職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 訪問看護という働き方を選ぶ理由 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 訪問看護ステーション浜松市野では、病院・施設ではなく「生活の場」で利用者様を支える看護師を募集しています。 訪問看護の現場では、利用者様の自宅環境・家族背景・生活リズムを理解した上でケアを提供します。 画一的なケアではなく、その方に本当に必要な看護を考え続けられるのが、この仕事の醍醐味です。 【 担当業務のご紹介 】 ◎ 健康観察 バイタルチェック・体温測定を定期的に行い、利用者様の日々の状態変化を継続的に把握します。 ◎ 療養ケア 清拭・手足浴・各種介助など、在宅療養を支える日常的なケアを提供します。 ◎ 医療処置 呼吸器管理など、医療的な処置も担当します。病院看護で培った技術を活かせます。 ◎ ターミナル訪問看護 人生の最終段階を自宅で過ごしたいという利用者様・ご家族に寄り添う看護を行います。 この分野の経験がある方はもちろん、これから深めたいという方にも経験を積める環境です。 ◎ リハビリサポート 日常動作の維持を目的とした簡単なリハビリも担当します。 ◎ 事務業務 訪問後の記録入力など、必要な事務作業も含まれます。 【 オンコール対応 】 半年後を目途にオンコール対応をスタートする予定です。 それまでは日中の訪問業務に集中しながら職場に馴染んでいただけます。 対応した際にはオンコール手当（待機手当1回3,000円＋出動手当別途）が支給されます。 【 勤務条件 】 勤務時間：8:30〜17:30（休憩60分） 休日：完全週休2日制（土日祝は交代で月2〜4回程度の出勤あり） 年間休日：110日以上 日勤のみ・転勤なし |
アピールポイント |
⭕ 職場環境・制度面の安心材料 社用車あり・制服貸与・駐車場完備と、日々の業務をスムーズに進めるための環境が整っています。 また、試用期間は設けていないため、入社初日から正社員としての給与・待遇が適用されます。 ⭕ オンコール手当の透明な設計 ・待機手当：1回3,000円 ・出動手当：別途支給（基本給に基づき算定） 対応した分だけ正当に評価される手当設計のため、収入の見通しが立てやすいのが特徴です。 ⭕ 固定残業代込みの月給設計 月給32万〜37万円の中には、固定残業代（31時間30分分）が含まれています。 残業が発生しなければその分が収入として安定的に確保され、発生した場合も追加払いの対象となる仕組みです。 ⭕ 社会保険完備・賞与・昇給あり 健康保険・厚生年金・労災・雇用保険の4種完備。 さらに賞与あり・昇給・昇格ありで、長期的な収入の安定と成長が期待できます。 育休取得実績があり、将来のライフプランにも対応しやすい職場です。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
必要資格：看護師免許、普通自動車運転免許 ・有資格者歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
8:30～17:30 休憩60分 ・日勤のみ |
休日・休暇 |
完全週休２日制 土日祝は交代で出勤有（月2-4回程度） ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
天竜川駅より車で13分 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 ・転勤なし |
勤務地 |
静岡県静岡県浜松市静岡県浜松市東区天王町1530-1 Kスペース202 |
給与 |
月給 320,000円～370,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 基本給：258579～304549円 固定残業代：62850～74023円（31時間30分） 賞与・昇給有り オンコール手当：待機手当1回3000円 出動手当別途あり、基本給に基づき支給 通勤手当について、車通勤の場合は通勤距離に応じて支給 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 育休取得実績あり 社用車あり マイカー通勤可（駐車場あり） 【試用期間】 なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###downtheline006### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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