職種 |
教育 |
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仕事内容 |
静岡市清水区にある児童発達支援施設での作業療法士のお仕事です。 【主なお仕事について】 ・通所する児童への機能訓練と生活支援 ・多彩な支援メニューを通じて子ども達に様々な角度から刺激を提供 ・9：00～15：00の滞在時間中に衣食住に係る身辺自立支援 ・一部自宅⇔事業所間の送迎業務 ・保護者のニーズを傾聴し、一人一人に合った個別支援の実施 ・同僚との支援スキル共有・向上活動 ・ITを活用した業務合理化への参画 ・健全な事業所運営への貢献 【企業情報】 静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所として、18歳までの継続支援を通じて利用者と保護者の幸せ、社員の幸せを両立することを目指しています。社是『愛をもって子どもの未来を創造する』のもと、風通しの良い組織で自由な発想を大切にし、実行ありきのチャレンジングな風土を築いています。 ✨働きやすさのポイント ・福利厚生充実（損害保険・生命保険・退職金積立は会社負担） ・ICT推進による業務合理化で効率アップ ・常に改善を繰り返す職場環境 ・チャレンジを評価する文化 |
アピールポイント |
･*:.｡ ｡.:*･ﾟ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ◆事業所紹介◆ 静岡市清水区で最初に開所された児童発達支援事業所 『愛をもって子どもの未来を創造する』を 18歳までの継続支援で利用者と保護者の幸せ・社員の幸せを両立する 風通しの良い組織で自由な発想のもと、実行ありきのチャレンジングな風土を造る ･*:.｡ ｡.:*･ﾟ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✽.｡.:*・ﾟ ✅月給220,000円〜240,000円（基本給190,000〜210,000円＋資格手当30,000円）で安定収入 ✅福利厚生充実！損害保険・生命保険・退職金積立すべて会社負担で加入 ✅ICT推進で業務の合理化を実現、常に改善を繰り返し働きやすさを追求 ✅9：00〜18：00の日勤のみ、残業月10時間以内でワークライフバランス良好 ✅年間休日110日以上、日曜日＋シフト休の週休2日制 ✅未経験OK・ブランクOK、新卒者も歓迎で充実の研修体制 ✅正社員登用あり、昇給・昇格制度で長期キャリア形成可能 ✅車通勤OK、JR清水駅から車で15分の好立地 |
雇用形態 |
契約社員 |
必須資格・求める人材 |
年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方 必須条件：作業療法士の国家資格保有者 応募資格：作業療法士免許取得者（新卒者も歓迎） ・未経験OK ・年齢不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 |
勤務時間 |
9：00～18：00 利用者の状況により一部変更あり ・日勤のみ ・残業月10時間以内 |
休日・休暇 |
日曜日+シフト休の週休2日 ・年間休日110日以上 ・育休・育休取得実績あり |
アクセス |
東海道本線JR清水駅から車で15分 東海道本線JR清水駅から静鉄バス『梅ケ谷』行き乗車、『石川東名下』下車1分 車通勤可 ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・交通費支給 |
給与 |
年収 3,000,000円～3,300,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 【契約職員】 月給220,000円〜240,000円 給与の内訳 基本給190,000～210,000円 資格手当30,000円 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり ハラスメント相談窓口あり 新入社員研修あり 各役職者の研修の機会あり 力量に応じて研修参加可能（会社が費用負担） 資格取得費用は会社負担（支援体制あり） ／ ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ 退職金積立 ／ 入社２年目より （会社負担） 生命保険加入 ／ 入社２年目より （会社負担） 損害保険加入 ／ 入社と同時 （会社負担） 【試用期間】 なし なし なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・昇給・昇格 ・賞与あり（ボーナス有） ・住宅手当あり ・社会保険完備 ・研修あり ・退職金あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###comfia015-2### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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