職種 |
IT/クリエイティブ |
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仕事内容 |
＝＝＝＝＝＝ システムエンジニア・プログラマーとして ソフトウェア開発の中核を担うポジションです ＝＝＝＝＝＝ 【主な業務内容】 ▶ システム開発・バグ修正・改善 使用言語：Java／JavaScript／C#／C++／VB／VB.NET／PHP／Ruby／COBOL／SQL ▶ Webアプリケーション開発 企画・設計から開発・保守運用までを一貫して担当 ▶ ハードウェア機器の販売・保守・アフターフォロー 納品後のサポートまで含めた業務 ＝＝＝＝＝＝ 【よくある質問】 ＝＝＝＝＝＝ Q. 入社前に社内を見学できますか？ A. 可能です。随時説明会を実施しています。 Q. 転勤の可能性はありますか？ A. 基本的に本人の希望に沿って配属を行い、転勤はありません。 長野県と東京都に拠点がありますが、 開発業務での客先勤務は原則として松本市内・塩尻市内のため、 引っ越しが必要になることはありません。 ＝??＝＝＝＝ 【勤務条件】 ＝＝＝＝＝＝ 勤務時間：08:30〜17:30（休憩60分） 時間外労働：ほぼなし（案件により月平均10時間の可能性あり） 勤務形態：8月よりフレックス制度適用（試用期間を除く） |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 給与・賞与の安定感 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 基本給は月20万〜30万円。 役職・家族・住宅などの各種手当も揃っており、 毎月の収入をしっかり設計できます。 ・役職手当：8,000円〜20,000円 ・家族手当：10,000円 ・住宅手当：20,000円〜30,000円（支給要件・上限あり） ・通勤手当：実費支給（上限月額20,000円） 賞与は年2回、前年度実績で計3.00ヶ月分。 昇給も年1回実績あり（前年度：月2,000円〜20,000円） ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ スキルアップを支える環境 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 資格取得支援制度あり。 取得した資格はスキル評価にも反映されやすく、 経験年数にかかわらず実力で正当に評価される環境です◎ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 社会保険・長期就業の安心材料 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金 完備 ・企業型確定拠出年金（勤続3年以上） ・再雇用制度あり（上限65歳） ・定期健康診断実施 ・育児介護支援あり（産休・育休取得制度／介護休業支援） |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
・学歴不問 ・普通自動車運転免許 必須（AT限定可） 下記いずれかの経験がある方 ・Java、JavaScript、C#、C++、VB、VB.NET、PHP、Ruby、COBOL、SQL 経験年数:1～2年ほど ・即戦力になる方、向上心のある方歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・服装自由 |
勤務時間 |
08時30分〜17時30分（休憩60分） 時間外労働ほぼなし 案件によって月平均10時間の可能性もあります 8月からフレックス制度適用（試用期間は除く） ・日勤のみ ・残業月20時間以内 |
休日・休暇 |
・完全週休二日制（土・日・祝日） ・年間休日127日 ・特別休暇あり ・半日単位の有給休暇制度あり ・年末年始休暇：５日以上 ・夏季休暇：４日以上 ・産休・育休取得制度あり ・介護休業取得支援あり ・6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日 有給奨励日：3日 有給取得平均日数：9.2日 ・土日祝休み ・年間休日110日以上 ・長期休暇あり ・家庭都合休OK |
アクセス |
北松本駅から徒歩約20分 車通勤可 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
勤務地 |
長野県長野県松本市長野県松本市大字島立７９９－１ アールテックビル２Ｆ |
給与 |
月給 200,000円～300,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 基本給：200,000円〜300,000円 ■手当：あり ・役職手当：8,000円〜20,000円 ・家族手当：10,000円 ・住宅手当：20,000円〜30,000円（支給要件・上限あり） ・通勤手当：実費支給（上限あり）月額20,000円 ■固定残業代：なし ■昇給：あり（前年度実績あり） 金額：1ヶ月あたり2,000円〜20,000円（前年度実績） ■賞与：あり（前年度実績あり） 年2回・計3.00ヶ月分（前年度実績） ■試用期間：あり 期間：６ヶ月 条件変更：なし（同条件） 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険加入 ・労災保険加入 ・健康保険加入 ・厚生年金加入 ・企業型確定拠出年金（勤続3年以上） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・定年制あり（一律60歳） ・通勤手当：実費支給（上限：月額20,000円） ・通勤手段は相談可（自動車・自転車可） ・本社勤務：駐車場代月2,500円自己負担 ・受注先勤務：駐車場代会社負担 ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・服装自由 ・男女トイレ別 ・UIJターン歓迎 ・有給取得推奨日（年３回） ・ノー残業デー ・資格取得支援 ・定期健康診断 ・育児介護支援 【試用期間】 あり ６ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・資格・免許取得支援制度あり ・住宅手当あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###doa001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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