上限なし実費支給
マイカー・バイクでの通勤に対応しており、交通費は上限を設けず実費で支給します。
制服貸与もあり、着替えに要する費用負担はありません。

◆ ライフイベントに対応した各種休暇・制度
産前産後休暇・育児休暇・介護休業の取得実績があり、制度として機能しています。
有給休暇は入社初日から付与され、夏季・年末年始・慶弔休暇も取得できます。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

【尚可】フォークリフト免許、フォークリフト乗務経験
【求める経験・能力等】
・日々の現場判断や調整が求められるため、
責任感を持って主体的に取り組める方を歓迎します。

・大型免許不要(普通免許のみでOK)※8t未満
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・フリーター歓迎
・制服貸与

勤務時間

勤務時間: 09時00分~18時00分
※基本は上記時間帯での勤務となりますが、業務状況や新規業務開始に伴い、勤務時間が前後する場合があります。
休憩時間: 60分
標準労働時間: 8時間
勤務体制: 完全週休二日制(シフト制。日曜日+月曜日〜土曜日のうち週休1日)
年間休日数: 122日

・日勤のみ

休日・休暇

休日:
*日曜、月~土曜日のうち1日(勤務シフトによる)
*希望休は相談可能です
※土曜・祝日勤務があり、シフト制となります。
※長期連休時もシフトで勤務いただく可能性があります。

*年間休日122日

*夏季休暇
*年末年始休暇
*有給休暇
*慶弔休暇
*産前産後休暇(取得実績あり)
*育児休暇(取得実績あり)
*介護休業(取得実績あり)

・シフト制
・年間休日110日以上
・家庭都合休OK
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR 柚須駅より 徒歩25分

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

給与

月給 211,622円~268,398円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
・月額:211,622~268,398円
 (基本給)
・固定残業代:なし
【待遇・福利厚生】
・通勤手当:実費支給(上限なし)
・昇給:あり(前年度実績あり)昇給率 3%
・賞与:あり(前年度実績あり)年2回 賞与月数 計5.00ヶ月分
・各種保険:雇用、労災、健康、厚生
・退職金制度:あり(勤続2年以上)
・定年制:あり(一律60歳)再雇用制度あり(上限65歳まで)
・転居を伴う転勤の際は、借上社宅を用意
試用期間: あり(3ヶ月)試用期間中の労働条件は同条件
マイカー通勤可能

【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・資格・免許取得支援制度あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###fujilogi021###
応募する
応募する

※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。