18歳までの継続支援を担う発達支援員・社員登用あり

株式会社COMFIA

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    静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区村松原3-7-8
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    契約社員
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    月給 200,000円~210,000円
ブランク・未経験からスタートできる発達支援のお仕事!日勤のみ・副業OKで働き方を選べる

職種

教育

仕事内容

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「18歳までの継続支援」を掲げる職場
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株式会社COMFIAは、「18歳までの継続支援で利用者と保護者の幸せ・社員の幸せを両立する」という方針を掲げています。

子どもたちと長期的に関わり続けることができるのが、この職場の大きな特徴。
短期的な支援で終わらず、成長の過程をじっくり見守ることができます。

支援の対象は未就学児から就学後の子どもまで。
集団・個別・放課後の3つのサービスを経験しながら、支援者としての専門性を高めていきます。

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未経験からでも安心の研修体制
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新入社員研修があり、入社後の流れを丁寧にサポート。
各役職者向けの研修も段階的に用意されており、力量に応じて参加できます(会社が費用を負担)。

資格取得についても、会社にとってもメリットのある資格は取得費用を全額会社負担。
「学びながら成長したい」という意欲を、会社がしっかり後押しします。

また、障害福祉に関する外部研修・セミナーへの参加機会もあり、現場の知識を広げる環境が整っています。

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主な業務と勤務の基本情報
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・未就学児童・就学児童の生活支援
・社有車での送迎(清水区内)
・8事業所全体の安定運営への参画
・研修・セミナーへの参加

勤務時間:9:00〜18:00(日勤のみ)
休日:日曜日+シフト休の週休2日
年間休日:110日以上
残業:月10時間以内

「常に改善を繰り返す」という会社方針のもと、ICTツールを活用した業務効率化が進んでいます。
記録作業の負担を減らし、支援に集中できる環境を目指しています。

アピールポイント

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給与の内訳と収入の伸び方
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月給:190,659円〜202,000円
資格手当:月20,000円
5年以上の経験者:月30,000円
処遇改善手当:入社2年目よりあり
住宅手当:あり(条件あり)
交通費支給

資格や経験が給与に直接反映される仕組みです。
入社2年目から処遇改善手当が加わり、継続して働くほど収入が着実に上がります。
賞与は入社2年目から年2〜3回支給。昇給・昇格の制度もあります。

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副業・Wワークが可能な働き方
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この求人では副業・Wワークを認めています。
日勤のみ・残業月10時間以内という勤務スタイルなので、仕事終わりや休日を自分のために使いやすい環境です。
生活スタイルに合わせた柔軟な働き方を選べます。

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ハラスメント対策と相談体制
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職場内のハラスメント相談窓口を設置。
「風通しの良い組織で自由な発想のもと、実行ありきのチャレンジングな風土を造る」という方針のもと、一人で悩みを抱え込まない体制を整えています。

年齢・キャリアに関わらず協力し合える職場を目指しているため、初めて発達支援の仕事に就く方も、ブランクのある方も、安心して飛び込んでもらえます。

雇用形態

契約社員

必須資格・求める人材

年齢・キャリア関係なく協力し合える方 会社の理念を共有できる方

・未経験OK
・年齢不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎

勤務時間

9:00~18:00 利用者の状況により一部変更あり

・日勤のみ
・残業月10時間以内

休日・休暇

日曜日+シフト休の週休2日

・年間休日110日以上
・育休・育休取得実績あり

アクセス

JR清水駅から忠霊塔(梅陰寺経由)行き乗車、村松原下車徒歩3分

・車通勤OK
・バイク通勤OK
・交通費支給

勤務地

静岡県静岡県静岡市静岡県静岡市清水区村松原3-7-8

給与

月給 200,000円~210,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし
【給与詳細】
【契約職員】 月給190,659円〜202,000円

資格手当 20,000円
5年以上の経験者は30,000円
住宅手当 条件あり
試用期間 なし
     入社半年間は有期契約社員
     入社半年経過後、業務に関する評価を行い、その評価をもとに正規社 
     員への転換をオファー

     入社2年目より処遇改善手当あり
賞与   入社2年目より、年2回~3回
【待遇・福利厚生】
社会保険完備 損害保険 生命保険完備 退職金制度あり
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
ハラスメント相談窓口あり
新入社員研修あり
各役職者の研修の機会あり
力量に応じて研修参加可能(会社が費用負担)
資格取得費用は会社負担(支援体制あり) / ただし、会社にもメリットのある資格取得のみ
退職金積立  /  入社2年目より (会社負担)
生命保険加入 /  入社2年目より (会社負担)
損害保険加入 /  入社と同時 (会社負担)

【試用期間】
なし



【求人の特徴】
・正社員登用あり
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・住宅手当あり
・社会保険完備
・研修あり
・退職金あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

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