職種 |
建築土木建設 |
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仕事内容 |
地域のインフラ整備に携わる土木施工管理技士募集！ 未経験・第二新卒歓迎で転勤なし、地域密着で街づくりに貢献できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・道路、河川護岸、下水道等の土木工事現場における施工管理 ・工程管理：計画通りの進行と納期管理 ・人員配置の最適化と資材調達の管理 ・現場作業員の安全管理と作業環境整備 ・取引先・職人さんとの円滑なコミュニケーション ・現場代表として予算、納期、安全、チームワークの総合管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【勤務条件】 勤務時間：8:00～17:00（1年単位変形労働時間制） 担当エリア：静岡県東部（直行直帰の場合あり） 出張：通勤可能範囲のみ、宿泊を伴う出張なし 担当現場：基本1現場（工期3～8ヶ月） 残業：月平均30時間、毎週水・土はノー残業デー ⭐安心の教育体制 未経験者にはOJTで先輩がマンツーマン指導。資格取得サポート制度完備で、質問・相談しやすい環境です。男性27名・女性5名の計32名、幅広い年代が活躍する職場で、マネジメント力を身につけながら成長できます。 |
アピールポイント |
【マネジメント力が身に付く現場代表業務】 道路・河川護岸・下水道工事の現場で予算・納期・安全状態・作業員のマインドなど現場の全てを管理する業務経験✨ １.働きやすい労働環境 毎週水・土はノー残業デー実施。やるべきことを終えれば早く帰ることができる社風。静岡県東部エリア担当で泊りを伴う出張なし。 ２.充実のサポート体制 男性27名・女性5名の計32名で幅広い年齢層が活躍。育児休業取得実績あり、復帰率100%。産前・産後・育児休暇制度完備で長期キャリア形成可能。 ３.安心の待遇・福利厚生 住宅補助・子育て補助あり。通勤手当実費支給上限なし。退職金制度勤続3年以上。63歳定年後も70歳まで勤続延長可能。 |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
＜応募資格/応募条件＞ ～未経験・第二新卒・職種未経験歓迎～ ■必須条件： ・パソコンの操作スキル（Excel、Word） ＜転職入社で活躍している方＞ ・未経験からでも「手に職を持ちたい」との高い意欲を持たれている方 ・社会インフラを支える貢献がしたいと思って入社される方 ・過去に土木系の実務経験があったり、土木系の資格を取得している方 ・未経験入社でも土木への高い意欲を持って入社された方 ■歓迎要件： ・土木関連での業務経験（期間問わず） ・土木施工管理技士１・２級 取得者 |
勤務時間 |
＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2000時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 ＜その他就業時間補足＞ ■1年単位の変形労働制■残業：月平均20時間 |
休日・休暇 |
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 日祝休み+土曜日は年8回出勤日あり（会社カレンダーによる） |
アクセス |
本社 住所：静岡県三島市大場241 勤務地最寄駅：各線／大場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
給与 |
月給 250,000円～500,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 あり（給与補足欄に詳細記載） 【給与詳細】 ＜予定年収＞ 375万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～410,000円 固定残業手当/月：45,000円～90,000円（固定残業時間30時間0分/月） ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：0円～10,000円 寮社宅：世帯用の入居可能住宅あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上、65歳までの再雇用あり ＜定年＞ 63歳 継続雇用制度にて本人希望あれば70歳まで勤続延長可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■育児休業（取得実績あり） ■財形 ■退職金共済加入 ■ユニフォーム貸与 ■資格手当、現場手当 【試用期間】 あり 6ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###daiba009### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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